Psychiater medicatiepoli Atrium

Vaardigheden en vereisten

Wij bieden jou

• Arbeidsvoorwaarden volgens de AMS-regeling (min. € 6.691,- en max. € 14.115,- bruto op basis van 36 uur);
• Het betreft een vacature voor 16 tot 30 uur per week;
• Een eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33%;
• Je bouwt een goed pensioen op bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn.

Daarnaast een aantal aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden van Arkin:

• Voor woon-werkverkeer en dienstreizen krijg je een 2e klasse mobiliteitskaart, ook te gebruiken voor OV-fiets, of een km vergoeding;
• Korting op verschillende verzekeringen;
• Een thuiswerkregeling met vergoeding voor werkplekinrichting en vergoeding voor thuiswerkdagen;
• Arkin biedt met 11 specialismen op verschillende locaties ook veel mogelijkheden op langer termijn voor jouw professionele ontwikkeling en persoonlijke groei. Hiervoor hebben we een breed trainingsaanbod;
• Een meerkeuzesysteem waarbij je brutoloon kunt gebruiken voor extra vakantie-uren, fietsaanschaf en aanvullende reiskostenvergoeding;
• Voor jouw welzijn toegang tot zorgplatform Lifecheck, een vitaliteitsbudget (jaarlijks maximaal €100,- netto bij een dienstverband van 18 uur p.w. of meer), balansbudget van €1000,- en toegang tot Nrgize voor deelname aan activiteiten zoals bootcamp, yoga en padel. Daarnaast krijg je onbeperkt toegang tot het online cursusaanbod van GoodHabitz;
• Parkeermogelijkheden;
• Collega aandragen? Ontvang in totaal een aanbrengbonus van €1000,- bruto.

Wat breng je mee?
Je voelt je thuis in een omgeving waar ontwikkeling, innovatie en samenwerking centraal staan. Je bent analytisch sterk, denkt in mogelijkheden en kunt complexe vraagstukken snel doorgronden. Met jouw pragmatische instelling weet je snel tot een helder advies te komen. Daarnaast werk je graag samen met verwijzers en behandelaren en krijg je energie van het bouwen aan nieuwe zorgconcepten.

Verder ontvangen wij graag jouw sollicitatie als je:

• Beschikt over een geldige BIG-registratie als psychiater;
• Graag kortdurend, consultatief en transdiagnostisch werkt;
• Adviseert vanuit een biopsychosociaal perspectief;
• Affiniteit hebt met complexe psychiatrische vraagstukken;
• Ervaring hebt met consultatie en samenwerking met ketenpartners;
• Een actieve bijdrage wilt leveren aan innovatie en doorontwikkeling van zorg.

Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een vast onderdeel van onze sollicitatieprocedure.

Werken bij Arkin Atrium
Arkin Atrium is opgericht vanuit de visie Samen Behandelen en richt zich op innovatieve oplossingen voor complexe zorgvraagstukken. Door expertise uit verschillende specialismen samen te brengen, ontwikkelen we nieuwe zorgvormen, versnellen we bestaande processen en verbeteren we de toegankelijkheid van specialistische GGZ.

De Medicatiepoli is een mooi voorbeeld van deze aanpak. Binnen deze voorziening wordt hoogspecialistische psychiatrische expertise flexibel en consultatief ingezet om cliënten sneller passende zorg te bieden en verwijzers optimaal te ondersteunen. Omdat de Medicatiepoli nog volop in ontwikkeling is, krijg je de unieke kans om mee te bouwen aan de toekomst van deze innovatieve vorm van zorg.

Arkin Atrium is onderdeel van Arkin. Samen zijn we de expert op het gebied van de psychiatrie en verslavingszorg. Met elkaar maken we ons sterk voor de mentale veerkracht van onze cliënten.

Meer weten over deze vacature?
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Firdevs Tok, manager behandelzaken, via 06-27380469 of Kyra Kunst, manager bedrijfsvoering, via 06-27308870. Zij staan klaar om je meer te vertellen en eventuele vragen te beantwoorden.

Heb je een andere vraag of wil je meer weten over de sollicitatie? Dan kun je contact opnemen met Dennis of Sharon van recruitment via 0652826788 en 0627179886.

Deze vacature staat gelijktijdig in- en extern open. Interne voorrangskandidaten gaan voor in de procedure.

Reageren kan zolang de vacature online staat. Hebben wij een nieuwe collega mogen verwelkomen dan wordt de vacature gesloten.

Bij Arkin omarmen we diversiteit en streven we naar een inclusieve cultuur waarin we het beste in elkaar naar boven halen. Meer over onze visie op D&I lees je bij 'over ons'.

Wij zoeken het liefst zelf naar nieuwe collega's, dat vinden we wel zo persoonlijk. Acquisitie wordt dan ook niet op prijs gesteld.