Åh nej! Toppen! Info! {$ msg.text $} ({$ msg.count $})

Azure Data Engineer to Handelsbanken

  • Ansök senast: 1 november 2026
  • Stockholm
  • Arbete på plats
  • Ansök senast: 1 november 2026
  • Stockholm
  • Arbete på plats

We are looking for a Cloud Data Engineer to help us build Handelsbanken's future cloud-based Data Platform to meet the bank's future data & analytics needs. You will be part of a good, evolving team, building out one of the bank's most strategic platforms.

Your Team
You will be part of a team of data engineers who are all passionate about building robust and scalable data pipelines. Your team is responsible for building and operating the foundations of the data modeling to enable scalable, reliable, and business-driven analytics on the data platform to enable data engineers from around the bank to build high-performant data pipelines and data products. The team will also be working closely to team within ingestion, data platform and BI and of course, our domains end-user around the bank.

The position is based at our office in central Stockholm.

You role

  • Design, build, and maintain data pipelines and transformations in Azure Databricks and dbt, contributing to the evolution of our data architecture and engineering practices.
  • Model and structure data for efficient use in analytics, reporting, and downstream applications, delivering well structured, accessible data products.
  • Orchestrate and schedule data workflows using Databricks, Airflow and Azure Data Factory.
  • Ensure data quality, performance, and scalability across the platform, including building data observability capabilities to monitor incoming data.
  • Continually optimize and automate routine tasks and procedures, applying CI/CD practices to pipeline deployment.
  • Collaborate closely with software developers, architects, business stakeholders, and platform engineers, actively contributing your knowledge, experience, and personality in team ceremonies (stand ups, backlog refinement, increment planning) and in building a high performing team.

On top of your technical tasks, you will be expected to actively contribute with your knowledge, experience and personality in building a high-performing team.

Vi har riktigt bra förmåner

  • Tjänstepension

  • Resultatandelssystem

  • Gruppförsäkring

  • Friskvårdsbidrag

  • Bidrag vid föräldraledighet

  • Banktjänster

  • Banking services

  • Benefit in connection with parental leave

  • Health promotion subsidy

  • Group insurance

  • Occupational pension

  • Profit-sharing scheme

Kvalifikationer

Your profile

We're looking for someone with a demonstrable, hands on track record building and operating data pipelines on Azure Databricks. This role is focused on data pipeline engineering and development, not platform infrastructure; familiarity with platform concepts is useful but not the focus. You understand Swedish and are willing to improve your skills, or already speak it.

Technical skills:

  • Strong hands on experience with SQL, PySpark, and Python for building and optimizing data pipelines and transformations.
  • Deep experience with Azure Databricks for developing pipelines, plus dbt for transformation, modeling, and testing.
  • Working knowledge of orchestration tools, Airflow and/or Azure Data Factory, for scheduling and data movement.
  • Experience with CI/CD practices for automating and deploying data pipelines.
  • Understanding of data governance principles (quality, lineage, access management), including experience with Unity Catalog.
  • Knowledge or experience with Microsoft Fabric or similar SaaS data platforms is an advantage.

You're proactive and solution oriented, taking ownership of the improvements you identify. You bring a strong service mindset, put the customer first, and naturally share knowledge across team and organizational boundaries, helping foster an open, collaborative work environment.

We look forward to receiving your application!

As part of Handelsbanken’s recruitment process, a background check conducted by an external party is required and must be approved for the final candidate before employment can take place

Contact Details

Recruiting Manager: Marcus Åkerblom, marcus.akerblom@handelsbanken.se
Talent Acquisition Partner: Alva Jonerot, alva.jonerot@handelsbanken.se
Union Representative Finansförbundet: Emma Rydell, emma.rydell@handelsbanken.se or Håkan Brovell, hakan.brovell@handelsbanken.se
Union Representative Akademikerföreningen: Bjarne Nilsson, bjarne.nilsson@handelsbanken.se

Några av våra medarbetare

Mohsen - Systemutvecklare
Mohsen
Systemutvecklare
"Det bästa med mitt jobb är teamet och atmosfären. Det är en stödjande och kreativ miljö för att driva innovation och utveckling framåt."
Fanny - Automations- utvecklare
Fanny
Automations- utvecklare
"Det bästa med min roll är att jag får kombinera teknik, kreativitet och problemlösning för att automatisera processer som sparar tid och ökar kvalitén."
Erik - Kontorschef
Erik
Kontorschef
"Det bästa med att jobba i Handelsbanken är att företagets och mina värderingar är lika samt att jag får ta stort eget ansvar."
Milia - Privatrådgivare bolåneteam
Milia
Privatrådgivare bolåneteam
"Som medarbetare känner man sig respekterad och får förtroendet att påverka verksamheten, utvecklas och ta sig an nya utmaningar."
Mohsen - Systems Developer
Mohsen
Systems Developer
"The best part with my job is the team and the atmosphere. It´s a supportive and creative environment to drive innovation and development forward."
Fanny - Automation Developer
Fanny
Automation Developer
"The best part of my role is that I can combine technology, creativity, and problem solving to automate processes that save time and improve quality."
Erik - Branch Manager
Erik
Branch Manager
"The best part about working at Handelsbanken is the core values and the company's belief in, and respect for, individuals."
Milia - Financial Advisor
Milia
Financial Advisor
"As an employee, you feel respected and trusted to influence the business, grow professionally, and take on new challenges."

Om företaget

Hos oss får du ett stort eget ansvar och möjlighet att påverka din egen och bankens framtida utveckling. Våra olika perspektiv, insikter och innovativa idéer utgör en grund för hur vi tillsammans bygger vidare banken för framtiden. För oss är utveckling allt och när du utvecklas, utvecklas banken.

Vi har ett unikt sätt att bedriva bank som bygger på en stark tilltro och respekt för den enskilda människan. Våra värderingar och starka företagskultur har en avgörande betydelse för vår framgång och guidar oss om hur vi uppnår våra mål, samarbetar och stöttar varandra. Genom stark lokal förankring, ett decentraliserat arbetssätt och ett långsiktigt perspektiv skapar vi hållbara relationer genom livets olika skeenden. Hos oss på Handelsbanken är alla viktiga. Vi kommer från olika platser med olika bakgrund, erfarenhet och utbildning. Tillsammans är vi Handelsbanken.


Mer om HandelsbankenMer om Handelsbanken

TOMBildades 1871

TOMEn av världens starkaste banker

TOMAll verksamhet utgår från kunden

TOMDecentraliserat arbetssätt med tilltro och respekt för individen

TOMRikstäckande kontorsnät på våra hemmamarknader

TOMHöga hållbarhetsambitioner

TOMI koncernen arbetar drygt 12 000 medarbetare. 44% av alla chefer är kvinnor.

TOMHögre lönsamhet än genomsnittet för jämförbara konkurrenter

TOMFormed in 1871

TOMOne of the world’s strongest banks

TOMAll business starts with the customer

TOMDecentralised working method based 
on trust in and respect for the individual

TOMNationwide branch network in our home markets

TOMHigh ambitions regarding sustainability

TOMThe Group has just over 12,000 employees. 44% of all managers are women

TOMHigher profitability than the average of peer banks

Graeme Newcomb | Kontaktperson

Ansök nu
Svenska Handelsbanken AB

Stockholm | Arbete på plats
Besök hemsida