Oi voi! Mahtavaa! Tiedot! {$ msg.text $} ({$ msg.count $})

Manager, Team Lead Content Creators K-ryhmään

  • Viimeinen hakupäivä: 31. lokakuuta 2026
  • Helsinki
  • Hybridi
  • Viimeinen hakupäivä: 31. lokakuuta 2026
  • Helsinki
  • Hybridi

Innostutko kaupasta, uusista haasteista ja ajatteletko digitaalisesti? Haluatko olla luomassa unohtumattomia asiakaskokemuksia? Tule K-ryhmään ja kirjoita oma kappaleesi eurooppalaisen kaupan alan menestystarinaan.

Haemme asiantuntijaa ja tiiminvetäjää, joka yhdistää sisällöntuotannon, digitaalisten kanavien, asiakaspolkujen ja tekoälyn mahdollisuudet ja kykenee rakentamaan tulevaisuuden AI-avusteisen sisällöntuotannon organisaation. Roolisi on kasvattaa yhtiön omien kanavien vaikuttavuutta, löydettävyyttä ja liiketoiminnallista arvoa.

Kyseessä on perhevapaan sijaisuus päivittäistavaratoimialan markkinointitiimissä ajalla 2.11.2026-3.1.2028.

Toivomme sinulta

  • Vähintään 3 vuoden kokemusta ja näyttöjä laadukkaan sisällöntuotannon tai digitaalisen markkinoinnin tiimin johtamisesta
  • Kokemusta ja näyttöjä tekoälyn hyödyntämisestä sisällöntuotannossa, prosessien kehittämisessä ja tiimin työn tehostamisessa
  • Vahvaa kokemusta asiakaspolkujen rakentamisesta ja yhtiön omien digitaalisten kanavien roolista asiakaspolulla (verkkosivut, sovellukset, sähköposti, muut omat kanavat) ja osaamista kehitystyöhön
  • Kokemusta markkinoinnin automaatiosta, A/B-testauksesta, sekä datan hyödyntämisestä sisällön, asiakaskokemuksen sekä personoinnin kehittämisessä
  • Ymmärrystä laadukkaasta sisällöntuotannosta ja tekstin kehittämisestä sekä kykyä ohjata sisältöjä, jotka ovat informatiivisia, kiinnostavia ja asiakkaalle aidosti hyödyllisiä.
  • Ymmärrystä siitä, miten sisällöillä vaikutetaan löydettävyyteen, asiakaskokemukseen ja kaupallisiin tavoitteisiin (SEO, GEO, konversio)
  • Kykyä johtaa muutosta, rakentaa uusia toimintamalleja ja viedä kehityshankkeita käytäntöön
  • Erinomaisia yhteistyö- ja sidosryhmäjohtamisen taitoja
  • Valmiutta yhdistää strateginen ajattelu ja käytännön tekemisen johtaminen
  • Kokemus Brazen, Contentfulin tai raportointityökalujen, kuten Data Studion tai Qlik Sensen tai vastaavien järjestelmien käytöstä katsotaan eduksi
  • Kokemuksen vähittäiskaupasta, kuluttajamarkkinoinnista tai suuren sisältövolyymin tuotantoympäristöstä.

Työtehtäviisi kuuluu muun muassa:

  • Sisällöntuottajien tiimin työn ohjaus ja kehittäminen
  • Kahden päivittäistavarakaupan oman kanavan markkinoinnillinen kehitysvastuu
  • Osallistuminen sisältöstrategian, asiakaspolkujen ja personoitujen sisältöjen kehittämiseen ja jalkauttamiseen kanavissa
  • Sisältöjen arviointi ja kehittäminen hyödyntäen dataa monipuolisesti
  • Tekoälytyökalujen ja AI-avusteisten prosessien kehittäminen ja käyttöönotto tiimissä, sekä uusien toimintamallien ja kehityshankkeiden vieminen käytäntöön
  • Sisältöjen löydettävyyden ja kaupallisten tavoitteiden edistäminen eri kanavissa
  • Yhteistyö markkinoinnin sisäisten sidosryhmien ja ulkoisten kumppaneiden kanssa

