Sairaanhoitaja, Rovaniemi

Työn kuvaus

Me Terveystalossa teemme työksemme tärkeintä, terveyttä. Työllämme on suuri merkitys, ei vain asiakkaillemme, vaan koko yhteiskunnalle. Meitä tärkeimmän tekijöitä on Terveystalossa jo yli 14 000 lähes 400 toimipaikassa eri puolilla Suomea. Siellä, missä ihmiset elävät arkeaan ja missä kotimaista työtämme tarvitaan.

Etsimme nyt sairaanhoitajaa Rovaniemelle.

Mitä työ sairaanhoitajana Rovaniemellä pitää sisällään?

Terveystalon sairaanhoitajat ovat hoitotyön asiantuntijoita, joiden tehtävänä on terveyden edistäminen ja ylläpitäminen sekä sairauksien ehkäiseminen ja hoitaminen. Sairaanhoitajat ovat yksi Terveystalon suurimmista ammattiryhmistä, ja kollegojasi työskentelee niin yksityisillä lääkäriasemillamme kuin julkisen puolen kumppanuuksissamme. Sairaanhoitajamme pitävät Terveystalossa esimerkiksi itsenäistä vastaanottoa tai avustavat lääkäriä toimenpiteissä.

Sairaanhoitajana Rovaniemen Terveystalon vastaanottopalveluissa pääset tekemään monipuolisia sairaanhoitajan itsenäisen vastaanoton työtehtäviä sekä hyödyntämään ja kasvattamaan osaamistasi sairausvastaanoton parissa. Työtehtävät koostuvat työterveyshuollon sekä yksityisasiakkaiden sairaanhoitajan vastaanottotyöstä. Lisäksi sairaanhoitajat hoitavat päivystyslaboratorionäytteenoton ilta- ja viikonloppuaikoina. Isona asiakasryhmänä meillä sairaanhoitajilla on talvisesongissa ulkomaalaiset matkailijat sekä influenssarokotuskaudella rokottaminen. Lisäksi sairaanhoitajamme toimii osana tapaturmapotilaita hoitavaa tiimiä.

Sairaanhoitajan tiimin kesken pidetään viikoittain keskustelevat tiimimiitit, joiden lisäksi sairaanhoitajat osallistuvat kuukausittain pidettävään alueelliseen sairaanhoitajien palaveriin. Sairaanhoitajan perehdytys suunnitellaan yhdessä tiiminä keskustellen ja sparraillen viikoittaisissa tapaamisissa.

Työsuhde on kokoaikainen, määräaikainen perhevapaan sijaisuus ajalle 1.9.2026-30.4.2027. Työ on kaksivuorotyötä, arkiaamuihin painottuen. Työvuorosuunnittelu yksikössämme toteutetaan 6 viikon sykleissä, ja siinä pyritään aina huomioimaan ammattilaistemme erilaiset elämäntilanteet ja toiveet. Viikonloppu-, arki-ilta sekä arkipyhävuorot jaetaan tasaisesti tiimin kesken toiveet huomioiden niin, että keskimäärin jokaisella sairaanhoitajalla on viikonloppuvuoro kuuden viikon jaksossa ja noin yksi arki-iltavuoro viikossa.

​​​Terveystalon kokonaispalkitseminen muodostuu tehtäväkohtaisesta palkasta ja mahdollisesta henkilökohtaisesta palkanosasta sekä työsuhde-eduista.​

• Työtehtävässä noudatetaan yksityisen terveyspalvelualan työehtosopimusta (TPTES), jonka mukaan tehtäväkohtainen palkka muodostuu. Tehtävä on määritetty Terveystalossa vaativuusryhmään VR4, jonka mukainen vähimmäispalkka sairaanhoitajalle on 2693,83€/kk, ja palkka voi nousta kokemuksen, osaamisen ja työn sijainnin mukaan.​
• Lisäksi palkkaan vaikuttavat mahdollinen henkilökohtainen osuus (erityinen osaaminen, aiempi työkokemus) ja erityistekijälisät (lisävastuut työssä) sekä vuosisidonnaisuus (4 vuotta +6 %, ja 7 vuotta +11 % tehtäväkohtaisesta palkasta). Tämän päälle maksetaan TES:n mukaiset vuorolisät.​
• Terveystalon tärkeimmän tekijät pääsevät myös nauttimaan monipuolisista työsuhde-eduista, joihin kuuluvat lounas-, liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointietu, kumppanialennukset sekä kattava työterveyshuolto. Työterveyshuolto sisältää peruspalveluiden lisäksi muun muassa lähetteelliset erikoislääkärikäynnit ja mielen hyvinvoinnin palveluita, kuten lyhytpsykoterapian.

