Chef Terminal, affärsområde paket
- Urval sker löpande
- Solna
- Hybrid
Vill du leda och utveckla Sveriges största terminalorganisation inom paketlogistik?
PostNord söker nu en erfaren och engagerad Chef Terminal till vårt affärsområde paket som vill ta ett övergripande ansvar för våra terminaler och driva utvecklingen av framtidens paketproduktion. Rollen är central för att säkerställa en effektiv, säker och kundorienterad terminalverksamhet som levererar hög kvalitet varje dag.
Som Chef Terminal ansvarar du för PostNords tolv terminaler i Sverige och leder terminal organisationen genom ett starkt fokus på ledarskap, verksamhetsutveckling och operativ excellens.
Om rollen
Rollen innebär ansvar för att leda och utveckla terminal verksamheten inom paket. Genom terminalcheferna skapar du förutsättningar för en effektiv, säker och kostnadseffektiv produktion och för att terminalerna når sina mål inom service, kvalitet, produktivitet, arbetsmiljö och ekonomi.
Ditt ledarskap handlar i hög grad om att leda genom andra. Du sätter riktning, skapar struktur och följer upp resultat, samtidigt som du ger terminalcheferna förutsättningar att ta fullt ansvar för sina verksamheter. En viktig del av uppdraget är att utveckla ett gemensamt ledarskap, standardiserade arbetssätt och en stark prestationskultur i hela terminalnätverket.
Samtidigt har rollen ett tydligt framåtblickande perspektiv. Du ansvarar för den långsiktiga utvecklingen av terminalstrukturen och för att nätverket har rätt kapacitet och beredskap för framtida volymer. Det innebär bland annat strategisk kapacitetsplanering, dimensionering, investeringar, automatisering och teknikutveckling.
Du arbetar nära stakeholders internt i Sverige, PostNord Group och nordiska kollegor för att skapa en välfungerande helhet genom hela produktionskedjan, från transport via terminal till distribution. Du rapporterar till Chef Produktion inom paket.
Vi ser gärna att rollen utgår från Stockholm. men placeringsort är flexibel för rätt kandidat. Rollen innebär frekventa resor då paketterminalerna finns runtom i Sverige.
Dina huvudsakliga ansvarsområden
- Leda och utveckla terminalcheferna och terminalorganisationen samt skapa ett gemensamt ledarskap och standardiserade arbetssätt i terminalnätverket.
- Ha övergripande resultatansvar för terminalproduktionen inom kvalitet, produktivitet, arbetsmiljö och ekonomi samt ansvara för verksamhetsplanering och budget.
- Styra verksamheten mot uppsatta mål, strategier och verksamhetsplaner samt säkerställa service och leveransprecision.
- Följa upp och analysera resultat och nyckeltal samt omsätta dem i konkreta prioriteringar och förbättringar.
- Driva utvecklingen av sorteringsverksamheten enligt fastställda standarder och blueprints samt leda och koordinera förbättringsarbete.
- Utveckla terminalrelaterade produktionsprocesser, standarder och arbetssätt i samverkan samt ansvara för produktionsplaneringsprocesser kopplade till terminaldriften.
- Strategisk kapacitetsplanering, dimensionering av resurser och terminalkapacitet samt den långsiktiga strukturutvecklingen av terminalnätverket.
- Bidra i arbetet med investerings- och utvecklingsplaner för terminaler och sorteringsanläggningar samt i strategiska och operativa utvecklingsprojekt.
- Bidra i investeringar, automatisering och teknikutveckling inom
terminalverksamheten. - Skapa ett nära samarbete och samverka med stakeholders för att säkerställa hög kvalitet och leveransprecision.
- Vara en tydlig kravställare och samarbetspartner gentemot relevanta stödfunktioner.
Vi har riktigt bra förmåner
-
Rabatter och erbjudanden via vår förmånsportal.
-
Möjlighet till lärande och utveckling genom interna utbildningar.
-
Friskvårdsbidrag för en aktiv fritid.
-
Personalstiftelse som jobbar aktivt med erbjudanden inom hälsa, trivsel och gemenskap.
-
Kollektivavtal med schyssta villkor, tjänstepension, försäkringar och föräldraledighetstillägg.
-
Flexibel arbetsplats med möjlighet att jobba på distans ett par dagar i veckan.
