Åh nej! Toppen! Info! {$ msg.text $} ({$ msg.count $})

Kommunikatör

  • Ansök senast: 6 september 2026
  • Sundsvall
  • Arbete på plats
  • Ansök senast: 6 september 2026
  • Sundsvall
  • Arbete på plats

Är du vår nästa stjärna på förhandling? Vänd ett "nej" till en succéaffär! Vill du ha en roll där din säljinstinkt, nyfikenhet och energi gör direkt skillnad varje dag? Välkommen till Save på Tele2!

B2C

Den här rollen är placerad inom B2C (Business to Consumer), ett av Tele2s huvudsakliga affärsområden, med ansvar för våra konsumentvarumärken Tele2 och Comviq. B2C omfattar flera olika områden, såsom digitalisering, kommersiella strategier, marknadsföring, försäljning, kundservice och avancerad analys. Med vårt kundlöfte Du är nummer 1. Vi är Tele2 som ledstjärna utmanar vi branschen för att skapa smartare lösningar och bättre värde för våra kunder. Att arbeta inom B2C innebär att alltid sätta kunden först och bidra till lösningar som gör att fler väljer Tele2 – igen och igen.

Om rollen

Som medarbetare på Save är ditt övergripande syfte att säkra Tele2s framtida tillväxt genom att behålla våra befintliga kunder. Genom aktiv behovsanalys och professionell förhandlingsteknik vänder du uppsägningar till förnyat förtroende och långsiktigt värdefulla kundrelationer.

Ansvarsområden:

  • Kundretention: Maximera kundlojaliteten genom att proaktivt rädda och förlänga kundavtal.
  • Måluppfyllelse: Ansvara för att nå och överträffa dina personliga sälj- och retentionsmål samt bidra till teamets gemensamma framgång.
  • Varumärkesambassadör: Säkerställa att varje kundkontakt avslutas med en positiv bild av Tele2, oavsett slutgiltigt beslut.

Arbetsuppgifter i korthet:

  • Aktiv kunddialog: Ta emot och hantera samtal från kunder som överväger att avsluta eller nedgradera sina tjänster.
  • Behovsanalys: Genom nyfikna frågor snabbt identifiera kundens faktiska behov, utmaningar och drivkrafter.
  • Skräddarsydda lösningar: Matcha kundens behov med Tele2s produktportfölj och paketera attraktiva erbjudanden.
  • Merförsäljning som retentionsverktyg: Identifiera möjligheter att sälja in fler eller nya tjänster. Genom att bredda kundens engagemang hos oss ökar vi värdet för kunden, vilket är ett av våra absolut bästa sätt att bygga långsiktig lojalitet.
  • Förhandling & avslut: Driva samtalet mot ett avslut där du stänger affären och förnyar avtalet.
  • Feedback & utveckling: Registrera kundinsikter och bidra med input till hur vi kan förbättra våra erbjudanden och processer.

Vem är du?

För att du ska trivas och bli framgångsrik i denna roll ser vi att du har:

  • Erfarenhet av kundkontakt, service eller försäljning där du är van vid att prata med människor och bygga förtroende.
  • Mycket god kommunikationsförmåga i både tal och skrift på svenska (då merparten av våra kunder är svensktalande).
  • God datorvana och förmåga att snabbt lära dig nya system, då du arbetar i flera verktyg parallellt under dina samtal.

Meriterande:

Kanske har du tidigare erfarenhet av retentionsarbete (Save), telefonförsäljning eller telekombranschen. Du har också eventuellt tidigare erfarenhet av förhandlingsteknik eller avtalshantering.

För att lyckas i rollen tror vi att du är driven och resultatfokuserad. Du motiveras av mål och ser varje kundsamtal som en möjlighet att göra en bra affär. Då du möter kunder som är på väg att lämna Tele2, behöver du vara naturligt nyfiken och lyhörd. Det gör att du snabbt kan läsa av situationen, ställa rätt frågor och förstå kundens faktiska behov. Slutligen värdesätter vi att du har en positiv inställning. Du ser motgångar som en utmaning och har förmågan att ladda om med ny energi inför nästa samtal.

Vi har riktigt bra förmåner

  • Tjänstepension

  • Flexibelt arbetssätt med möjlighet till hybridarbete

  • Möjlighet till interna karriärvägar och utveckling

  • Föräldralön

  • Rabatter på Tele2s produkter och tjänster

  • Inkluderande arbetskultur

Kvalifikationer

Några ord från rekryterande chef
"Hej! Jag heter Jesper Östlund och är avdelningschef för Sälj och Save på Tele2s kundservice. Vår avdelning består av engagerade team och ledare som varje dag driver våra viktigaste satsningar framåt. I den här rollen får du arbeta nära våra teamledare i en öppen och stöttande kultur där vi satsar stort på individens utveckling och vågar tänka nytt. Här blir du en nyckelperson i att forma vår framtida leverans – vi ser fram emot att välkomna dig till oss!"