Miksi töihin Terveystaloon?

Meillä arki rakentuu sujuvuudesta ja toisista välittämisestä, jatkuvasta halusta kehittyä ja ennen kaikkea inhimillisistä kohtaamisista. Vaikka maailmaa muuttuu, meidän tapamme tehdä työtä säilyy: Terveystalossa sinä voit keskittyä tekemään sitä, mikä on tärkeintä – terveyttä.

• Arkemme on sujuvaa. Panostamme lähijohtamiseen ja esihenkilötyöhön, jotta jokainen ammattilaisemme saa työssään tarvittavan tuen. Ammattirajat ylittävä tiimityö, joustavuus ja edistykselliset hoitopolkumme tukevat arjen työtä.
• Välitämme toisistamme. Meillä jokainen on oma arvostettu itsensä, oman alansa huippuosaaja ja tärkeä osa työyhteisöä. Osaajatutkimuksemme mukaan ammattilaisemme arvostavat muun muassa lämmintä työyhteisöämme, hyvää esihenkilötyötä ja lähijohtamista sekä mahdollisuutta onnistua omassa työssä.
• Teemme vaikuttavaa työtä. Terveystalossa on ainutkertaista osaamista aina ennaltaehkäisystä perusterveydenhuoltoon, suunterveyteen ja erikoissairaanhoitoon. Käytössämme ovat ainutlaatuiset oman työn laatumittarit ja digitaaliset hoitopolut kaikkiin yleisimpiin sairauksiin. Panostamme myös ammattilaistemme laadukkaaseen kouluttautumiseen, kehittymiseen ja ammatilliseen kasvuun.
• Kotimainen ja vastuullinen. Vastuullisuus on meille sydämen asia. ISS ESG:n arvioinnissa kuulumme globaalisti oman alamme kärkeen, ja Suomalainen työ ry on myöntänyt meille Avainlippu-tunnuksen osoituksena Suomessa tuotetusta ja työllistävästä palvelusta. Teemme työtä suomalaisten terveyden ja koko yhteiskunnan hyvinvoinnin eteen tinkimättömällä ammattitaidolla. Suomen suurimpana yksityisenä terveydenhuoltoalan toimijana vaalimme kotimaisia juuria ja olemme ylpeitä suomalaisista omistajistamme.
• Monimuotoinen ja yhdenvertainen. Terveystalossa olemme kaikki samanarvoisia riippumatta sukupuolesta, iästä, etnisestä tai kansallisesta taustasta, kansalaisuudesta, kielestä, uskonnosta, vakaumuksesta, mielipiteestä, vammasta, terveydentilasta, seksuaalisesta suuntautumisesta tai muusta ominaisuudesta.
• [HUOM! Lisää vain rooleihin, joissa rekrytoidaan henkilöä esihenkilörooliin] Kattava tuki ja perehdys esihenkilötyöhön, kuten esihenkilöakatemia ja kuukausittaiset esihenkilöinfot.

Mitä toivomme sinulta?

Pätevyysvaatimuksena on sairaanhoitajan ammattitutkinto. Aikaisempi työkokemus itsenäisestä sairaanhoitajan vastaanottotoiminnasta, kokemus yksityisellä terveystoimijalla työskentelystä sekä DH-potilastietojärjestelmän aikaisempi käyttö katsotaan merkittävänä etuna. Lisäksi hakijan mahdollinen kipsausosaaminen sekä laboratorionäytteiden otto katsotaan eduksi. Tehtävä sisältää paljon itsenäistä vastaanottoa, joten pääset hyödyntämään siinä tilannekohtaista ratkaisukykyä sekä itsesi johtamista. Toivomme hakijalta halua oppia uutta, sillä tehtävässä tarvitaan kykyä hallita laajoja kokonaisuuksia ja useita pieniä yksityiskohtia. Pääset työskentelemään osana ammattitaitoista, itseohjautuvaa ja ratkaisukeskeistä tiimiä, jossa puhalletaan yhteen hiileen ja apua annetaan aina toinen toiselle.

Kiinnostuitko tehtävästä?

Jätä yhteystietosi hakulomakkeen kautta viimeistään 12.7.2026. Meille jokainen hakija on tärkeä. Siksi meillä jokaisen hakemuksen lukee aina ihminen. Huomioithan, että emme käsittele sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia.

Kesälomakaudesta johtuen aloitamme hakijoiden käsittelyn vasta 12.7.2026 jälkeen.

Mahdollisiin kysymyksiin vastaa mielellään palveluvastaava Karoliina Ervasti (050 567 020, karoliina.ervasti@terveystalo.com). Kesälomakauden takia tiedusteluihin vastaamisessa voi olla hieman viivettä.

Tervetuloa Terveystaloon!