Kvalifikationer
Vem du är
Du är en tydlig och engagerande ledare som skapar resultat genom andra. Du trivs i en roll där du får kombinera strategiskt perspektiv med operativ handlingskraft och där utveckling är en naturlig del av vardagen.
- Du har förmåga att sätta riktning, prioritera och fatta beslut och omsätter mål och strategier till konkreta resultat.
- Du är utvecklingsorienterad och driver förändring och förflyttning framåt samtidigt som du har fokus på den dagliga verksamheten.
- Du har en stark analytisk förmåga och arbetar strukturerat och datadrivet.
- Du kommunicerar tydligt och skapar förtroende, engagemang och samarbete på olika nivåer i organisationen.
- Du trivs i en stor och komplex verksamhet där många delar behöver samspela.
- Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Vad du tar med dig
- Akademisk examen inom exempelvis logistik, industriell ekonomi, teknik eller liknande.
- Dokumenterad erfarenhet av att leda genom andra chefer och ta ansvar för en större och komplex verksamhet.
- Erfarenhet från större produktions-, logistik- eller terminalverksamhet.
- Erfarenhet av verksamhetsledning, budget samt resultat- och nyckeltalsuppföljning.
- Erfarenhet av att arbeta med både långsiktig planering och operativ verksamhet.
- Erfarenhet av förändringsledning och kontinuerliga förbättringar.
- Förmåga att omsätta mål och strategier till konkreta prioriteringar och resultat.
- Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift.
Varför vi finns
PostNord är ett av Sveriges äldsta och största företag och vi har ett viktigt samhällsuppdrag, att säkerställa postservice till företag och privatpersoner i hela Sverige. Vi är i en ständig transformation och arbetar konsekvent med att utveckla både vårt erbjudande och våra medarbetare. Som den ledande leverantören av kommunikationslösningar till, från och inom Sverige förenklar vi vardagen för människor. Hos oss arbetar människor med olika bakgrund och erfarenheter och du blir en del av en arbetsplats som aktivt arbetar med mångfald. Vi är PostNord – ett fantastiskt företag att jobba och växa med! Läs mer på postnord.se.
Välkommen med din ansökan
Vi gör ett urval av kandidater löpande, så vänta inte med att skicka din ansökan. Undrar du något över tjänsten? Mejla till susanna.aronson@postnord.com. Vi ser fram emot att höra från dig!
För fackliga kontaktpersoner se Fackliga kontakter.
Några av våra medarbetare
Om företaget
Dygnet runt är vi på väg – från en människa till en annan, från ett företag till ett annat. Varje dag levererar vi över 4,5 miljoner brev och 600 000 paket. Varje försändelse är viktig – post, paket och logistik möjliggör relationer och affärer. Här får du vara med och påverka!
PostNord är den ledande leverantören av paket- och logistiktjänster till, från och inom Norden. Vi är över 26 500 medarbetare och som en av Nordens största arbetsgivare tar vi ett stort socialt ansvar. Vi erbjuder en attraktiv och utvecklande arbetsplats där medarbetarna kan växa och trivas. Hos oss får du schyssta arbetsvillkor enligt kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och andra förmåner via vår egen personalstiftelse PostNord Plus. Vi prioriterar både våra kunder och våra medarbetare där vi tror att utvecklings- och karriärmöjligheter är grunden för att vara en attraktiv arbetsplats för anställda och helhetsleverantör för våra kunder.
Vi leder branschen in i den koldioxidsnåla ekonomin, med målet att bli fossilfria till 2030. Vi arbetar kontinuerligt med att minska vår miljöpåverkan genom att investera i fossilfria transporter och utveckla hållbara lösningar för våra kunder och medarbetare. Med vår expertis och vårt unika distributionsnät utvecklar vi förutsättningar för framtidens kommunikation och handel.
Accountable: Tar och visar ansvarVi ser helheten och tar ansvar för att kontinuerligt förbättra vår verksamhet och systematiskt dela med oss av goda exempel.
Brave: Stolta och modigaGenom att utmana nuvarande situationer kan vi prioritera effektivt och fokusera på det som är viktigast. Vi leder en verksamhet som ständigt förändras.
Committed: Motiverade och entusiastiskaDet är viktigt att vi lyssnar, strävar efter utveckling och ber varandra om feedback. Tillsammans skapar vi en inkluderande arbetsplats där våra medarbetare kan trivas.
Powered by