Varför Tele2

En utmanarkultur – På Tele2 gör vi inte saker på det traditionella sättet. Vi utmanar status quo och hittar nya sätt att skapa smartare och mer värdeskapande lösningar för våra kunder. Du blir en del av en kultur som värdesätter nyfikenhet, initiativ och samarbete – där nya idéer välkomnas och allas bidrag räknas.

En inkluderande och stöttande arbetsmiljö – Vi tror på en kreativ och flexibel arbetsplats där du kan vara dig själv. Mångfald och inkludering är viktigt för oss, och vi strävar efter att skapa en miljö där människor känner sig välkomna, respekterade och stöttade i sin personliga och professionella utveckling.

En hållbarhetsutmanare – Tele2 är stolta över att ha uppmärksammats som Europas klimatledare av Financial Times och utsetts till Sveriges mest hållbara bolag av TIME Magazine och Statista. Det speglar vårt långsiktiga engagemang för minskade utsläpp, transparens och tydliga klimatmål. Vårt hållbarhetsarbete fokuserar på tre områden där vi kan göra störst skillnad: cirkulär ekonomi, klimatpåverkan och att skydda barn online. Genom att integrera detta i hur vi arbetar och utveckla nya lösningar, vill vi skapa positiv påverkan för människor, samhälle och affär.

Intresse och ansökan

Vill du bli en del av Tele2s värderingsstyrda och inkluderande företagskultur? Tryck då på “ansök” och låt oss ta reda på om vi är en match! Eftersom vi eftersträvar en jämn könsfördelning på Tele2 ser vi gärna kvinnliga sökande till den här tjänsten.

Om du har några specifika frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare på angelica.ek@tele2.com

Vänligen notera dock att i enlighet med hantering av personuppgifter (GDPR) har vi inte möjlighet att ta emot ansökningar via e-post.

Varmt välkommen med din ansökan! För att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess fokuserar vi på dina erfarenheter och kompetenser. Därför har Tele2 valt att inte använda personliga brev och vi ber dig istället besvara de urvalsfrågor som ingår i ansökningsformuläret.

Som ett steg i rekryteringsprocessen utför Tele2 en bakgrundskontroll på aktuella slutkandidater.

Några av våra medarbetare

Emma - Digital Capabilities & Technology
Emma
Digital Capabilities & Technology
"På Tele2 siktar vi högt för att skapa obegränsade möjligheter"
Fanny - Systemspecialist Unified Communications
Fanny
Systemspecialist Unified Communications
"Arbetsmiljön på Tele2 främjar både personlig och professionell utveckling, och det finns betydande möjligheter för vidare karriärutveckling"

Om företaget

Tele2 är en nordisk och baltisk telekomoperatör byggd på en stark utmanarkultur. Sedan 1993 har Tele2 utmanat etablerade normer i telekombranschen genom att göra uppkoppling enklare, smartare och mer kostnadseffektiv för våra kunder. Tele2 erbjuder mobila och fasta tjänster, TV och streaming samt IoT‑lösningar till konsumenter och företag i Norden och Baltikum.
Hållbarhet är en integrerad del av hur vi arbetar. Tele2 har uppmärksammats som Europas klimatledare av Financial Times och utsetts till Sveriges mest hållbara bolag, vilket speglar vårt långsiktiga engagemang för att minska vår miljöpåverkan och driva cirkulära lösningar tillsammans med våra kunder.

Våra värderingar – Be Brave, Take Action, Make it Simple och Act Cost-efficiently – vägleder vår kultur, hur vi samarbetar och hur vi omsätter idéer till handling.


-Tele2 har 3 700 anställda och 9,3 miljoner abonnenter

-Tele2 rankas som Sveriges bästa bolag och bland världens 40 främsta när det gäller jämställdhet, enligt Equileap

-Under 2025 blockerade Tele2 över 7,5 miljoner försök att nå sexuellt övergreppsmaterial mot barn via våra internettjänster, i samarbete med ECPAT

-Tele2 utsågs till Sveriges mest hållbara bolag och placerade sig på plats 23 globalt på World’s Most Sustainable Companies-listan från TIME Magazine och Statista, som omfattar 5 000 företag från fler än 30 länder.

Jesper Östlund, Manager Save & Sale | Kontaktperson

Ansök nu
Tele2 Sweden AB

Sundsvall | Arbete på plats
Besök hemsida