Oh oh! Awesome! Informatie! {$ msg.text $} ({$ msg.count $})

Medewerker Reclassering

  • Sollicitatie deadline: 5 juli 2026
  • Sollicitatie deadline: 5 juli 2026

Jij draagt bij aan het verbeteren van de persoonlijke leefsituatie van cliënten en het veiliger maken van de samenleving. Het is een boeiend werkveld waar veiligheid en zorg elkaar raken. Meer weten? Kom kennismaken!

Werken bij de SVG (Stichting Verslavingsreclassering)

De Stichting Verslavingsreclassering (SVG) van Mondriaan Volwassenen werkt samen met justitie, politie, gevangeniswezen, gemeenten, het sociaaldomein en forensische zorgaanbieders aan het voorkomen van nieuw delict gedrag en aan het herstel /re-integratie van cliënt in de samenleving. Werken bij SVG-reclassering Mondriaan betekent werken met cliënten die een strafbaar feit hebben gepleegd of daarvan worden verdacht. Veel van hen hebben persoonlijkheids-, psychiatrische en/of verslavingsproblematiek in combinatie met problemen op het gebied van huisvesting, schulden, relaties, dag invulling of anderszins. We zijn voor onze stichting op zoek naar een enthousiaste reclasseringsmedewerker die tegen een stootje kan; de werkomgeving is relatief complex en de doelgroep uitdagend.

Past deze functie bij jou?

Als reclasseringswerker ga je het gesprek aan met de cliënt om de factoren te onderzoeken die van invloed zijn op het delict. Je werkt aan risicobeheersing, gedragsverandering en re-integratie. Dat doe je met de cliënt, zijn netwerk en ketenpartners.

Wat ga je doen?

  • Je inventariseert de risico’s en indiceert interventies gericht op zorg voor een passende behandeling of gedragsverandering;
  • Ook schat je de ontvankelijkheid in voor behandeling en gedragsverandering en adviseer en rapporteer je over de cliënt aan justitiële instanties;
  • Je maakt plannen van aanpak voor de uitvoering van reclasseringstoezicht op cliënten die door de rechter hiertoe veroordeeld zijn, je voert deze uit en controleert of de cliënt de opgelegde bijzondere voorwaarden nakomt;
  • Je begeleidt, stimuleert en motiveert de cliënt zodat die zich aan de voorwaarden houdt en verantwoorde keuzes maakt;
  • Je ziet erop toe dat werkstraffen worden uitgevoerd;
  • Je vervult een belangrijke brugfunctie tussen justitiële instanties en de gespecialiseerde forensische en/of verslavingszorginstellingen;
  • Je onderhoudt contacten met externe partijen zoals het Openbaar Ministerie, Gevangeniswezen, ZSM en de rechterlijke macht, Veilig Thuis en het Zorg en Veiligheidshuis etc.

Jouw toekomstige collega's

Gwen - SPV
Gwen
SPV
"Ik weet dat ze dat op meerdere plekken zeggen, maar bij ons is echt geen dag hetzelfde. Dat je aan de dag begint en nog niet weet wat je kunt verwachten, dat is het allerleukste."
Aron - Agogisch werkende
Aron
Agogisch werkende
"De samenwerking binnen het team maakt dat je makkelijker om kunt gaan met de complexiteit."
Jos en Elian - Casemanager
Jos en Elian
Casemanager
"Het gaat om dichtbij blijven, ook als het moeilijk wordt."

Vaardigheden en vereisten

Dit neem je mee

  • Hbo-diploma Social Work (MW) of een vergelijkbare agogische opleiding;
  • Ervaring met reclasseringswerk, forensische zorg en/of de verslavingszorg is een pré. Beschik je (nog) niet over de gevraagde ervaring of kennis, ook dan nodigen we je uit om te reageren;
  • Door je ervaring ben je redelijk thuis in het strafrecht en de sociale kaart binnen het werkgebied Limburg;
  • Belangrijk voor ons is jouw enthousiasme, geduld en volharding: jij weet je staande te houden in een complex krachtenveld;
  • Je kunt trajectmatig werken, bent flexibel, doeltreffend en je brengt een gezonde dosis humor mee;
  • Je werkt prima zelfstandig maar ook in teamverband;
  • Ten slotte: je hebt goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden en een rijbewijs B.

Wat wij bieden

Geschikte kandidaten krijgen bij Mondriaan direct een vast contract. Het salaris bedraagt minimaal €4.000,-- en maximaal €5.294,-- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (FWG 55 - CAO GGZ, kernfunctie medewerker reclassering). Verder kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden, Mondriaan Benefits en veel leer- en ontwikkelmogelijkheden. Bekijk alle voordelen van Mondriaan als werkgever.

    Waarom kiezen voor Mondriaan?

    ✔️ Je draagt direct bij aan een veiligere samenleving. Door cliënten te begeleiden en recidive te verminderen, maak je echt verschil.

    ✔️ Werken met complexe en uitdagende doelgroep. De doelgroep is veelzijdig en vraagt maatwerk. Dat maakt het werk inhoudelijk interessant.

    ✔️ Combinatie van zorg en justitie. Je werkt op het snijvlak van twee werelden: zorg (gedragsverandering, begeleiding) en justitie (toezicht, rapportage). Dit maakt de functie uniek en veelzijdig.

    Interesse?

    Voor vragen of meer informatie over de functie kun je contact opnemen met de manager Twan Sommers van de SVG-reclassering Mondriaan, 0612558431.

    Solliciteren kan tot 5 juli 2026. Gesprekken zijn gepland in de week van 13 juli.

    Om in aanmerking te komen voor deze functie is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. De kosten voor het aanvragen hiervan zijn uiteraard voor onze rekening. Daarnaast kunnen referenties opgevraagd worden.

    Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.

    Onze arbeidsvoorwaarden

    • Een mooie extra beloning aan het einde van het jaar voor het harde werken

    • Profiteer van sporten met korting of kom naar je werk met een leasefiets.

    • Veel mogelijkheden voor ontwikkeling en innovaties tijdens je werk.

    Over het bedrijf

    Wij zijn er voor alle Zuid-Limburgers. Samen met een breed netwerk, werken we aan een mentaal gezondere samenleving. We bieden preventie, ondersteuning, begeleiding en behandeling. Zoveel mogelijk in de eigen omgeving. Hiermee vergroten we de mentale veerkracht en weerbaarheid van de mensen die onze hulp vragen. We innoveren onze zorgverlening, investeren in onze professionele ontwikkeling en delen onze kennis en kunde. Meer informatie vind je op de Mondriaanwebsite.