Oi voi! Mahtavaa! Tiedoksi! {$ msg.text $} ({$ msg.count $})

Data Product Owner

  • Viimeinen hakupäivä: 22. marraskuuta 2026
  • Turku
  • Hybridi
  • Viimeinen hakupäivä: 22. marraskuuta 2026
  • Turku
  • Hybridi

Aktia Henkivakuutus Oy on Aktia-konserniin kuuluva tytäryhtiö, joka vastaa asiakasystävällisten henkivakuutusratkaisujen tuottamisesta. Aktia Henkivakuutuksella on pitkä ja vankka kokemus henkivakuuttamisesta Suomessa. Yhtiöllä on noin 100 000 yksityis- ja yritysasiakasta ja useita yhteistyökumppaneita finanssialalla. Palveluksessamme on noin 80 henkilöä.

Haemme Aktia Henkiyhtiöön Data Product Owneria vahvistamaan tiedolla johtamista.

Tehtävässä pääset yhdistämään henkivakuutusalan osaamisesi ja kiinnostuksesi datan hyödyntämiseen.

Tehtäväkuvaus

Roolisi on ohjata datan hyödyntämisen kehitystä liiketoiminnan näkökulmasta. Työskentelet yhdessä liiketoiminnan ja IT:n asiantuntijoiden kanssa. Painopiste on siinä, mitä kehitetään ja miksi – ei teknisessä toteutuksessa.

Keskeisiä tehtäviäsi ovat:

  • Liiketoiminnan data- ja raportointitarpeiden kokoaminen selkeiksi kehitystehtäviksi.
  • Kehitystyön tärkeysjärjestyksestä sopiminen ja etenemisen seuranta. Valinnoissa punnitaan saatavaa hyötyä suhteessa tarvittavaan aikaan ja resursseihin.
  • Datan laadusta huolehtiminen sekä yhteisten määritelmien ja vastuiden selkeyttäminen.
  • Yhteisen kuvauksen kehittäminen siitä, miten tiedot liittyvät toisiinsa ja miten niitä käytetään raportoinnissa.
  • Yhteisen ymmärryksen rakentaminen liiketoiminnan ja IT:n välille tarpeista ja ratkaisujen vaikutuksista.
  • Henkivakuutusalan sääntelyn ja viranomaisvaatimusten huomioiminen kehitystyössä.

Edellytykset

Haemme tehtävään henkilöä, joka ei ole pelkästään tekninen asiantuntija eikä myöskään pelkkä vakuutusalan asiantuntija.

Tehtävässä on tärkeä osata tunnistaa, millaista tietoa henkivakuutusliiketoiminnassa tarvitaan ja miten sen avulla voidaan parantaa liiketoimintaa. Lisäksi tarvitset kykyä punnita kehitystarpeiden hyötyjä ja perustella valintoja.

Keskeisimmät osaamisvaatimukset ovat:

  • Henkivakuutusliiketoiminnan ymmärrys; kehityksen tulee olla liiketoimintalähtöistä, ei teknologia edellä
  • Kyky priorisoida tekemistä liiketoiminta-arvon perusteella ja saada mahdollisimman suuri liiketoimintahyöty käytettyä kehityspanosta kohden
  • Ymmärrys tietomallinnuksesta ja datateknologioista, kuten tietovarastoarkkitehtuurista, tähtimalleista, fakta- ja dimensiotietomalleista sekä Snowflake- ja Power BI -ratkaisuista
  • Ymmärrys datan laadun varmistamisesta ja tiedonhallinnan periaatteista (Data Governance)
  • Sääntelyn ja viranomaisvaatimusten ymmärtäminen
  • Yhteistyö ja selkeä viestintä; kyky kuunnella eri asiantuntijoita, kysyä tarkentavia kysymyksiä ja selittää asiat ymmärrettävästi myös oman alan ulkopuolisille
  • Jäsennelty ja oma-aloitteinen työote: kyky selkeyttää aluksi epämääräisiä tarpeita, hahmottaa kokonaisuuksia ja huolehtia sovittujen asioiden etenemisestä
  • Hyvää suomen ja englannin kielen suullista ja kirjallista osaamista
  • Ruotsin kielen osaaminen katsotaan tehtävässä eduksi.

Tarjoamme sinulle

  • Monipuolisen tehtävän, jossa yhdistyvät henkivakuutusliiketoiminta, datan hyödyntäminen ja toiminnan kehittäminen.
  • Mahdollisuuden vaikuttaa kehitystyön suuntaan ja siihen, miten tieto tukee päätöksentekoa ja liiketoiminnan tuloksia.
  • Laajan yhteistyöverkoston liiketoiminnan ja IT:n asiantuntijoiden parissa sekä mahdollisuuden syventää osaamistasi tiedolla johtamisessa.
  • Osaavia ja sitoutuneita kollegoita sekä työympäristön, jossa asioita kehitetään yhdessä. Aktian arvot rohkeasti, osaavasti ja yhdessä ohjaavat toimintaamme.
  • Kilpailukykyisen palkan ja henkilöstöedut.

