Java-utvecklare
- Urval sker löpande
- Malmö
Vad kan vi erbjuda dig för att du skulle vilja börja hos oss? Vi p å Capgemini har fantastiska möjligheter och hjälper dig att få den framtid du vill ha. Tycker du att Java-utveckling är jätteroligt och vill lära dig mer? Vi kan garantera att hos oss får du möjligheten att ständigt utvecklas, lära dig nya tekniker, samarbeta med drivna och engagerade kollegor samtidigt som du har kul på jobbet!
Om den här rollen:
I denna roll kommer du tillsammans med erfarna kollegor arbeta med de senaste teknikerna, arbeta i framkant med den digitala transformationen och modernisera samt digitalisera våra kunders verksamheter i en agil arbetsmiljö. Vi hanterar hela utvecklingskedjan i små och stora projekt hos några av Sveriges största företag och myndigheter.
I vårt team har du möjligheten utvecklas, att få det arbete du vill ha och ta dig till den position du önskar. Vi har många möjligheter till variation beroende på dina önskemål: Vill du sitta i korta eller längre uppdrag? Vill du arbeta hos kund eller i ett Capgemini-team? Vill du arbeta nära där du bor eller vill du arbeta internationellt? Vill du arbeta inom finans, retail, industri, offentlig sektor, telekom, eller kanske energi-branschen? I denna roll får du möjlighet att hjälpa våra kunder, samhället och våra anställda att tillsammans skapa en bättre framtid och tillsammans möjliggör vi den framtid som vi vill nå. Du avgör själv hur långt du vill nå – vi stöttar dig med anpassad kompetensutveckling, certifieringar och intressanta kunduppdrag.
Utöver att arbeta med spännande uppdrag kommer vi att värdera din balans mellan arbete och fritid, att du mår bra samt välkomnas till umgänge på våra sociala tillställningar exempelvis: after works, quiz, lightning talks, sillafrulle eller brown bags-sessions!
Vi söker dig med…
För denna roll ser vi att du har med dig följande:
- Några/något års arbetserfarenhet med programmeringsspråket Java
- Goda kunskaper i såväl svenska som engelska
- Ett intresse att lära dig mer
Rekryteringsprocessen under sommar
Just nu har vi semesterperiod och hoppas även du njuter av en fin sommar! Vi kommer jobba löpande i denna rekryteringsprocess men vill nämna att det under
semesterperiod kan dröja lite längre än vanligt i återkopplingen till dig som
valt att söka. Stort tack för ditt tålamod!
Några av våra medarbetare
Vi har riktigt bra förmåner
Parental benefits
Extensive occupational health care and insurance
Arts and sports club
Fun and inspirational events
Flexible work time policies
Wellness benefits
Bonus program
Generous pensions via Max Mathisen
Föräldraförmån
Bonusprogram
Företagshälsovård och sjukvårdsförsäkring
Konst- och sportklubbar
Roliga och inspirerande personalevent
Flexibla arbetsförhållanden
Friskvård, massagebidrag och terminalglasögon
Generös tjänstepension via Max Mathisen
Talented, multidisciplinary team to grow with
Exciting assignments in different industries
Regular knowledge sharing sessions
Inspiring network of experts in design
Extensive health care/health insurance
Flexible work time policies
Macs and iPhones
Cool offices in central locations
Multiple other great benefits
Macs/PCs and iPhones
Inspiring global network of experts
Regular knowledge sharing and social happenings
Om företaget
Som en global ledare inom konsult- och tekniktjänster samt digital transformation ligger Capgemini i innovationens framkant. Vi adresserar hela spektrat av våra kunders behov inom molntjänster, digitalisering och plattformar. Med 50 års erfarenhet och en gedigen branschspecifik kompetens gör vi det möjligt för organisationer att förverkliga sina affärsmål genom ett brett spann av tjänster, från strategiarbete till drift- och förvaltningsuppdrag. Vi drivs av övertygelsen att affärsvärdet av teknologi genereras av och genom människor. Capgemini är multikulturellt med nästan 270 000 anställda i mer än 40 länder. 2019 omsatte Capgemini, ihop med Altran, 17 miljarder euro. Get the future you want.
Följ oss på Instagram för en inblick i hur det är att jobba hos oss: capgeminise.
Josefin Kokko Ekholm | Kontaktperson
I samarbete med
