Ondersteunend begeleider Spaarnevleugels (28-36 uur)

Functieomschrijving

Wil jij werken in een fijn team met een bijzondere doelgroep en bijdragen aan een veilige en herstelgerichte woonomgeving? Voor onze forensische 24-uurs woonvoorziening Spaarnevleugels in Hoofddorp zoeken wij een stevige en betrokken ondersteunend begeleider.

Jouw rol
Spaarnevleugels is een ontwikkelgerichte woonlocatie waar bewoners werken aan een zo zelfstandig mogelijk leven. Als begeleider ondersteun je hen stap voor stap bij het behalen van hun doelen.

Samen met een persoonlijk begeleider begeleid je een vaste groep bewoners. Met iedere bewoner stel je een begeleidingsplan op, waarbij je kijkt naar iemands wensen, mogelijkheden en krachten. Daarbij houd je ook rekening met de doelen en aandachtspunten uit de risicoanalyse van de reclassering.

Je ondersteunt bewoners bij hun dagelijkse activiteiten, helpt hen structuur aan te brengen en gaat waar nodig mee naar afspraken. Je bent zichtbaar aanwezig op de locatie, bewaakt de rust, signaleert bijzonderheden en rapporteert hierover. Daarbij stimuleer je bewoners om zoveel mogelijk zelf de regie te nemen en zelfstandig keuzes te maken.

Op Spaarnevleugels werken we aan een positief woon- en werkklimaat. We geloven in de kracht en ontwikkelmogelijkheden van iedere bewoner, ook als iemand een justitiële achtergrond heeft of gedrag laat zien dat uitdagend kan zijn. We zorgen voor een omgeving waarin bewoners zich gezien, gehoord en veilig voelen en de ruimte krijgen om zich verder te ontwikkelen. Tegelijkertijd creëren we voor medewerkers een veilige werkomgeving waarin vertrouwen, samenwerking en eigen verantwoordelijkheid centraal staan.

Locatie
Spaarnevleugels is een 24-uursvoorziening in de gemeente Haarlemmermeer. De locatie biedt plaats aan 35 bewoners met psychiatrische en forensische problematiek. Voor het merendeel van de bewoners is de zorg door de rechter opgelegd als onderdeel van een straf of maatregel. Op de locatie zijn harddrugs niet toegestaan. Het doel van de begeleiding is herstel en ontwikkeling richting een passende, zo zelfstandig mogelijke woonplek. Hiermee dragen we bij aan succesvolle resocialisatie en het voorkomen van terugval.

Je komt terecht in een betrokken team bestaande uit een teammanager, persoonlijk begeleiders, ondersteunend begeleiders, zorgcoördinatoren en een administratief medewerker. Je werkt volgens een 7-daags rooster dat in overleg met jou wordt gemaakt. Je werktijden liggen tussen 7.30 uur en 23.00 uur. (ook op feestdagen)

Wil je meer weten over de locatie? Bekijk de locatiepagina op onze website.

Jouw profiel
Je bent iemand die met frisse energie aan de slag gaat en graag de handen uit de mouwen steekt! Je weet waar je kracht ligt én waar je hulp bij moet vragen. Je hebt een open houding, bent verantwoordelijk en maakt makkelijk contact. Je bent stressbestendig en staat stevig in je schoenen. Ook in crisissituaties blijf je rustig en handel je professioneel. Je zorgt voor een goede overdracht en rapporteert zorgvuldig, zodat jij en je collega’s altijd goed op elkaar kunnen aansluiten. Herken jij jezelf ook in onderstaande wensen? Dan maken we graag kennis met jou!

• Je hebt een opleiding afgerond op mbo-3 niveau in een agogische richting;
• Je hebt affiniteit met de doelgroep of ervaringskennis die aansluit bij de doelgroep;
• Je bezit een groot inlevingsvermogen en gebruikt dit als ingang bij het maken van contact met verschillende type mensen;
• Je kunt zelfstandig werken en neemt graag initiatief;
• Je bent flexibel en kunt meebewegen als dingen anders lopen dan gepland;
• Ervaring binnen de forensische zorg of met forensische cliënten is een pre.

Arbeidsvoorwaarden en bijzonderheden

• Een baan met veel vrijheid en ruimte voor initiatief;
• Het betreft in eerste instantie een contract voor de duur van een jaar met uitzicht op verlenging;
• Jouw salaris bedraagt minimaal € 2.635,- en maximaal € 3.906,- bruto per maand (schaal 5, CAO Sociaal Werk) op basis van een 36-urige werkweek. Per 1 oktober 2026 worden de salarissen conform de CAO Sociaal Werk verhoogd met 2,1%. Dit is exclusief een arbeidsmarkttoeslag van 1,13%;
• Een 2e klas mobiliteitskaart voor woon-werkverkeer en dienstreizen met OV of gebruik van OV-fiets;
• Je ontvangt bij een 36-urige werkweek minimaal 24 verlofdagen per jaar. Door feestdagencompensatie en vitaliteitsverlof kan dit oplopen tot ongeveer 30 verlofdagen. Daarnaast kun je via je IKB extra verlofuren kopen;
• Overige arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO Sociaal Werk. Zo krijg je een individueel keuze budget van 17,07%. Hierin zitten onder andere vakantiegeld en een eindejaarsuitkering. Ook bouw je maandelijks een loopbaanbudget van 1,5% op.
• We vinden vitaliteit belangrijk en bieden jou daarom jaarlijks een sportvergoeding van € 100,-;
• Een referentiecheck en verklaring omtrent gedrag maken onderdeel uit van deze procedure. Tijdens de onboarding vragen we je om een online competentievragenlijst in te vullen;
• Met een interactief onboardingprogramma bieden we jou een warm welkom en een goede start.

HVO-Querido heeft de ambitie om een inclusieve en gelijkwaardige organisatie te zijn waar alle cliënten en medewerkers zichzelf kunnen zijn en zich thuis voelen, met als doel om betere kwaliteit van zorg te leveren aan onze cliënten en een veilige en inspirerende werkplek te bieden voor onze medewerkers. Bij HVO-Querido werken we vanuit drie kennisbronnen: ervaringskennis, praktijkkennis en wetenschappelijke inzichten.

Meer informatie?
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Xander Tak, zorgcoördinator via 06-23918365. Als je vragen hebt over de procedure, kun je bellen met junior recruiter Sana Pinto Silva via 06-15365021.

Direct solliciteren?
Graag ontvangen we je digitale reactie vóór 28 september a.s.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.