Sijainti

Työpaikka sijaitsee Aktia Henkivakuutuksen Turun toimipisteessä Kupittaalla. Työtä on mahdollista tehdä osittain etänä.

Kiinnostuitko?

Lisätietoja tehtävästä antaa Leena Vyyryläinen, Team Lead, leena.vyyrylainen(at)aktia.fi, 040-5205128.

Toivomme, että kerrot hakemuksessa kokemuksestasi henkivakuutusliiketoiminnasta ja datan hyödyntämisestä. Hakemuksessa voit kertoa esimerkiksi tilanteesta, jossa tunnistit tärkeän tietotarpeen tai valitsit kehityskohteen sen tuottaman hyödyn perusteella.

Lähetäthän hakemuksesi viimeistään 22.11.2026. Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana ja teemme valinnan heti soveltuvan henkilön löydyttyä.

Valitulle henkilölle tehdään Aktian käytännön mukaisesti luotettavuus- ja taustaselvitykset. Huomioithan, että tarkistamme luottotiedot aina rekrytoinnin yhteydessä, maksuhäiriöt ovat este rekrytoinnille. Tämän lisäksi teetämme tehtävään valitulle henkilölle huumetestauksen.

Meillä on loistavat edut

  • Henkilöstölle suunnatut aktiviteetit

  • Syö, liiku ja koe

  • Tuntuvat edut Aktian palveluista

  • AktiaWellBeing – kokonaisvaltaista hyvinvointia

  • Aktia Way – kehity ammattilaisena

  • Aktian osakesäästö-ohjelma

  • Aktiviteter riktad till personal

  • Ät, rör på dig och upplev

  • Förmåner i Aktias banktjänster

  • AktiaWellBeing – helhetsomfattande välmående

  • Aktia Way – utvecklas som proffs

  • Från medarbetare till ägare

Tietoa yrityksestä

Me Aktiassa haluamme olla tulevaisuuden asiantuntijoita, joilla on rohkeutta ajatella pidemmälle. Meidän arjessamme tämä näkyy esimerkiksi monipuolisina ja haastavina työnkuvina sekä toimeen tarttumisena, oli kyse sitten arjen rutiineista tai omien kehitysideoiden pelottomasta eteenpäin viemisestä.

Osaamisen laaja hyödyntäminen ja jatkuva kehittäminen ovat meille kaikki kaikessa, jotta voimme olla askeleen edellä finanssialan ja digitaalisuuden asiantuntijoina. Olemme kanssasi matkalla tulevaisuuteen neuvoja antaen, itseämme haastaen ja yhdessä kehittyen.


Arvomme-

RohkeastiRakennamme joka päivä rohkeasti tulevaisuuden pankkia. Uskallamme kokeilla uutta, ottaa vastuuta ja tehdä päätöksiä. Uskallamme heittäytyä – ja välillä myös epäonnistua. Rohkeuteen kuuluu myös kyky auttaa asiakkaitamme löytämään ja ymmärtämään parhaat mahdolliset ratkaisut.

OsaavastiTeemme työmme aina kunnianhimoisesti ja ajattelemalla pidemmälle. Meille maailma on täynnä mahdollisuuksia ja olemme uteliaita oppimaan uutta. Otamme haasteita vastaan ja rakennamme osaamistamme tietoa, kokemuksia ja onnistumisia jakamalla.

YhdessäMeillä kukaan ei jää yksin – kaikki perustuu yhdessä tekemiseen. Työskentelemme yli tiimi- ja organisaatiorajojen, jaamme tietoa ja annamme palautetta.

Våra värderingar-

ModigtVi bygger upp framtidens bank modigt varje dag. Vi vågar pröva på något nytt, ta ansvar och fatta beslut. Vi vågar kasta oss ut – och också misslyckas ibland. Modet omfattar även förmågan att hjälpa våra kunder att hitta och förstå de bästa lösningarna.

KunnigtVi arbetar alltid ambitiöst och genom att tänka längre. Världen är full av möjligheter för oss och vi är nyfikna på att lära oss nytt. Vi tar emot utmaningar och bygger upp vår kompetens genom att dela information, erfarenheter och framgångar. Modiga arbetare har alltid tillfällen att växa och lära sig nytt hos oss.

TillsammansIngen blir ensam hos oss – allt baserar sig på samarbete. Vi arbetar över team- och organisationsgränserna, delar information och ger respons. Vi litar på varandra och respekterar arbetskompisarna. Samarbete får oss glada och på gott humör, vilket syns till våra kunder.

Leena Vyyryläinen | Yhteyshenkilö

Olen kiinnostunut
Aktia Pankki Oyj

Turku | Hybridi
Käy sivulla