Mitä tarjoamme sinulle

  • Innostavat kollegat, jotka työskentelevät K-kauppojen markkinoinnin suunnittelun ja tuotannon parissa
  • Modernit AI-työkalut ja teknologiat
  • Muut K-ryhmän tarjoamat työntekijäedut: matkapuhelinetu, kulttuuri- ja liikuntaetu (Epassi), henkilökunta-alennukset K-ryhmän kaupoissa, omat työterveydenhuollon palvelut sekä vapaa-ajan tapaturmavakuutus
  • Toimistopäiväsi pääset viettämään modernilla K-Kampuksellamme hyvien kulkuyhteyksien varrella Helsingin Kalasatamassa. Kampukselta löytyy mm. viihtyisät yhteistyö- ja taukotilat, oma kuntosali ja työterveyspalvelut, kahvila sekä henkilöstöravintola.

Toimipisteesi sijaitsee K-Kampuksella Helsingin Kalasatamassa

Tehdään hyvä kauppa – tule K-ryhmään.

Lisätietoja tehtävästä antaa rekrytoiva esihenkilö Hanne Kataja, Markkinointijohtaja Omat kanavat, ke 21.10.2026 klo 12.00-13.00 ja ma 26.10.2026 klo 12.00-13.00, puh. 040 834 3232.

Lähetä hakemuksesi 31.10.2026 mennessä oheisen linkin kautta. Huomaathan, että käsittelemme hakemuksia koko prosessin ajan ja teemme valinnan heti sopivan kandidaatin löydyttyä. Toimi siis heti ja lähetä hakemuksesi jo tänään.

Suoritamme huumausainetestauksen koeajan aikana.

Me K-ryhmässä arvostamme monimuotoisuutta ja uskomme, että erilaiset taustat ja näkökulmat ovat avain menestykseen. Pyrimme luomaan työympäristön, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä. Yhdenvertaisuus, syrjimättömyys ja oikeudenmukaisuus ovat keskeisiä periaatteitamme rekrytoinnissa, palkitsemisessa ja urakehityksessä.

Työskentele mahtavien kollegoiden kanssa

Antti - Energiajohtaja
Antti
Energiajohtaja
"Energiansäästössä otetaan nyt isoja harppauksia ja se tuntuu innostavalta. Sähköä täytyy riittää talvella kaikille. Isossa kuvassa haluan olla mukana hillitsemässä ilmastonmuutosta."
Milla - HR specialist
Milla
HR specialist
"HR-työssä pääsee tekemään monipuolisesti yhteistyötä eri yksiköiden ja toimialojen kanssa. Joka päivä oppii uutta ja työkaverit ovat arjessa aina tukena."
Toni - Palkanlaskija
Toni
Palkanlaskija
"Kouluttauduin uudestaan 20 ravintolavuoden jälkeen. Kokemukseni on, että mielekästä työtä kannattaa etsiä ja uskaltaa vaihtaa. Tekoäly ja robotit kehittyvät joka päivä taitavammiksi - ja me mukana!"

Meillä on loistavat edut

  • 39 000 K:laisen yhteisö

  • 5000 tietotyöläistä Suomessa

  • 1800 asiantuntijaa K-Kampuksella

  • 400 asiantuntijaa Tampereen toimipisteessä

  • 1100 K-ruoka-, K-rauta- ja Intersport-kauppiasta

  • Lähes 2 miljoonaa asiakaskohtaamista joka päivä

  • Toimintaa 8 maassa

  • Suomen suurin vähittäiskauppa

  • Vähittäismyynti 14 mrd. euroa

  • 3 toimialaa: Ruokaa, rakentamista ja autoja

  • 22 000 työntekijää kaupoissa Suomessa

  • Edistämme vastuullisia valintoja

  • A community of 39 000 employees

  • 5000 knowledge workers in Finland

  • 1800 experts at the K Kampus

  • 400 experts at the Tampere office

  • 1100 K-ruoka-, K-rauta- and Intersport retailers

  • Almost 2 million customer encounters every day

  • Operations in 8 countries

  • Finland's largest retailer

  • Retails sales 14 Billion €

  • 22 000 store employees around Finland

  • 22 000 store employees around Finland

  • Enabling responsible choices

Tietoa yrityksestä

Meitä on yli 1000 kauppiasta ja 39 000 koolaista, joilla on loputon usko paremman kaupan rakentamiseen yhä uudestaan ja uudestaan. Uskomme kauppaan ja kauppiuuden vahvaan henkeen yritteliään ja hyvinvoivan yhteiskunnan kivijalkana.

