Åh nej! Toppen! Info! {$ msg.text $} ({$ msg.count $})

Lösningsarkitekt inom Data Platforms och Data Provisioning (HTID)

  • Ansök senast: 13 september 2026
  • Stockholm
  • Arbete på plats
  • Ansök senast: 13 september 2026
  • Stockholm
  • Arbete på plats

Vill du vara med och forma framtidens data- och analysplattformar på Handelsbanken? Vi söker en Lösningsarkitekt som vill spela en nyckelroll i utvecklingen av en modern och skalbar dataarkitektur där Microsoft Fabric och Azure Databricks samverkar. Hos oss får du arbeta i teknikens framkant tillsammans med erfarna kollegor och vara med och skapa lösningar som gör verklig skillnad för hela banken.

Ditt team
Du blir en del av ett team med lösningsarkitekter inom olika specialistområden samt en tågarkitekt. Tillsammans ansvarar ni för arkitekturen inom vårt affärsområde och arbetar nära utvecklingsteam, informationsarkitekter, plattforms- och infrastrukturspecialister samt verksamhetsexperter från olika delar av banken.

Vi utvecklar lösningar för både Azure- och on prem-miljöer och arbetar enligt agila principer. Hos oss kombinerar vi bred teknisk kompetens med en god förståelse för verksamhetens behov samt förståelse för data/information. Samarbete, kunskapsdelning och ett gemensamt ansvar för långsiktigt hållbara lösningar är en självklar del av vardagen, där du får möjlighet att påverka utvecklingen av bankens framtida data- och analysplattformar.

Din roll
Som Lösningsarkitekt är du delaktig i att implementera målarkitekturen för bankens moderna dataplattformar. Du säkerställer att Microsoft Fabric och Azure Databricks samverkar på ett effektivt sätt samt med bankens existerande Enterprice Data Warehouse och att respektive plattform används där den skapar störst värde.

I rollen kommer du bland annat att:

  • Definiera målarkitektur och arkitekturprinciper för Microsoft Fabric och Azure Databricks
  • Ta fram riktlinjer för hur olika data- och analyslösningar ska utformas och användas
  • Designa integrationslösningar och möjliggöra effektiv datadelning mellan plattformarna
  • Säkerställa en hög nivå av styrning, säkerhet och informationshantering
  • Kommunicera arkitekturval och tekniska vägval till både verksamhet och utvecklingsteam
  • Samarbeta med och stötta utvecklingsteam och andra arkitekter i tekniska och arkitekturella frågor

Du får en strategisk roll med stora möjligheter att påverka hur bankens data- och analysplattform utvecklas de kommande åren.

Vi har riktigt bra förmåner

  • Tjänstepension

  • Resultatandelssystem

  • Gruppförsäkring

  • Friskvårdsbidrag

  • Bidrag vid föräldraledighet

  • Banktjänster

  • Banking services

  • Benefit in connection with parental leave

  • Health promotion subsidy

  • Group insurance

  • Occupational pension

  • Profit-sharing scheme

Kvalifikationer

Din profil
Vi söker dig som har erfarenhet av lösningsarkitektur inom data- och analysområdet och som trivs med att kombinera strategiskt tänkande med ett nära samarbete kring tekniska lösningar.

Vi tror att du har:

  • Flerårig erfarenhet som Lösningsarkitekt inom data- och analysplattformar
  • Djup kunskap inom Microsoft Fabric, exempelvis Warehouse, Data Factory, Power BI och OneLake
  • God erfarenhet av lakehouse och dess arkitektuella mönster
  • Erfarenhet av Azure Databricks eller andra Spark-baserade plattformar.
  • God förståelse för Business Intelligence, ETL/ELT och distribuerad databehandling
  • Erfarenhet av hybrid- eller multiplattformsarkitektur.
  • Förmåga att kommunicera och förankra tekniska lösningar med både verksamhet och IT

Det är meriterande om du har erfarenhet av ramverk och verktyg för Data styrning ex. traditionella Enterprise Data Warehouse-lösningar, realtidsarkitekturer samt AI/ML- eller Data Mesh-relaterade arbetssätt.

