Head of Health & Safety till Solna
- Application Deadline: Aug. 23, 2026
- Solna
- Hybrid
Vill du vara med och skapa en säkerhetskultur i världsklass?
På Coor är människor vår viktigaste tillgång. Nu söker vi en Head of Health & Safety som vill leda och vidareutveckla vårt arbete inom hälsa, arbetsmiljö och säkerhet i Norden.
Det här är en strategisk nyckelroll där du driver utveckling genom människor, kultur och gemensamma arbetssätt. Du får möjlighet att påverka på koncernnivå och bidra till det viktigaste vi har – att våra medarbetare kan arbeta tryggt och komma hem säkert varje dag.
Om Coor
På Coor blir du en del av en inkluderande organisation där människor står i centrum. Här kombinerar vi affärsmässighet, samarbete och hållbar utveckling.
Det här är en unik möjlighet att forma framtidens Health & Safety-arbete i en nordisk koncern. Du får kombinera strategiskt inflytande med möjligheten att skapa verklig skillnad för våra medarbetare och verksamheter varje dag.
Om rollen
Som Head of Health & Safety ansvarar du för att utveckla, leda och följa upp Coors strategiska agenda inom hälsa, arbetsmiljö och säkerhet i Norden. Du säkerställer en gemensam och affärsnära styrning av området med fokus på säkerhetskultur, gemensamma arbetssätt, KPI:er och kontinuerlig förbättring.
Rollen har ett nordiskt ansvar och omfattar även ett funktionellt ansvar för Health & Safety i Sverige. Du leder genom påverkan, samverkan och expertis och arbetar nära koncernledning, landsorganisationer, affärsområden och specialistfunktioner i hela Norden.
Du rapporterar till Director HR & Communications, ingår i HR Management Team och leder den gemensamma H&S-styrningen genom bland annat Coors H&S Board.
Ditt uppdrag
I rollen ansvarar du bland annat för att:
- Driva och vidareutveckla Coors strategiska arbete inom Health & Safety i Norden.
- Utveckla och förankra en stark och proaktiv säkerhetskultur i hela organisationen.
- Säkerställa att Health & Safety integreras i Coors tjänsteleveranser och affärsutveckling.
- Sätta mål, KPI:er och uppföljningsmodeller samt omsätta resultat, risker och incidenter till förbättringsåtgärder.
- Säkerställa efterlevnad av lagkrav, regelverk och interna styrdokument.
- Utveckla gemensamma arbetssätt, utbildningar och förändringsinitiativ inom H&S.
- Stödja verksamheten med specialistkompetens, strategisk vägledning och best practice.
- Bidra i större kundstarter, upphandlingar, integrationsprojekt och M&A-processer.
- Sätta riktning, prioriteringar och uppföljning för H&S-arbetet i Sverige tillsammans med verksamheten och HSEQ-funktionerna.
Great Place to Work
-
We create sucess
-
We listen
-
We see further
Skills & Requirements
Vem är du?
Du har gedigen erfarenhet av att leda och utveckla Health & Safety-arbete i större organisationer och trivs i en roll där du skapar resultat genom samarbete, påverkan och strategiskt ledarskap.
Du är van att arbeta nära ledning, specialister och verksamhet, och har förmågan att omsätta strategi till praktiska arbetssätt som ger långsiktiga resultat. Som person är du kommunikativ, affärsmässig och förtroendeingivande, med ett starkt engagemang för hälsa, arbetsmiljö och säkerhet.
Vi söker dig som har
- Dokumenterad erfarenhet från en senior roll inom Health & Safety, arbetsmiljö eller närliggande område.
- Erfarenhet av att utveckla och implementera strategier, styrning och förändringsarbete inom Health & Safety.
- Erfarenhet av att driva utveckling i större och komplexa organisationer.
- Erfarenhet av matrisorganisationer och funktionellt ledarskap.
- God kunskap inom arbetsmiljölagstiftning, riskhantering, lagefterlevnad och relevanta regelverk.
- Erfarenhet av projekt- och förändringsledning.
- Akademisk examen inom exempelvis arbetsmiljö, HR, hållbarhet, teknik, ekonomi eller annat relevant område.
- Mycket god förmåga att kommunicera på svenska och engelska i tal och skrift.
Vi erbjuder trygga och säkra arbetsvillkor
- En varm och välkomnade arbetskultur
- Marknadsmässig lön, kollektivavtal finns.
- Introduktion till alla nyanställda för att ge dig en bra start i arbetet
- Friskvård för att gynna en balans i livet
- Förmåner som avtalspension, försäkringar och föräldralön.
- Möjlighet att utvecklas inom ett stort och växande företag
- Löpande kompetensutveckling med utbildningar och kurser
Om tjänsten
- Anställningsform: Tillsvidareanställning
- Sysselsättningsgrad: 100%
- Arbetstid: Kontorstider
- Provanställning: 6 månader
För att säkerställa en rättvis och träffsäker rekryteringsprocess använder vi personlighetstester och kan komma att utföra bakgrundskontroll inför anställning.
Övrig information
Vid frågor om rollen kontakta Director HR & Communications Silke Ernst, silke.ernst@coor.com
Vi hanterar ansökningar löpande så sök in redan idag. Vi behandlar personuppgifter enligt GDPR, tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem och fattar alla urvalsbeslut genom mänsklig bedömning.
Välkommen med din ansökan!
All försäljning från annonssäljare och rekryteringsföretag i samband med denna rekryteringsprocess undanbedes vänligen.
Work with great people
About the company
Coor is a leading provider of workplace services in the Nordics.
We are present at thousands of workplaces across the region, making us experts in smart, safe, and sustainable working life.
We take care of our customers’ properties, cook food, clean, welcome guests, deliver mail, and design offices. In total, we offer more than 100 services as part of our mission – to create the happiest, healthiest and most prosperous workplace environments in the Nordic region.
Together, we create value by performing, leading, and streamlining our customers’ service operations, so they can focus on what they do best. We take care of the rest.
12,000We are over 12,000 colleagues making a difference for several hundred thousand people in the Nordics every day.
100+We deliver more than 100 different workplace services to thousand of workplaces in the Nordics.
5 yearsCoor has been named one of Sweden’s Career Companies 2025 – for the fifth year in a row. The award is presented by Karriärföretagen, which each year highlights around 100 employers that offer the best career and development opportunities for young talents.
2040Coor aims to achieve net zero greenhouse gas emissions by 2040. Our plan to reach this goal has been validated by the Science Based Targets initiative (SBTi).
Silke Ernst | Contact Person
Powered by
