{$ msg.text $}

Säljchef Kolonial/Nonfood Stora Coop Storheden i Luleå

  • Ansök senast: 4 augusti 2019
  • Luleå

Coop Norrbotten befinner sig i en spännande utvecklingsfas och vi söker nu en Säljchef för Kolonial/Nonfood-avdelningen till Stora Coop Storheden i Luleå.

Kunden i vår butik ska inte bara mötas av bra varor till bra priser, vi vill även att de varje dag upplever matinspiration, intressanta händelser, överraskningar och inte minst får ett bra personligt bemötande från all vår personal. Verklig framgång bygger på att vi älskar våra jobb och visa äkta omtanke och glädje för våra kunder.

Som Säljchef har du huvudansvaret för försäljning, resultat, bemanning, drift och förändringsarbete inom ditt område. I rollen har du personalansvar och ansvarar för dina medarbetares dagliga arbetssituation. Genom ditt ledarskap, skapar du förutsättningar för dina medarbetare att lyckas i sin roll.

I ditt arbete ingår att:
- Leda försäljningsarbetet inom ditt ansvarsområde
- Skapa en säljande och inspirerande miljö i butiken
- Säkerställa den dagliga driften – bemanning, varuförsörjning, prisvård m.m.
- Följa upp utvecklingen av försäljning, budget och marginaler
- Initiera, leda, och driva olika initiativ för att förbättra lönsamhet och resultat
- Arbeta aktivt med fysisk förstörelse och svinn
- Ansvara för löpande personalarbete såsom arbetsfördelning, kompetensutveckling, introduktion av nya medarbetare, medarbetarsamtal, efterföljande av rutiner och regelverk.

Några av våra medarbetare

Johan
Butikschef
"Om man visar framfötterna tar Coop emot en med öppna armar"
Felicia
Sortimentsanalytiker
"Det är kul att gå till jobbet varje dag"
Jonatan
Chef egna varumärken
"Alla sorters kompetenser, bakgrunder och engagemang på Coop skapar en bra dynamik och känsla i företaget."
Jeanette
Stormarknadschef Boden
"Det är en fantastiskt rolig variation på arbetsuppgifterna"

Kvalifikationer

- Gymnasieutbildning är ett krav
- Eftergymnasial utbildning är meriterande
- Ledarutbildning är meriterande
- Bred erfarenhet och kompetens inom detaljhandeln samt kundbemötande
- Dokumenterad goda resultat av försäljning i detaljhandeln
- Dokumenterad erfarenhet av att leda personal är meriterande
- Meriterande är även kunskap inom Quinyx, Hogia, CDW, CAO och schemaläggning

Stämmer detta in på dig ska du skicka in din ansökan, du kan komma att få ett fantastiskt jobb!

Vill du veta mer kan du kontakta Stormarknadschef Peter Andersson.

Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum
2019-08-04. Varmt välkommen med din ansökan!

Vi har riktigt bra förmåner

  • Den goda kraften

  • Vi ägs av våra medlemmar

  • Bryr oss om hållbarhet, på riktigt

  • Erbjuder en prisvärd och hållbar matglädje

  • Starka egna varumärken

  • Ett unikt medlemsprogram

Om företaget

Coop Norrbotten är en detaljhandelsdrivande förening ägd av ca 137 000 medlemmar i Norrbotten. Föreningen har 43 butiker/stormarknader, ca 770 årsanställda samt en bruttoomsättning på ca 2,7 miljarder kronor. Butiker finns från Katterjåkk i norr till Piteå i söder. Servicekontoret finns på Storheden i Luleå.

Coop Norrbotten är en av Norrbottens största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se.

Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden.

Det nya Coop ska stå för attraktiva butiksupplevelser med prisvärd mat, starka egna varumärken, ett unikt medlemsprogram och ett tydligt ledarskap inom ekologi, hälsa och hållbarhet. Kort sagt: Vi vill vara den goda kraften.

Med cirka 650 butiker i Sverige och 3,4 miljoner medlemmar är Coop Sveriges enda medlemsägda matkedja.

Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.


1899KF bildas

1946Först med varudeklarationer

1964Först med öppet köp

1979Öppen datummärkning

1986Gröna Konsum

1991Varumärket Änglamark introduceras

2009Coop börjar varje dag köra våra varor med ett eget tåg

2015Coop inleder en storsatsning på sina 650 butiker som får de nya namnet Stora Coop, Coop och Lilla Coop

2016Coops andel ekologiska varor uppgår till 10 procent, bäst i världen av de stora matkedjorna

2017och framåt! - vi fortsätter skapa en hållbar histora!

Peter Andersson | Kontaktperson

Ansök nu
Coop Norrbotten

Luleå
Besök hemsida