Som person trivs du med att arbeta i team där vi ställer upp för varandra och delar med oss för att nå gemensamma mål. Du organiserar, dokumenterar och planerar ditt arbete väl så att du och andra kan följa det. Du är nyfiken på ny teknik och drivs av utveckla lösningar som är hållbara, skalbara och skapar långsiktigt värde.

Välkommen med din ansökan!

Som ett steg i Handelsbankens rekryteringsprocess krävs en godkänd bakgrundskontroll på slutkandidat, utförd av en extern part, innan anställning kan ske.

Handelsbanken är en del av Sveriges totalförsvar och som bank fyller vi en samhällsviktig funktion tillsammans med den finansiella sektorn. Rollen kan därför komma att omfattas av krigsplacering inom Handelsbanken.

Kontaktuppgifter

Rekryterande chef: Claudia Våg, claudia.vag@handelsbanken.se
Talent Acquisition Partner: Alva Jonerot, alva.jonerot@handelsbanken.se
Facklig representant Finansförbundet: Håkan Brovell, hakan.brovell@handelsbanken.se
Facklig representant Akademikerföreningen: Bjarne Nilsson, bjarne.nilsson@handelsbanken.se

Några av våra medarbetare

Mohsen - Systemutvecklare
Mohsen
Systemutvecklare
"Det bästa med mitt jobb är teamet och atmosfären. Det är en stödjande och kreativ miljö för att driva innovation och utveckling framåt."
Fanny - Automations- utvecklare
Fanny
Automations- utvecklare
"Det bästa med min roll är att jag får kombinera teknik, kreativitet och problemlösning för att automatisera processer som sparar tid och ökar kvalitén."
Erik - Kontorschef
Erik
Kontorschef
"Det bästa med att jobba i Handelsbanken är att företagets och mina värderingar är lika samt att jag får ta stort eget ansvar."
Milia - Privatrådgivare bolåneteam
Milia
Privatrådgivare bolåneteam
"Som medarbetare känner man sig respekterad och får förtroendet att påverka verksamheten, utvecklas och ta sig an nya utmaningar."
Mohsen - Systems Developer
Mohsen
Systems Developer
"The best part with my job is the team and the atmosphere. It´s a supportive and creative environment to drive innovation and development forward."
Fanny - Automation Developer
Fanny
Automation Developer
"The best part of my role is that I can combine technology, creativity, and problem solving to automate processes that save time and improve quality."
Erik - Branch Manager
Erik
Branch Manager
"The best part about working at Handelsbanken is the core values and the company's belief in, and respect for, individuals."
Milia - Financial Advisor
Milia
Financial Advisor
"As an employee, you feel respected and trusted to influence the business, grow professionally, and take on new challenges."

Om företaget

I Handelsbanken är mötet mellan människor grunden för allt vi gör. Vi tror på långa relationer till både kunder och medarbetare, och låter det långsiktigt kloka gå före kortsiktig vinst.

Med tilltro och respekt för varje medarbetares förmåga fördelar vi ansvar så långt ut i organisationen som möjligt. Du deltar i besluten vilken roll du än har. Hos oss växer du med ansvaret. Karriärvägarna är många, men du stakar själv ut vägen. Vi bejakar omtanke, förståelse, initiativkraft och utveckling. Varje medarbetares erfarenhet är unik och bidrar till helheten. Tillsammans är vi Handelsbanken.

Mer om HandelsbankenMer om Handelsbanken

TOMBildades 1871

TOMEn av världens starkaste banker

TOMAll verksamhet utgår från kunden

TOMDecentraliserat arbetssätt med tilltro och respekt för individen

TOMRikstäckande kontorsnät på våra hemmamarknader

TOMHöga hållbarhetsambitioner

TOMI koncernen arbetar drygt 12 000 medarbetare. 44% av alla chefer är kvinnor.

TOMHögre lönsamhet än genomsnittet för jämförbara konkurrenter

TOMFormed in 1871

TOMOne of the world’s strongest banks

TOMAll business starts with the customer

TOMDecentralised working method based 
on trust in and respect for the individual

TOMNationwide branch network in our home markets

TOMHigh ambitions regarding sustainability

TOMThe Group has just over 12,000 employees. 44% of all managers are women

TOMHigher profitability than the average of peer banks

Claudia Våg | Kontaktperson

Ansök nu
Svenska Handelsbanken AB

Stockholm | Arbete på plats
Besök hemsida