GGZ consulent
- Sollicitaties worden doorlopend behandeld
- Hilversum
- Op locatie
Waar anderen vastlopen, zie jij nieuwe mogelijkheden. Als GGZ-consulent breng jij expertise naar de plek waar die het hardst nodig is. Je ondersteunt collega’s en zorgpartners bij complexe zorgvragen, biedt nieuwe inzichten en helpt teams verder. Door jouw kennis te delen, versterk je de deskundigheid van anderen en draag je bij aan passende, toekomstbestendige zorg voor mensen met complexe problematiek. . Zo maken we met elkaar de zorg voor mensen met complexe zorgvragen iedere dag een beetje beter.
Wat ga je doen?
Je bent als GGZ Consulent een zichtbare en inhoudelijk sterke schakel binnen én buiten het expertisecentrum. Je verbindt praktijk, beleid en het netwerk rondom de bewoners. Verder:
- Adviseer je collega’s, zorgteams en externe hulpverleners bij psychiatrische, psychosociale en gedragsproblematiek;
- Voer je dossierchecks uit op dossiers van cliënten die willen komen wonen om te kijken of deze passend is voor de zorg die op het expertisecentrum geleverd wordt
- Coach je teams in passende benaderingen en methodieken;
- Verzorg je trainingen zoals“Omgaan met psychiatrische ziektebeelden en preventie van probleemgedrag;
- Verleen je consultatie aan netwerkpartners en fungeert als expert en vraagbaak;
- Draag je bij aan preventie en vroeg signalering in crisissituaties;
- Werk je samen in het multidisciplinair kernteam en verbindt het expertisecentrum met de regio én landelijke netwerken.
Samen met collega’s creëer je structuur, voorspelbaarheid en vertrouwen voor bewoners en geef je richting aan toekomstbestendige zorg.
Waar kom je te werken?
Je wordt onderdeel van het consultatieteam binnen het Expertisecentrum Korsakov en Gerontopsychiatrie+ van HilverZorg op locatie Nieuw Kerkelanden. Op deze locatie bieden we specialistische zorg, behandeling en begeleiding aan mensen met complexe zorgvragen. Nieuw Kerkelanden telt 111 appartementen, verdeeld over zes afdelingen, voor mensen met Korsakov en gerontopsychiatrische problematiek.
Samen met behandelaren, vaktherapeuten, zorgmedewerkers, een casemanager Korsakov, teamleiders en welzijnsprofessionals werk je in een deskundige omgeving waar kennis delen en samenwerken centraal staan. Je krijgt volop ruimte om jouw expertise in te zetten én verder te ontwikkelen.
"Het mooiste aan mijn werk? Collega’s inspireren, kennis delen en samen het verschil maken."
Sharona – Verpleegkundige Consultatieteam
Onze arbeidsvoorwaarden
-
8,33% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld
-
Een goede pensioenregeling
-
Een collectieve zorgverzekering
-
Veel ruimte voor je eigen ontwikkeling
-
En natuurlijk nog veel meer...
-
Vrijwilligers hebben eigen voorwaarden
Vaardigheden en vereisten
Ons aanbod
Wij realiseren ons dat we nogal wat van je vragen, maar daar zetten wij ook met liefde wat tegenover:
- Salaris en arbeidsvoorwaarden conform cao VVT 1 juli 2026, FWG 50 tussen € 3.592,96 – € 4.822,50 bruto per maand o.b.v. 36 uur, afhankelijk van je ervaring;
- Een baan van 32 uur per week;
- Je wordt bij ons geschoold en krijgt de juiste kennis en handvatten om te werken met de doelgroepen Korsakov en GP+;
- Wij vinden het belangrijk dat je zonder zorgen en prettig naar je werk reist. Daarom ontvang je een reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer meer dan onze cao voorschrijft. Samen maken we het verschil, ook onderweg;
- Omdat je nooit klaar bent met leren, krijg je alle mogelijkheden om je verder te ontwikkelen;
- Bij HilverZorg profiteren medewerkers van extra arbeidsvoorwaarden in het Vitaliteitshuis, een plek waar je kunt werken aan je persoonlijke vitaliteit. Het Vitaliteitshuis is er voor jou, zodat jij de beste versie van jezelf kunt zijn voor de mensen waarvoor en met wie je samenwerkt, zodat je vitaal in lichaam en geest blijft want jij bent en maakt HilverZorg;
- Een mooie werkplek in Hilversum met de allerlekkerste koffie!
