Vi søker avdelingsleder- ny barnevernsinstitusjon!
- Søknadsfrist: 19. juni 2026
- Flere lokasjoner
- På stedet
Vil du være med å bygge opp en ny avdeling – og sette standarden fra start?
Corvita etablerer nå sin første barneverninstitusjon i Hurdal kommune, med ambisjon om å utvikle et faglig sterkt og bærekraftig institusjonstilbud for ungdom.
Vi søker en engasjert, trygg og fremoverlent avdelingsleder som ønsker å være med i oppstartsfasen og bidra til å forme både struktur, kultur og kvalitet i tilbudet.
Dette er en unik mulighet til å påvirke hvordan en avdeling skal fungere – fra første dag.
Om stillingen
Som avdelingsleder får du ansvar for oppstart og daglig drift av en avdeling i vår institusjon i Hurdal.
Du vil jobbe tett med virksomhetsleder og fagressurser, og ha en nøkkelrolle i å etablere trygge rammer, gode strukturer og høy kvalitet i det miljøterapeutiske arbeidet.
Stillingen kombinerer:
- praktisk ledelse i drift
- oppbygging av struktur og rutiner
- arbeid med kvalitet, kultur og fag
Dine viktigste oppgaver
Du vil blant annet:
- Lede og følge opp ansatte i oppstart og drift
- Bidra aktivt til etablering av struktur, rutiner og arbeidsprosesser
- Sikre forsvarlig drift og faglig kvalitet i tråd med lovverk og krav
- Planlegge bemanning, turnus og ressursbruk
- Følge opp dokumentasjon, rapportering og kvalitetsindikatorer
- Bidra i dialog med samarbeidspartnere og myndigheter
- Delta i utvikling av institusjonens faglige profil og praksis
Om prosjektet i Hurdal
Institusjonen etableres i vakre Hurdal, med planer om å utvikle et tun‑basert institusjonstilbud med flere avdelinger over tid.
Vi legger vekt på:
- trygge, stabile rammer for ungdom
- faglig kvalitet og struktur i miljøterapien
- Aktiviteter og mestringsglede
- god ressursutnyttelse og bærekraftig drift
- tett ledelse og tydelig kulturbygging i tråd med Corvitas verdier
Du vil få en sentral rolle i å bygge opp dette miljøet – både faglig og menneskelig.
Kompetanse
Hvem ser vi etter?
Vi ser etter deg som:
- Har relevant høyere utdanning (barnevern, sosialfag eller tilsvarende)
- Har erfaring fra barneverninstitusjon eller tilsvarende arbeid
- Har ledererfaring – eller tydelig lederpotensial
- Har god forståelse for krav til forsvarlighet, kvalitet og internkontroll
- Ønsker å jobbe i en oppstarts- og utviklingsfase
Personlige egenskaper
For å lykkes i rollen tror vi at du:
- Er trygg og tydelig i lederrollen
- Trives med ansvar og evner å prioritere i en hektisk hverdag
- Har høy gjennomføringsevne
- Er strukturert og kvalitetsbevisst
- Bygger relasjoner og skaper tillit i teamet
- Løfter dine medarbeidere og hjelper dem til å lykkes i jobben
Hva får du hos oss?
Hos Corvita får du:
- En nøkkelrolle i etableringen av en ny institusjon
- Mulighet til å påvirke både struktur, kultur og faglig retning
- Et selskap med tydelige ambisjoner og korte beslutningsveier
- Tett oppfølging og støtte fra virksomhetsleder
- Mulighet til å utvikle deg som leder innenfor trygge rammer
Praktisk informasjon
Sted: Hurdal kommune
Søknadsfrist: 19. juni
Tiltredelse: Etter avtale
Intervjuene vil foregå i uke 26
Om selskapet
Corvita ble etablert høsten 2020.
Corvita jobber med utgangspunkt i et tydelig verdigrunnlag: Vi skal skape meningsfulle hverdager for beboere, brukere og ansatte – og vi jobber med hjertet foran.
Tone Hege Brekke Uppstad (Tjenestedirektør) | Kontaktperson
Drevet av
