{$ msg.text $}

Två Business Controllers

  • Urval sker löpande
  • Stockholm

Vi söker nu två seniora Business Controller. En av dessa kommer att arbeta övergripande mot region EMEA (Europe Middle East & Africa) och den andra mot region APAC (Asia-Pacific). Rollen innebär att arbeta brett med allt från att analysera resultat, driva budgetprocess till att stötta de lokala ekonomifunktionerna i olika ekonomiska frågor.

I rollen ingår bland annat följande arbetsuppgifter:

  • Följa upp och analysera resultat och nyckeltal på region, market area och kontorsnivå
  • Driva budget- och prognosarbete
  • Göra analyser och skapa beslutsunderlag
  • Driva och se över processer kring rutiner och rapportering
  • Utveckla och effektivisera styrning, planering och uppföljning
  • Vara delaktig i och även driva interna projekt

Några av våra medarbetare

Ann-Sofie Safa
Trade Commissioner, USA
"You learn something new every day and it is amazing to be part of our clients international journey"
Simon Wessberg
Consultant, UAE
"Getting hands-on experience and responsibility from day one is truly inspiring"
Erik Friberg
Trade Commissioner, Poland
"You operate in a dynamic environment where you work closely with both large and small upcoming companies"
Kelly Bueno Martinez
Consultant, London
"I enjoy the diversity of projects and the international mindset throughout the organisation"
Anna Lomza
Consultant, Poland
"Each day brings new tasks, challenges and opportunities for development"
Bong-Soon Park
Senior Project Manager, South Korea
"My greatest motivation is seeing the positive impact our job has on our clients"

Kvalifikationer

Vi söker dig som är Civilekonom eller motsvarande, med mer än sju års erfarenhet från controlling. Du har erfarenhet av rapportering, budget- och prognosprocessen och du trivs med att arbeta nära verksamheten. Du bör ha arbetat med projektredovisning och därtill hörande successiv vinstavräkning. Du har god förmåga att presentera information i skrift och tal samt goda kunskaper i engelska. Som person är du analytisk, har ett proaktivt och lösningsfokuserat arbetssätt. Du har strategisk höjd men är samtidigt pragmatisk och noggrann med detaljer. Andra egenskaper som är viktiga i rollen är ditt konsultativa förhållningssätt och en stark kommunikativ förmåga. På Business Sweden värdesätts en god samarbetsförmåga och ett stort engagemang.

Information och ansökan

I den här den rekryteringen samarbetar Business Sweden med Harvey Nash. Vid frågor är du välkommen att kontakta Rekryteringskonsult Maria Uebel, maria.uebel@harveynash.se, tel: 073-095 71 05, Ingrid Hammer Larses, ingrid.hammer.larses@harveynash.se ,tel: 076-798 13 62 eller Researcher Filip Edström, filip.edstrom@harveynash.se, 073-095 71 09.

Varmt välkommen med din ansökan redan idag då vi intervjuar löpande!

Vi har riktigt bra förmåner

  • Global exchanges and career opportunities

  • Exclusive focus on our client’s growth agenda

  • Extensive responsibility

  • Diversified teams with world class colleagues

  • Training academy for continuous development

  • Entrepreneurial environment

Om företaget

Business Sweden is a global consultancy organization with approximately 500 colleagues working in 46 countries. We all share the same passion - creating maximum value for Sweden.

Business Sweden’s purpose is to help Swedish companies grow global sales and international companies invest and expand in Sweden.
Through our consultancy services we offer our customers strategic advice and hands-on support in their international growth and establishment.

Business Sweden is owned by the Swedish Government and the industry, a partnership that provides access to contacts and networks at all levels.

At Business Sweden we value and encourage applications from candidates with diverse backgrounds related to culture, gender, age, ethnicity, race, religion and belief, disability, nationality, sexual orientation and gender identity.
The diversity of our people is an important foundation of our culture and builds a workplace where everyone can contribute with unique experiences, perspectives and cultures.


OUR VALUESOur high performance culture rests on that all our employees live our core values. We will never have guidelines for every situation we will meet, but if all of us are guided by a strong sense of our values, we will always navigate in the right direction.

RESPONSIBILITYThis is the foundation of our culture. To stay updated on codes of conduct and guidelines is everyone’s responsibility. To raise your voice if you find that something is wrong and to ask, if it is something you do not understand.

COLLABORATIONAlone we can do so little; together we can do so much. Collaboration also means doing our part of the work as well as possible, to have respect for other people's time and expertise, and to meet deadlines.

IMPACTMost of us need to feel that we go to work for a purpose and that we have a chance to leave something good behind. With our purpose to release Swedish companies' international potential, it is obvious how we can have an impact on their future success.

Business Sweden

Stockholm
Besök hemsida