{$ msg.text $}

Butikschef - Stora Coop Stuvsta

  • Ansök senast: 7 juni 2020
  • Huddinge
  • Ansök senast: 7 juni 2020
  • Huddinge

Coop befinner sig i en spännande utvecklingsfas och vi söker nu Butikschef till Stora Coop Stuvsta som vill fortsätta driva butikens framgång!

Kunden på Stora Coop Stuva möts inte bara av varor till bra priser, matinspiration och förstklassigt bemötande utan dessutom ett otroligt sortiment samt stora och fräscha avdelningar!

Hos oss bygger vi framgång genom att:

  • Vi aktivt bidrar till vår försäljning med kundernas bästa i fokus
  • Vi tar initiativ och är ambassadörer för Coop och våra värderingar
  • Vi tar ansvar för vårt arbete och vårt gemensamma resultat

Som butikschef har du ansvar för butikens alla delar. Du arbetar för att hålla kundnöjdheten på toppnivå samt ansvarar för försäljning, drift, resultat personal och förändringsarbete i butiken. Som butikschef hos oss har du ett brinnande intresse för att leda och coacha dina medarbetare.

I ditt arbete ingår att:

  • Sätta riktning och förväntningar samt leda försäljningsarbetet tillsammans och genom din ledningsgrupp och övriga ansvariga
  • Skapa en säljande och inspirerande miljö i butiken
  • Arbeta med olika kundaktiviteter
  • Företräda Coop på den lokala marknaden gentemot kunderna
  • Säkerställa den dagliga driften – bemanning, varuförsörjning, prisvård mm
  • Ansvara för budget och affärsplan för enheten
  • Initiera, leda och driva olika initiativ för att förbättra lönsamhet och resultat
  • Coacha och säkerställa genomförande för att uppnå ökad försäljning, resultat och kundnöjdhet
  • Kommunicera och leda genom våra värderingar
  • Ansvara för löpande personalarbete såsom arbetsfördelning, kompetensutveckling, introduktion av nya medarbetare, medarbetarsamtal, efterföljande av rutiner och regelverk etc.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid.

Några av våra medarbetare

Johan
Butikschef
"Om man visar framfötterna tar Coop emot en med öppna armar."
Charlotta
Chef hållbarhet och kvalitet
"Det är härligt att jobba med så många som vill göra skillnad och brinner för hållbarhetsfrågor!"

Kvalifikationer

Erfarenhet/ kompetens

För att axla den här rollen ser vi att du har erfarenhet av att driva butik såväl som leda medarbetare.

Vi söker en vinnarskalle som strävar efter att lyckas, som ser möjligheter framför problem! Som ledare strävar du efter att jobba mot uppsatta mål tillsammans med dina medarbetare och ledningsgrupp. Du älskar att skapa hållbara team och drivs av att ni tillsammans ska ta er framåt. Utöver detta värdesätter vi även ett ärligt, öppet och inlyssnande förhållningssätt.

Vi erbjuder

Vi erbjuder ett stimulerande arbete i en spännande bransch och i ett bolag som har en positiv utveckling och stark tillväxt. Du kommer till ett härligt team med stark sammanhållning, där alla tar ansvar för sina arbetsuppgifter samtidigt som man hjälps åt vid behov och bidrar till Coops fortsatta framgång. Om du står för viljan och förmågan, så står vi för möjligheten till en spännande och utvecklande framtid.

Coop värdesätter de kvalitéer som en jämn ålder- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mail kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.

Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan!

Kontaktpersoner

Tom Strand | Distriktschef

Vi har riktigt bra förmåner

  • Den goda kraften i mat-Sverige

  • Vi ägs av våra medlemmar

  • Bryr oss om hållbarhet, på riktigt

  • Erbjuder en prisvärd och hållbar matglädje

  • Starka egna varumärken

  • Ett unikt medlemsprogram

Om företaget

Coop är unikt! Det är lätt att tro att alla matbutiker är lika. Samma varor på hyllorna, samma kundvagnar och så kassan vid utgången. Men Coop är annorlunda eftersom vi ägs av våra 3,5 miljoner medlemmar. Det är vad som gör oss unika. Det ger oss också ett extra stort ansvar, men också extra stora möjligheter.

Coop är en av Sveriges största arbetsgivare och vi drivs av uppgiften att ge alla tillgång till den goda maten. Vi är inne i en spännande förändringsresa mot att vara den goda kraften i mat-Sverige. Vi ska förenkla vardagen och ge alla tillgång till goda råvaror – något som är bra för både kropp, själ och vår miljö.

Coop har länge levt i framkant och förverkligat vikten av ekologiskt tänkande. Vår fisk är certifierad, hönsen utsläppta och vårt egna varumärke Änglamark är utsett till Sveriges Grönaste Varumärke - men vår resa slutar inte där.

Tillsammans med våra medarbetare arbetar vi varje dag tillsammans med våra kunder för att fortsätta vara bäst på hållbar utveckling och nu satsar vi ännu mer på att sprida matglädje och mer kärlek till bra råvaror.

Tillsammans kan och ska vi bli den goda kraften i mat-Sverige!

Coop värdesätter kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.


TomtKF och Coop – en hållbar historia

1899KF bildas

1946Först med varudeklarationer

1964Först med öppet köp

1979Öppen datummärkning

1986 Gröna Konsum

1991Varumärket Änglamark introduceras

2009Coop börjar varje dag köra våra varor med ett eget tåg

2015Coop inleder en storsatsning på sina 650 butiker som får de nya namnen Stora Coop, Coop och Lilla Coop

2016 Coops andel ekologiska varor uppgår till 10 procent, bäst i världen av de stora matkedjorna

2017och framåt – vi fortsätter skapa en hållbar historia!

Tom Strand | Kontaktperson

Ansök nu
Coop

Huddinge
Besök hemsida