Oh oh! Toppen! {$ msg.text $} ({$ msg.count $})

Talent Acquisition Specialist

  • Stockholm +2 till
  • Stockholm +2 till

Brinner du för nätverk, människor och rekrytering? Tycker du liksom vi att employer branding och rekrytering ska samverka och tar intiativ till att komma med nya ideer? Tycker du det är givande att vara i en miljö som är föränderlig och där vi hela tiden strävar efter att ligga i framkant? I så fall har vi samsyn och du kan vara den vi söker till vårt team inom Talent Acquistion Sweden på Capgemini!

Som Talent Acquisition Specialist på Capgemini kommer du att vara ansvarig för ett specifikt område inom vår verksamhet och ha ett helhetsansvaret för rekryteringsprocessen. Du säkerställer kvalitet och arbetar i processens samtliga delar från kravställning, annons, search, selektering, intervju, test/referens till erbjudande/signering. Du kommer att arbeta nära rekryterande chefer och behöver agera som både rådgivare och support under processens gång för att säkerställa effektivtet och kandidatfokus. Vi arbetar nära employer branding avdelningen, deltar reglebundet vid olika typer av event och lägger stor vikt vid att bygga nätverk och förstå kandidatmarknaden.

I denna roll kommer du vara en del av Capgeminis Talent Acquisition team som specialiserar sig på SAP och Microsoft Dynamics rekrytering i Norden. Vi är ett glatt och drivet team med stark sammanhållning. Vi har en öppen och ärlig kultur som genererar spännande diskussioner och utvecklingsmöjligheter.

Om dig

Du är relationskapande, ihärdig och duktig på att kommunicera. Du genomför dina arbetsuppgifter självständigt och med hög noggrannhet. Du gillar utmaningar och strävar alltid efter att utvecklas samt är en god kollega som bidrar till en positiv stämmning i gruppen och rycker in där det behövs.

· Erfarenhet som rekryterare genom processens alla faser

· God erfarenhet av rekrytering av IT relaterade roller. Erfarenhet av rekrytering inom SAP, Microsoft Dynamics eller andra ERP system är starkt meriterande.

· Erfarenhet av konsultbranschen och/eller rekryteringsbranschen är meriterande

· Erfarenhet av search och att använda LinkedIn som arbetsverktyg är en förutsättning

· God kommunikationsförmåga på svenska och engelska är en förutsättning. Språkkunskaper i norska, danska eller finska är meriterande.

· Relevant högskoleutbildning är meriterande

Din karriär och kompetensutveckling

Vi främjar en inkluderande och utvecklande kultur med stort utbud av utbildningsmöjligheter. Tillsammans sätter vi kortsiktiga och långsiktiga mål som vi följer upp under årets gång. Det är du som sätter siktet vart du vill gå och hur du vill utvecklas, men resan dit gör vi tillsammans.

Några av våra medarbetare

Armela
Senior Software Engineer
"Man kan välja sin egen väg och jag tycker att möjligheterna har varit oändliga!"
Petter
Projektledare AI & Machine Learning
"Capgemini gav mig tidigt utrymme, support och förtroende att utvecklas brett och snabbt inom mitt område."
Martin
Lead Developer
"Capgemini möjliggör en flexibel, utmanande och tillväxtgivande karriär, där endast du själv kan sätta gränser på hur långt du kan nå!"
Rajani
Test Lead
"Det är fantastiskt att se hur Capgemini anpassat sig till rådande situation snabbt. Mitt nuvarande projekt handlar om att implementera, anpassa och testa inköpssystem Ivalua för en av våra kunder."
Ehsan
DevOps Engineer
"Jag arbetar med DevOps-teknik för automatiseringen av applikationsleverans i en hybrid molnmiljö med fokus på GCP."
Ria
Front end-utvecklare
"Ofta har vi ett helhetsansvar och är delaktiga i hela livscykeln, det finns en stolthet i det vi bygger."
Petter
Project Manager AI & Machine Learning
"Capgemini gave me the support, trust, and time needed for me to quickly develop in my field."
Martin
Lead Developer
"Capgemini provides a flexible and challenging career that enables me to grow, you decide how far you want to go – the sky is the limit!"
Rajani
Test Lead
"It’s amazing to see how quickly Capgemini has adjusted to the new normal. In my current project, we implement, adjust and test a purchasing system in Value for one of our clients."
Ehsan
DevOps Engineer
"I work with DevOps techniques to automize an application delivery in a hybrid cloud environment with a focus on GCP. "
Armela
Senior Software Engineer
"You can choose your own path at Capgemini, and the options are endless!"
Ria
Front end-developer
"We often have overall responsibility and are involved in the entire life cycle of the product we develop, and there is pride in what we create. "

