Team Manager – Data Intelligence
- Ansök senast: 6 september 2026
- Stockholm
Som Team Manager för Data Intelligence leder du ett engagerat team med ansvar för utveckling, drift och vidareutveckling av Tres nordiska data- och analysplattformar. Du kliver in i en nyckelroll där du får möjlighet att forma hur data används som strategisk tillgång i organisationen och bidra till att göra Tre ännu mer datadrivet.
Tillsammans med ditt team skapar du förutsättningar för bättre beslut, effektivare processer och ökad affärsnytta genom tillförlitlig, tillgänglig, AI-redo och värdeskapande data.
Om rollen
I rollen som Team Manager inom Enterprise Solutions får du ett brett ansvar där teknik, affärsnytta och ledarskap möts. Du leder ett team om cirka 12 personer, inklusive konsulter, med BI-kompetens inom utveckling och drift. Teamet ansvarar för hela kedjan från kravanalys till produktion, att bygga, integrera och automatisera dataflöden samt säkerställa hög datakvalitet, prestanda och tillgänglighet för att leverera rätt data till verksamhetens rapportering- och analysbehov. Du har ett helhetsansvar för leverans, prioritering och operativ stabilitet samtidigt som du driver utvecklingen av arbetssätt, verktyg och processer framåt.
Du arbetar nära Product Owners, arkitekter, Data Strategy och verksamheten för att säkerställa att data tillgängliggörs på ett säkert, skalbart och affärsnära sätt. En viktig del av rollen är att bidra till nordisk harmonisering av datalandskap, informationsstrukturer och processer där verksamheter i både Sverige och Danmark ska kunna arbeta utifrån gemensamma definitioner och datagrunder.
Rollen innebär även ett nära samarbete med ansvariga för Data Governance och informationsarkitektur för att stärka arbetet kring datakvalitet, metadata, masterdata och styrning. Du bidrar till att etablera strukturer som gör data mer tillförlitlig, tillgänglig och användbar över hela organisationen. Samtidigt befinner vi oss i en spännande transformationsresa där våra dataflöden moderniseras och där pågående förändringsinitiativ ställer höga krav på robusta datapipelines, hållbar datamodellering och en långsiktigt skalbar plattform. Här får du en central roll i att driva den utvecklingen framåt.
I din roll som ledare
Som ledare på Tre är du tydlig och framåtriktad samtidigt som du är närvarande och coachande i vardagen. Du skapar förutsättningar för teamet att ta ett gemensamt ansvar för hela leveransen – från datakälla till insikt.
Du driver aktivt en kultur präglad av samarbete, ansvarstagande och kontinuerligt lärande. Samtidigt skapar du tydlighet och riktning i en miljö där förändring, innovation och utveckling är en naturlig del av vardagen. Rollen handlar lika mycket om människor som teknik. Du leder ett team med hög kompetens, skapar rätt förutsättningar för utveckling och hjälper organisationen att omsätta datastrategi till konkreta resultat.
Som Team Manager verkar du i gränslandet mellan teknik och affär, där du säkerställer att initiativ inom data och analys bidrar till affärsnytta, bättre beslutsfattande och långsiktig verksamhetsutveckling.
Du kan se fram emot att
- vara med och stärka Tres förmåga inom Business Intelligence, Data Governance och datadrivet beslutsfattande
- vara en del av att leverera kritisk infrastruktur och bidra direkt till samhällsnyttan
- kombinera strategisk höjd med operativt ledarskap i en roll som både utvecklar och utmanar dig
- vara en del av en av Sveriges bästa arbetsplatser enligt Great Place To Work, samt arbeta i en organisation som är stolt samarbetspartner till Women in Tech och Tjejer Kodar
Några av våra medarbetare
Kvalifikationer
Lite mer om dig
Du är en trygg och coachande ledare som trivs med att utveckla både människor och verksamhet. Genom tydlighet, engagemang och tillit skapar du förutsättningar för högpresterande team att lyckas tillsammans. Vi tror att du har flera års erfarenhet av att leda arbete inom Business Intelligence, Data Engineering eller Data Warehouse och att du är van att driva teknisk leverans i komplexa miljöer där många system, intressenter och prioriteringar behöver samverka.
