{$ msg.text $}

Hotel Manager som vil gi unike opplevelser i hjertet av Sápmi!

  • Søknadsfrist: 29. februar 2020
  • Karasjok
  • Søknadsfrist: 29. februar 2020
  • Karasjok

The Stars work where the Northern Lights sleep and the Midnight Sun wakes up!

Scandic Karasjok søker etter en Hotel Manager som vil bidra til unike opplevelser for våre gjester. Vi leter etter en entusiastisk kandidat som vil fokusere på å gi topp service og gjesteopplevelser med et øye for detaljer. Som Hotel Manager er du ansvarlig for å lede og organisere både Respesjon og Housekeeping på hotellet, Gjestehuset vårt, Stor Gammen restaurant og i Sápmi Park.

Oppgaver og ansvarsområder:

•Organisere og lede den daglige driften av renholds- og resepsjonsavdelingen

•Kvalitetssikre service i alle hotellets avdelinger

•Være med og videreutvikle hotellets konsept og drift sammen med General Manager og støttefunksjoner

•Sikre bemanning og kostnader etter budsjett og mål

•Delta aktivt i planlegging og gjennomføring av arrangementer og eventer

•Oppsalg, mersalg og oppfølging for individuelle og grupper

•Håndtere gjestetilbakemeldinger

•Opplæring av resepsjons- og renholdsstab

•Bestilling, lagerhåndtering og fakturakontroll

•Generelt personal- og resultatansvar

•Overordnet ansvar for rutiner i egne avdelinger

Stillingen innebærer både adminstrative oppgaver og drift i dine avdelinger. Du jobber tett med kjøkkensjef, teknisk sjef, Resturant Manager og Driftleder for Sápmi Park, samt rapporterer til General Manager

Jobb med skikkelig flinke folk

Toril Flåskjer
Hotelldirektør
"Det er inspirerende å se potensialet i mine medarbeidere og gi dem verktøy til å vokse og oppnå sine mål."
Sandra Dzene
Renholder
"Du er en del av et fellesskap hvor alle spiller en viktig rolle og utfyller hverandre - alltid med gjesten i fokus!"
Lene Fredriksen
Kokk
"Alle er velkomne her, vi har en veldig god og åpen atmosfære der alle kjenner at de kan være seg selv."

Kompetanse

Da Scandic Karasjok og Sápmi Park har gjester og Team Members fra hele verden må alle som jobber med oss ha gode kunnskaper innen skriftlig og muntlig engelsk. Du må også kunne minst ett skandinavisk språk flytende. Andre språkkunnskaper er også positivt.

Vi ønsker også at du:

•Har kunnskap og erfaring i datasystemene Scorpio PMS/OPERA og Simphony POS/MICROS

•Generelt gode datakunnskaper og lærer nye systemer og rutiner raskt

•Du liker å motivere og inspirere ditt team og fremstår som en fleksibel, selvsikker og entusiastisk leder

•Du er lidenskapelig opptatt av gjesteopplevelser og liker å ha det gøy selv når du er stresset

•Du jobber analytisk, systematisk og strukturert med oppgavene men liker å være kreativ i dine løsninger

•Du holder det høyeste nivå når det gjelder Scandics helse og sikkerhetsstandarder; samt jobber aktivt for å tilfredsstilkle gjestenes spesifikke behov på beste måte

•Du innehar relevant utdanning innen hotell, restaurant og reiseliv og / eller erfaring fra resepsjons- eller annen ledelse innen hotell

For den riktige kandidaten tilbyr vi en spennende og variert stilling på en av Europas mest eksotiske plasser. Du får jobbe både selvstendig og på lag med andre; samt at Scandic tilbyr gode utviklingsmuligheter innen Nordens største hotellselskap.

Vi er behjelpelige med å finne bolig i oppstartfasen.

Stillingen krever noe jobb på kveld, helg og helligdag.

Oppstart i løpet av April 2020

Søknads frist snarest og senest 23/2

Vi gleder oss til din søknad!

Dette er en fast ansettelse på heltid.

Jobb på et sted du vil trives

  • Utviklingsmuligheter gjennom interne programmer

  • Gode rabatter på overnatting, mat og drikke

  • Gode rabatter for familie og venner

  • Inspirerende, mangfoldig arbeidsmiljø

  • Fokus på miljø og sosialt ansvar

Om selskapet

Scandic er Nordens ledende hotellkjede med 280 hoteller i 6 land, hvorav over 80 av disse ligger i Norge. Hver dag jobber våre 14.000 medarbeidere med ett mål for øyet, å få gjestene våre til å føle seg velkommen hos oss. Som Nordens mest bærekraftige hotellkjede fokuserer vi alltid på miljø, samfunnsansvar og tilgjengelighet.

DO YOU SHARE OUR VALUES?

BE A PRO - GROW IN YOUR ROLE AND THE ORGANISATION

You are empowered to go in your desired direction, whichever that might be.

BE YOU - AMONG FRIENDS

You can be yourself at Scandic, that’s how we are able to give that genuine personal service to our guests. We don’t always know what challenges we will face during the day, but we will solve them together.

BE CARING - FOR THE BENEFIT OF TOMORROW

We will challenge you to take initiatives to accelerate the positive change for earth and build this and future generations as a whole.

BE BOLD - MAKE YOUR ACTIONS MATTER

You are trusted to step out of your comfort zone and make a difference. We have the muscles to make use of great initiatives.


Did you know that…TOM

TOM... “Hang up your towel” is one of Scandic’s innovative ideas within sustainability and was initiated by one of our housekeepers.

TOM... more than 4 out of 5 of our hotels are eco-labelled and the proportion is growing all the time.

TOM... we have drawn up a checklist of 135 points which we call our accessibility standard, so we can provide the same services and products for everyone.

TOM... we have arranged the world's largest blind lunch, in total darkness, in order to highlight the annual Day of Persons With Disabilities.

TOM... we serve more than 25 million cups of coffee each year and all of our coffee is ecologic, and FairTrade or UTZ-certified.

TOM... we have the Guinness record in the worlds longest breakfast buffet.

Emma Järpell | Kontaktperson

Søk her
Scandic Hotels Norge

Karasjok
Besøk nettside