{$ msg.text $}

Head of IT infrastructure

  • Ansök senast: 24 augusti 2020
  • Stockholm
  • Ansök senast: 24 augusti 2020
  • Stockholm

Vår bransch är en av de främsta orsakerna till klimatförändringarna och om vi ska finnas kvar om tio år behöver vår affär förändras i grunden. Vi förstår det och omställningen till fossilfrihet har börjat. Vi vill leda den transformationen och hjälpa våra kunder att, utifrån sina förutsättningar, minska sina klimatavtryck. Vill du vara med och bidra till hållbar utveckling på riktigt? Följ med på vår resa mot en fossilfri framtid!

Vill du arbeta i en handlingskraftig ledningsgrupp? Gillar du att jobba med långsiktiga mål och visa för dig själv och andra att det omöjliga faktiskt är möjligt? Älskar du att leda förändring och transformation? Då kan det här vara ditt drömjobb.

Vi söker en visionär, handlingskraftig och katalyserande chef och ledare till IT och business integration divisionen.

Vår bransch är en av de främsta orsakerna till klimatförändringarna och om vi ska finnas kvar om tio år behöver vår affär förändras i grunden. Vi förstår det och omställningen till fossilfrihet har börjat. Vi vill leda den transformationen och hjälpa våra kunder att, utifrån sina förutsättningar, minska sina klimatavtryck. Vill du vara med och bidra till hållbar utveckling på riktigt? Följ med på vår resa mot en fossilfri framtid!

Vill du vara med på resan att digitalisera och automatisera Skandinaviens största oljebolag genom att tillhandahålla moderna IT-plattformar? Vill du vara med och påverka framtidens affärsdrivna IT-funktioner inom en organisation med korta beslutsvägar och ett inspirerande arbetsklimat? OKQ8s IT och business integration division genomgår nu en genomgripande transformation för att öka utvecklingstakten, höja kvaliteten i våra digitala produkter och tjänster, samt öka verksamhetsnyttan för våra kunder och användare. Har du dessutom erfarenhet av att vara ledare inom IT infrastrukturområdet, moderna end-user-services eller proaktiv, konsoliderad och digitaliserad support då kan rollen som Head of IT Infrastructure på OKQ8 vara tjänsten för dig!


Din roll

Din avdelning har det övergripande utvecklings- och driftsansvaret för tre huvudområden:

  • All central och lokal IT infrastruktur såsom serverkapacitet, nätverk, storage, datacenters etc.
  • Vår klientplattform (end user services)
  • Vår användarsupportverksamhet

Som avdelningschef utövar du ditt ledarskap såväl i din egen avdelning som genom din roll i divisionens ledningsgrupp. I ledningsgruppen och med din avdelning så formulerar du visioner och mål, prioriterar mellan olika satsningar, fördelar personella resurser, följer upp leveranser och generellt skapar förutsättningar för att din avdelning fungerar och levererar. I uppdraget ingår budgetansvar och personalansvar för ca 20 medarbetare, ett antal olika specialistkonsulter samt externt upphandlade tjänster i olika former.

Som ledare är du visionär, beslutsmässig och handlingskraftig och skapar förutsättningar för delaktighet samt tar ansvar för att det finns rätt kompetens på avdelningen utifrån verksamhetens behov. Du ger stöd till medarbetarna att prioritera och utforska nya tekniker samt inspirerar till mod, kreativitet och ständiga förbättringar.

Du kommer att ha en hög grad av samarbete med chefer och medarbetare inom andra avdelningar både inom IT och business integration divisionen, i resten av verksamheten och med personal på våra stationer och depåer, samt ha externa samarbetskontakter.

Tjänsten är placerad på något av våra kontor i Stockholm eller Köpenhamn.

Några av våra medarbetare

LINNEA HANSSON
Butikssäljare
"Det bästa med OKQ8 är den positiva energin man får utav kunderna och sina kollegor."
MATTIAS SUNDSTRÖM
Säljchef
"Det bästa med mitt jobb är variationen. Ingen dag är den andra lik. Samt lagandan, vi har så kul tillsammans."
ÅSA STEINBAUER
Biträdande Säljchef
"Ingen dag är den andra lik, OKQ8 är en lärorik arbetsplats där du går hem med en ny erfarenhet varje dag!"
PÄR NEUMAN
Area Manager/Försäljningschef
"OKQ8 erbjuder många spännande roller inom olika områden och härliga möjligheter att växa och utvecklas!"
Lisa Öhrqvist
Communication Coordinator
"OKQ8 har gett mig möjlighet att utvecklats både i min roll som kommunikatör men också som människa"
Daniel Slorafoss
Head of Supply Chain Oils
"Hos OKQ8 tror vi på hjärta och talang – gör du ett bra jobb öppnas mängder av spännande möjligheter."
Linnea Carlsson
Product Manager Electricity & Home
"OKQ8 har gett mig fantastisk möjlighet till personlig utveckling och idag har jag mitt drömjobb!"
Kristin Främmunds
Head of Risk
"OKQ8 har en unik kultur som bygger på samarbete & vänlighet. Som nyanställd känner man sig otroligt välkommen!"
Isabella Rosén
Trainee Retail 2019
"På OKQ8 har jag fått möjlighet att jobba med hållbarhet, något jag brinner för."
Felix Simoens
Trainee B2B Sales 2019
"Jag har fått de bästa förutsättningarna att utveckla unika kompetenser och rivstarta karriären"

Kvalifikationer

Vi söker

Vi tror att du i grunden har en universitetsutbildning inom IT, ekonomi eller motsvarande, alternativt/samt erfarenhet inom ledarskap och strategiskt infrastrukturarbete. Du har god övergripande verksamhets- och teknisk kompetens och erfarenhet inom minst något av de tre områdena IT infrastruktur, end-user services och support samt besitter en nyfikenhet på trender i omvärlden inom området. Som person är du driven, resultatfokuserad och lösningsorienterad och med en stor måtta grit, du håller energin uppe både i medgång och motgång. Ditt arbetssätt karaktäriseras av helhetstänk och proaktivitet och du har förmåga att leda, delegera och motivera på ett balanserat vis. Du besitter en mycket god kommunikativ förmåga där du fångar behov och vinner verksamhetens och människors förtroende. Vidare har du integritet och förmåga att säkerställa optimal planering och prioriteringar.