Du har en god förståelse för hela dataflödet – från datakällor, integrationer och datapipelines till datamodellering, visualisering och konsumtion. Du har också erfarenhet av att arbeta med områden som datakvalitet, metadata, spårbarhet, governance och masterdata. Vidare är du van att arbeta med DevOps-principer, agila arbetssätt och kontinuerlig förbättring. Du har förmågan att omsätta strategi till konkreta planer, skapa framdrift i komplexa initiativ och få människor med dig längs vägen.
För att lyckas i rollen behöver du vara en skicklig relationsbyggare som kan skapa samsyn mellan teknik, affär och organisation. Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska och är duktig på att göra komplexa frågor begripliga och relevanta för olika målgrupper.
Välkommen med din ansökan
Vi tar emot ansökningar via denna annons och intervjuar löpande. Personligt brev behövs inte – i stället ber vi dig svara på några urvalsfrågor i samband med din ansökan.
Vi använder tester som en del av urvalsprocessen för att säkerställa en objektiv bedömning. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Bakgrundskontroll genomförs på slutkandidat.
Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta rekryterande chef Frida Brodén (frida.borden@tre.se).
Vi har riktigt bra förmåner
-
Friskvårdsbidrag, föräldrarlön, pension & försäkringar enligt kollektivavtal
-
Flexibla helgdagar och sex dagar extra ledigt per år
-
Hundzon & gym i 3huset
-
Subventionerad lunch
-
Förmånliga rabatter på cyklar, kollektivtrafik och elbilar
-
Generösa bonusmodeller eller provisioner
Om företaget
Vi drivs av att hela tiden försöka göra saker bättre, på nya och annorlunda sätt. Vi ser oss själva som en avgörande del av Sveriges samhällsstruktur, eftersom vi vet att pålitlig uppkoppling är en viktig grundsten i dagens digitala värld.
Tre föddes som utmanare och är en organisation i ständig rörelse. Vi strävar efter att vara i framkant i allt vi gör. Vi är övertygade om att det är människorna och kulturen på Tre som är avgörande för vår utveckling.
När du startar din resa på Tre finns det oändliga möjligheter att växa och utvecklas med oss.
WE THINK LIKE CHALLENGERS - I en föränderlig värld, är vi på Tre nyfikna och ständigt öppna för nya lösningar. På Tre anpassar vi vägen framåt allt eftersom vi provar och lär oss vad som funkar bäst.
WE WORK LIKE CHAMPIONS - På Tre gör vi alltid vårt bästa. Vi känner ägandeskap för vår uppgift, sätter tydliga mål och håller fokus på det som gör mest nytta för affären.
WE ACT LIKE BUDDIES - På Tre är vi schyssta kollegor. Vi samarbetar med varandra över team och funktioner, vi bollar idéer, ger och tar emot feedback.
2003Tre först i Sverige med videosamtal och strömning av mobil video. Att se personen som du ringer upp i ögonen är en helt ny upplevelse vid den här tidpunkten.
2006Tre lanserar mobilt bredband som tredje operatör i världen. Under de kommande fem åren vinner Tre pris för Sveriges snabbaste mobila bredband.
2013Tre’s systerbolag Hallon startas med en vision att vara den enkla mobiloperatören utan onödigt krångel.
2019Ett händelserikt år! 3Världen lanseras som innebär att kunder kan surfa i 80 länder till samma pris som inom Sverige. Därefter lanseras 3Samla som gör att alla kunder kan lägga till fler användare till sitt abonnemang och sist men inte minst är Tre först i Sverige med ett lansera ett publikt 5G-nät.
2025Tele2 Arena byter från 1 januari namn till 3Arena. Med vår starka passion för innovation, uppkoppling och upplevelser ska vi medverka till arenans och områdets utveckling.
Powered by