Vi har riktigt bra förmåner

  • Bonus program

  • Wellness benefits

  • Flexible work time policies

  • Fun and inspirational events

  • Arts and sports club

  • Extensive occupational health care and insurance

  • Parental benefits

  • Generous pensions via Max Mathisen

  • Bonusprogram

  • Föräldraförmån

  • Företagshälsovård och sjukvårdsförsäkring

  • Konst- och sportklubbar

  • Roliga och inspirerande personalevent

  • Flexibla arbetsförhållanden

  • Friskvård, massagebidrag och terminalglasögon

  • Generös tjänstepension via Max Mathisen

  • Talented, multidisciplinary team to grow with

  • Macs and iPhones

  • Flexible work time policies

  • Extensive health care/health insurance

  • Inspiring network of experts in design

  • Regular knowledge sharing sessions

  • Exciting assignments in different industries

  • Cool offices in central locations

  • Multiple other great benefits

Om företaget

  • Internationella karriärmöjligheter och fantastiska kompetensnätverk. Med över 1500 kollegor bara i Sverige är du omringad av ett brett och tech-intensivt community, samtidigt som alla medarbetare erbjuds Coursera och sammanlagt över 250 000 (!) kurser och certifieringar.

  • En stor bredd av innovativa projekt hos välkända uppdragsgivare, världsledande partners och tryggheten i att vara anställd i en mångårig och framgångsrik organisation

  • Att bli del av en öppen kultur där Diversity är en av våra viktigaste ledstjärnor. Vi engagerar oss löpande i initiativ för att gynna mångfald och kvinnor inom tech; vi driver HBTQ-nätverk och satsar på inkludering i alla våra intitiativ och personalaktiviteter – ifrån sportklubb till konstförening. Läs mer om Capgemini som arbetsgivare HÄR.

  • Vi är anslutna till kollektivavtal och erbjuder självklart en konkurrensmässig månadslön, avtalspension, ett brett försäkringsskydd och många förmåner.

I enkätundersökningar lyfter våra medarbetare särskilt fram:

  • En vänlig kultur med stor egen handlingsfrihet
  • Stöttande chefer och ett öppet samtalsklimat
  • Goda värderingar och ett stort fokus på mångfald
  • En hållbar arbetsbelastning med fin balans mellan arbete och fritid

Som en global ledare inom konsult- och tekniktjänster samt digital transformation ligger Capgemini i innovationens framkant. Vi drivs av övertygelsen att affärsvärdet av teknologi genereras av och genom människor. Capgemini är multikulturellt med nära 270 000 medarbetare i nästan 50 länder. Med 50 års erfarenhet och en gedigen branschspecifik kompetens gör vi det möjligt för våra uppdragsgivare att förverkliga sina affärsmål genom ett brett spann av tjänster; från strategiarbete till drift- och förvaltningsuppdrag. Vi adresserar hela spektrat av våra kunders behov inom molntjänster, digitalisering och plattformar. 2020 omsatte koncernen 16 miljarder euro. Get the future you want.

Följ oss på Instagram för en inblick i hur det är att jobba hos oss: capgeminise.


Julia Blom | Kontaktperson

Ansök nu
Capgemini Sverige

Stockholm +2 till
Besök hemsida