Oli juttusi autot, rakentaminen, asiakaspalvelu tai teknologia, meillä on jatkuvasti uusia paikkoja paremman kaupan tekijöille. Meillä kädenjälkesi näkyy suomalaisten arjessa - miten liikumme, syömme tai rakennamme. Tämä talo ei pysähdy ja pystytkin rakentamaan omanlaista uraasi toimialoista ja yhtiöistä toiseen.

Olemme tekijöiden talo ja meitä yhdistää ehta tekemisen meininki. Yhdessä tuumin ja asiakas mielessä me teemme parempaa kauppaa, ihan joka päivä. Joten eiköhän kääritä hihat ja laiteta taas tuulemaan – LET’S K!


Laajat mahdollisuudetTämä tekstiosuus on piilotettu työpaikkailmoituksista. Voit muokata timeline-osion otsikkoa yltä.

Nuoret ja opiskelijaK-ryhmässä työskentelee joka vuosi noin 6000 kesätyöntekijää ruoka- ja rautakaupoissa, logistiikassa, tukuissa ja toimistoilla. Kaupoissa on paljon mahdollisuuksia oppimiseen ja tutkinnon suorittamiseen työn ohella.

AsiantuntijatyöSuomessa K-ryhmän toimistoilla uudistuvaa K:ta suunnittelee ja kehittää noin 5000 mm. IT:n, digin, markkinoinnin, hankinnan, valikoimanhallinnan, talouden, myynnin ja liiketoiminnan- ja konseptikehityksen osaajan joukko.

MyymälätyöK-ruoka- ja rautakauppojen, Intersportien ja Budget Sportien, Onninen Expressien, Kespron tukkujen ja K-Auton myymälöiden ammattitaitoiset osaajat tekevät päivittäin töitä sen eteen, että kaupassa olisi kiva käydä.

LogistiikkaK-ryhmän päivittäistavarakaupan Vantaan ja Onnisen Hyvinkään keskusvarastoille tarvitaan jatkuvasti paljon uusia työntekijöitä. Palkka on hyvä ja pääset vaikuttamaan siihen itse: K maksaa varastotyöntekijöille kilpailukykyistä suoritelisää TES-palkan päälle.

Automyyjät ja mekaanikotK-Autolla töitä tehdään Suomen suosituimpien automerkkien kanssa: Audi, Volkswagen henkilöautot- ja hyötyautot, Seat, CUPRA, Porsche, Bentley. Käytettävissäsi on yhden Suomen isoimman autotalon ja maailman suurimman autonvalmistajan kehitys- ja koulutusmahdollisuudet sekä uusimmat työkalut.

StudentsAround 6,000 summer employees work in the K-group every year in grocery and hardware stores, logistics, wholesale and offices. In stores, there are many opportunities for learning and completing a degree alongside work.

Knowledge workIn Finland, a group of approximately 5,000 K Group employees are planning and developing the ever-evolving K, working in different functions, e.g., IT, digital, marketing, purchasing, assortment management, finance, sales and business and concept development.

Store workIn the K Group, you can choose your workplace from a diverse range of chains according to your interests. In the store, you can develop into a specialist from a sommelier to the store's social media specialist and from a K-Merchant to an expert in the field of trade.

LogisticsThe Logistics Centres of the K Group's grocery store in Vantaa and Onninen in Hyvinkää are constantly looking for new employees. The job pays well and you can influence it yourself: K Group pays warehouse workers a competitive performance bonus on top of the TES (Collective bargain) wages.

Car salesmen & mechanicsAt K-Auto, we work with the most popular car brands in Finland: Audi, Volkswagen (both passenger cars and commercial vehicles), Seat, CUPRA, Porsche, Bentley. The development and training opportunities of one of Finland's largest car manufacturers and the world's largest car manufacturer, as well as the latest tools, are at your disposal.

Hanne Kataja | Yhteyshenkilö

Olen kiinnostunut
K-ryhmä

Helsinki | Hybridi
Käy sivulla