
Bonnier Audio söker produktionsledande ljudboksredaktör!
Är du intresserad av att jobba med ljudböcker och bidra till att starka berättelser blir bra lyssningsupplevelser? Trivs du med att arbeta med många parallella projekt och många olika kontaktytor. Nu söker vi en produktionsledande ljudboksredaktör till vårt engagerade audioteam.
Om rollen
Som produktionsledande ljudboksredaktör är ditt huvuduppdrag att planera och driva produktionen av nya ljudbokstitlar inom Bonnierförlagen tillsammans med kollegorna på Bonnier Audio – från uppstart till färdig ljudbok. Du håller ihop förarbete, inläsning, produktion, tidplaner och andra delar som behövs för att ljudboken ska produceras enligt uppsatta riktlinjer och med hög kvalitet genom hela processen. Du blir en del av Bonnier Audios produktionsteam och arbetar nära våra utgivande förlag och andra funktioner inom Bonnierförlagen. Parallellt har du löpande kontakt med förlag, författare, studios, inläsare och andra interna och externa samarbetspartners. Rollen innebär också att vara ett kreativt bollplank i ljudboksfrågor och bidra med bedömningar av manus och utgivning utifrån ljudbokspotential.
Övergripande arbetsuppgifter och ansvarsområden
Vem är du?
Vi söker dig som är trygg i att driva projekt från start till mål och som har god förståelse för redaktionella processer, produktion och publicering. Du är strukturerad, noggrann och van vid att prioritera när många saker pågår samtidigt. Samtidigt är du nyfiken, lösningsorienterad och tycker om att ha många kontaktytor och samarbeta med många olika typer av människor. Vi ser gärna att du har:
Ansökan
Vill du bli en del av vårt ljudboksteam? Välkommen med din ansökan! Tjänsten är en tillsvidareanställning, med sex månaders provanställning. Sista ansökningsdag är 19 oktober. Urval sker löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan. Tillträde så snart som möjligt eller enligt överenskommelse.
Kontaktperson för Unionen är Emily Hall, emily.hall@bonnierforlagen.se eller för frågor kring tjänsten rekryterande chef Johanna Lorentzon, johanna.lorentzon@bonnierforlagen.se.
Vi eftersträvar ökad mångfald och kommer att beakta detta i vårt urval. Vi lägger även stor vikt vid personliga egenskaper.
Om Bonnier Audio
Bonnier Audio är Bonnierförlagens ljudboksavdelning och producerar ljudböcker för de olika originalförlagen inom Bonnierförlagen. Varje år producerar vi omkring 450 nya ljudböcker – från bred underhållning och stark skönlitteratur till sakprosa, fakta och barnböcker. Ljudboksavdelningen består idag av fem personer och arbetar nära utgivande förlag, kommunikation, sälj, rättigheter och externa produktionspartners. Hos oss får du vara en del av ett kunnigt och engagerat litet team som arbetar med ljudböcker i ett stort förlagshus där bra berättelser och kvalitet står i centrum.
Förmånsportal med tusentals förmåner
Flexibla arbetstider som gör vardagen enklare
Kontinuerlig kompetensutveckling & inspiration
Friskvårdsbidrag på 5 000 kr
Värderingar som kännetecknar vårt sätt att arbeta
Tillgång till gym på jobbet
Möjlighet till medlemskap i aktiv konstförening
Arbetstidsförkortning som innebär 2 extra semesterdagar
37,9 timmars arbetsvecka
Bonnierförlagen är Sveriges ledande förlagshus. Vår vision är att sprida berättelser som berör, upplyser, underhåller och utvecklar. Vi har en tillgänglig utgivningskatalog på cirka 24 000 utgåvor, varav 16 000 är digitala. 2025 gav Bonnierförlagen ut cirka 700 nya verk/titlar.
I Bonnierförlagen ingår Albert Bonniers Förlag, Bokförlaget Forum, Bonnier Carlsen, Bazar Förlag, Bokförlaget Max Ström, Bokförlaget Semic, Bonnier Audio, Bonnier Skola, Bonnier Bookery, Bonnier Fakta, Gondol, Historiska Media, Karat Förlag, Lovereads, Panache, Romanus & Selling, Bouq Publishing samt Wahlström & Widstrand. I Bonnierförlagen ingår också Bonniers Bokklubbar och agenturen Bonnier Rights.
Vår värdegrund är viktig för oss och vilar på orden: respekt, affärsmässighet, öppenhet, mod och kvalitet.
Att ha gemensamma värderingar på en arbetsplats ger tydlighet och riktning. De hjälper oss helt enkelt att fokusera på rätt saker och stötta varandra – vilket leder till gemensam utveckling och måluppfyllelse. Vi tror att bra värderingar, som vi formulerat tillsammans, hjälper oss att bygga en bra arbetsmiljö och att ta bra beslut.
Johanna Lorentzon | Kontaktperson