Du är engagerande, och har en god analytisk och strategisk förmåga. Eftersom vi befinner oss i en förändringsfas ställer rollen höga krav på självständighet samtidigt som du behöver vara flexibel och lösningsorienterad.

Vi söker dig som vill vara med och transformera OKQ8 in i en digital och hållbar framtid och som vill påverka hur vi jobbar imorgon. Vi värdesätter att det ska vara roligt att gå till jobbet, därför söker vi dig som sprider en positiv energi och delar med dig av din kunskap till kollegor och övrig verksamhet.

Stämmer detta in på dig? Ansök redan idag dock senast den 24 augusti. Urvalsprocessen kommer att ske löpande under perioden så skicka in din ansökan så snart som möjligt. I din ansökan ber vi dig inkludera CV samt personligt brev. Om du inte har ditt CV och personliga brev tillgängligt kan du även registrera en ansökan med din LinkedIn-profil. Har du frågor om tjänsten kontakta ansvarig rekryterande chef Filippa Jennersjö filippa.jennersjo@okq8.se, har du frågor om processen är du välkommen att kontakta HRBP Teresia Schönberg, teresia.schonberg@okq8.se.

OKQ8 Scandinavia arbetar för att vara en jämställd arbetsplats med medarbetare som trivs och utvecklas och där olikheter uppmuntras. Vi vill vara ett företag som speglar samhället, med en inkluderande kultur som hjälper till att minska utanförskap och bidrar till mångfald.

Vi har riktigt bra förmåner

  • Tjänstepension och friskvårdsbidrag

  • Lunchbidrag som betalas ut med lönen

  • Fri läkarvård upp till högkostnadsskyddet

  • Möjlighet till ersättning vid föräldraledighet

  • Lån via OKQ8 Bank till rabatterade priser

  • Personalrabatt på våra stationer

  • 3 extra klämdagar varje år, utöver semester

  • Utbildningar via interna plattformar

  • Fler personalerbjudanden i förmånsportalen

Om företaget

Våra medarbetare är vår viktigaste tillgång och en förutsättning för att vi ska nå framgång som företag. Därför arbetar vi fokuserat med fyra områden för att såväl attrahera som behålla medarbetare.

  • Modiga ledare - Vårt mål är en kultur där ledare vågar fatta beslut, delegerar ansvar och har tillit till sina kollegor.
  • Flexibelt arbetsliv - Vi är flexibla i både tanke, handling och rörelse. Vår inställning är att vi kan arbeta var som helst och förflyttar oss när det finns behov.
  • Familj och fritid - En sund balans mellan arbete och fritid tror vi är avgörande för såväl välmående och ett effektivare arbetsliv. Vi vill möjliggöra ett liv där familj och en aktiv fritid kan kombineras med arbete och karriär.
  • Utveckling och talang - Utveckling på alla nivåer är en del av vår företagsstrategi. I vår värld är det en fördel att våga utmana sig själv att prova något man inte kan. Det är så vi hittar nya talanger internt.

Visste du att OKQ8:TOM

TOMÄr övertygade om att framtidens mobilitet är fossilfri. Vi vill leda den utvecklingen och samtidigt hjälpa våra kunder att, utifrån sina förutsättningar, ställa om och vara med och bidra.

TOMI grunden är ett kooperativ som verkar för sina medlemmars bästa. Idag har vi 1,6 miljoner medlemmar fördelat på sex föreningar runtom i landet.

TOM2012 etablerade Europas första hållbara station. Idag har vi 10 hållbara stationer, vilket innebär att stationen byggs med hållbara material, delvis drivs av solceller och bergvärme, och därmed gör av med 50 % mindre energi än en vanlig station.

TOMIdag har 210 laddplatser för elbilar runtom i Sverige tillsammans med vår samarbetspartner Tanka.

TOMErbjuder en mobil biltvätt, Steamrex by OKQ8. Tjänsten innebär att vi kommer och tvättar bilen där kunden önskar. Tvätten genomförs med miljövänlig ångteknik, en effektiv och miljövänlig metod som endast förbrukar fem liter vatten per tvätt och där smutsen samlas upp i trasor.

TOMÄr Sveriges största leverantör av solenergi. Solpanelerna som vi har sålt genom vårt bolag Kraftpojkarna genererar årligen flest megawattimmar i Sverige.

TOMHar Sveriges största stationsnätverk med den fossilfria dieseln HVO100. Ett drivmedel som minskar CO2-utsläppen med upp till 90 %.

TOMHar tagit fram egna miljömärkta bilvårdsprodukter så som avfettning, bilschampo och spolarvätska.

TOMHar fler än 280 biltvättsanläggningar runtom i landet. Vi tar hand om det smutsiga spillvattnet så att det inte hamnar i naturen.

TOMÄr en arbetsplats som strävar efter jämställdhet och människors lika värde. Vår Uppförandekod stödjer FNs initiativ Global Compact.

Filippa Jennersjö | Kontaktperson

Ansök nu