Kortom: Het kan bij HilverZorg!
Wie ben jij?
Je bent een bevlogen professional met een sterk analytisch vermogen en een natuurlijk talent voor verbinding. Je gaat lastige gesprekken niet uit de weg en beweegt moeiteloos tussen de werkvloer, het behandelteam en externe partners. Daarbij houd je altijd oog voor wat bewoners en collega’s écht nodig hebben. Je krijgt mensen in beweging zonder de regie over te nemen, kijkt voorbij gedrag en ziet kansen waar anderen beperkingen zien. Met rust, humor en lef schakel je makkelijk tussen coachen, adviseren, signaleren en trainen. Daarnaast beschik je over:
- Een afgeronde HBO-opleiding in Social Work, SPH, MWD of verpleegkunde (met GGZ-specialisatie);
- Aantoonbare kennis van complexe psychiatrische problematiek en consultatie;
- Coachende en motiverende vaardigheden: je weet teams te inspireren en draagvlak te creëren;
- Een onderzoekende houding: je blijft jezelf ontwikkelen en draagt actief bij aan kennisdeling.
- Ervaring met het geven van scholing óf de ambitie om hierin te groeien;
- Een flexibele en proactieve werkstijl. Je denkt mee, pakt op, en neemt verantwoordelijkheid;
- Didactische vaardigheden of de ambitie om trainingen te geven; Je kunt een Verklaring Omtrent Gedrag aanleveren in de eerste werkmaand.
Herken je jezelf in bovenstaande en in onze kernwaarden Moedig – Liefdevol – Gastvrij , dan maken we graag kennis met jou.
Nieuwsgierig?
Vragen over de functie GGZ Consulent? Neem vooral contact op met Nienke Brand en of Lana Jabari recruiters, wij staan jou graag te woord. Telefoonnummers: 06 820 11 181 | 06 351 18 140
Direct solliciteren
Hebben wij jouw interesse gewekt? Stuur ons dan jouw cv via de sollicitatiebutton. Als ook wij enthousiast zijn, dan nodigen we je gelijk uit voor een gesprek. Je hoeft dus niet lang te wachten.
Belangrijk om te weten: af en toe komt onze mail in je spam. Daarom raden wij je aan dit regelmatig te checken.
Omdat wij jou zelf graag willen bereiken, enthousiasmeren en direct aan willen nemen, werken wij niet samen met bureaus.
Jouw toekomstige collega's
Over het bedrijf
HilverZorg kent drie sterke merken waarbinnen ze haar diensten verleent: HilverZorg in de buurt, HilverZorg thuis en Wonen bij HilverZorg met expertise gericht op dementie, Korsakov en Gerontopsychiatrie+. Onze huizen zijn plekken waar ontmoeten plaatsvindt en waar professionals van de verschillende onderdelen elkaar ontmoeten, kennis delen en zorgen voor verbinding.
Jezelf zijn en blijven, daar staat HilverZorg voor. We vinden het belangrijk dat iedereen zich thuis voelt met een diversiteit aan medewerkers die inclusief in onze organisatie staan. Of het nu gaat om verschil in leeftijd, achtergrond, geaardheid, arbeidsbeperking of iets anders. Maar ook afwisseling in bijvoorbeeld kennis, ervaring en kwaliteiten van medewerkers is belangrijk. Want alleen dan kunnen we de zorg, met én voor de bewoners, nog beter aanbieden. Zo kan ook jij Jezelf blijven.
Bij HilverZorg profiteren medewerkers van extra arbeidsvoorwaarden in het Vitaliteitshuis, een plek waar je kunt werken aan je persoonlijke vitaliteit. Het Vitaliteitshuis is er voor jou, zodat jij de beste versie van jezelf kunt zijn voor de mensen waarvoor en met wie je samenwerkt, zodat je vitaal in lichaam en geest blijft - want jij bent en maakt HilverZorg!
Add your title below ->Na jouw sollicitatie
-1. Nemen we jouw cv door. Zien we een match? Dan bellen wij jou voor een telefonische kennismaking
-2. Je komt op gesprek en daarna (soms) een meeloopmoment
-3. Willen we met elkaar verder? Dan bellen we je op voor een arbeidsvoorwaardengesprek.
-4. Welkom bij HilverZorg!
Powered door
