Underhållsingenjör
- Ansök senast: 22 juni 2026
- Hindås
- Arbete på plats
Hos Lantmännen Aspen utvecklar och producerar vi miljöanpassade specialbränslen för små motorer – produkter som är skonsammare för både människa, maskin och miljö. Vår anläggning i Hindås är en produktionsmiljö med höga krav på säkerhet och kvalitet, där råvaror, blandningsförhållanden och processtabilitet samverkar för att säkerställa tillförlitliga leveranser.
Drivs du av att analysera, förbättra och utveckla underhåll i industriverksamhet? Vill du arbeta nära produktion och teknik, bidra till hög driftsäkerhet och vara med och skapa långsiktigt hållbara lösningar för framtidens bränsle?
Nu söker vi en underhållsingenjör till vårt Teknik, Underhåll och Fastighets team som är en del av Operations.
Det här kommer du att göra
I rollen som Underhållsingenjör arbetar du både operativt och strategiskt med att säkerställa hög tillgänglighet och ett effektivt, förebyggande underhåll vid Aspens anläggning i Hindås. Rollen kombinerar daglig verksamhet med akuta insatser och systematiskt förbättringsarbete som omfattar både mekanik och el. Du planerar, analyserar och optimerar förebyggande underhåll med hjälp av data, tekniska analyser och rotorsaksanalyser. Detta i syfte att minimera driftstörningar, eliminera återkommande felkällor och optimera kostnader. En stor del är att säkerställa att utrustning finns i underhållssystemet (Maint Master) och att underhållsprotokoll för specialist och operatörer är uppdaterade. Kunskaper inom industriell IT är meriterade då du ansvarar för att maskinnätverket är uppdaterat och väl dokumenterat.
Rollen innebär också att du fungerar som tekniskt expertstöd i investerings- och förbättringsprojekt, där du bidrar med din erfarenhet i tidiga skeden och fungerar som ett tekniskt bollplank. Du samarbetar nära planerare, produktion och teknik. Rollen innebär projektledningsansvar och att leda arbetet i förbättringsinitiativ.
Några av våra medarbetare
Kvalifikationer
Det här behöver du för att lyckas och trivas
Du har:
- Teknisk eftergymnasial utbildning, alternativt gymnasieingenjörsutbildning kombinerat med relevant och beprövad erfarenhet från tillverkande industri
- Erfarenhet av tekniskt arbete inom industri, gärna inom underhåll, driftsäkerhet och förbättringsarbete
- Erfarenhet av analys, riskbedömning och rotorsaksanalyser kopplade till produktion
- Goda kunskaper i generella underhållssystem, exempelvis MaintMaster eller motsvarande, samt goda kunskaper i Excel
- Goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift
- Meriterande är erfarenhet av processindustri, tillverkande industri, automation och Siemens-baserade system
Du är:
- Analytisk och strukturerad, med förmåga att fatta beslut baserat på fakta
- Prestigelös, öppen och hands-on i ditt arbetssätt
- Samarbetsorienterad och kommunikativ, med lätt för att skapa goda arbetsrelationer
- Självgående och trygg i att leda arbete och projekt utan personalansvar
- Lösnings- och utvecklingsorienterad, med förmåga att arbeta både operativt och långsiktigt
Självklart delar du våra värderingar – Öppenhet, Helhetssyn, Handlingskraft och Omtanke– samt vårt gemensamma ansvar för kvalitet, säkerhet och hållbarhet
Vad vi erbjuder dig
Hos Aspen AB får du arbeta i en stabil och tekniskt kompetent organisation där underhåll och teknik är en viktig del av affären. Du ges möjlighet att påverka arbetssätt, bidra till utveckling och arbeta nära verksamheten i en roll med stort förtroende och ansvar. Här värdesätts samarbete, kunskapsdelning och ett kontinuerligt förbättringsarbete.
Med ‘Business in mind and people at heart’ strävar vi aktivt efter en kultur där våra medarbetare kan växa, bidra och känna ett genuint engagemang. Vi ser intern rörlighet som en naturlig del av utvecklingen och uppmuntrar våra medarbetare att ta nästa steg inom organisationen. Tillsammans driver vi affärsvärde, bygger hållbara lösningar och skapar en arbetsplats där människan står i centrum.
Låter det intressant?
Vi hoppas det! Du ansöker till tjänsten online, gärna så snart som möjligt men senast 22 juni. I din ansökan har du möjlighet att bifoga ditt CV och eventuell LinkedIn-profil.
För en mer objektiv och inkluderande rekryteringsprocess tar vi inte emot personligt brev utan ber dig istället att besvara urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Rekryteringsprocessen inkluderar både tester och kompetensbaserade intervjuer. För slutkandidat genomförs även en bakgrundskontroll samt alkohol och drogtest genom en extern leverantör.
Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta Oscar.ankarcrona@lantmannen.com, Talent Acquisition Specialist för rekryteringen
Vi ser fram emot din ansökan!
Om företaget
Lantmännen är ett lantbrukskooperativ och norra Europas ledande aktör inom lantbruk, bioenergi och livsmedel. Företaget ägs av 17 000 svenska lantbrukare, har fler än 10 000 anställda, verksamheter i ett tjugotal länder och omsätter 60 miljarder SEK på årsbasis. Med basen i spannmål förädlas åkermarkens resurser för ett livskraftigt lantbruk. Några av Lantmännens mest kända varumärken inom livsmedel är AXA, Kungsörnen, Scan, Korvbrödsbagarn, GoGreen, FINN CRISP och Bonjour. Företaget är grundat på kunskap och värderingar som har funnits i generationer hos ägarna. Genom forskning, utveckling och verksamhet i hela värdekedjan tar Lantmännen ansvar från jord till bord.
Lantmännen Aspen är en svensk världsledande producent av specialanpassade drivmedel. Varumärket Aspen erbjuder miljöanpassade bränslen för bensindrivna småmotorer inom allt från trädgårds- och skogsarbete, till båtliv och motorsport. Även Agro Oil, en stor leverantör av smörjmedel till proffsmarknaden med varumärket Agrol, ingår i Aspen, samt specialbränsletillverkarna Marline i Frankrike och Coryton i England. Aspens huvudkontor i Hindås utanför Göteborg rymmer såväl forskning och utveckling som produktion, distribution, marknadsföring och försäljning. Aspen har cirka 175 anställda och finns representerade i ett 30-tal länder.
We make it matter With business in mind and people at heart.
Stronger together Collaboration is our strength. Together, we shape tomorrow.
More to explore Your career, your journey – full of opportunities to learn, grow, and thrive.
Break new ground Every challenge is a step forward, every idea an opportunity.
Oscar Ankarcrona | Kontaktperson
Powered by
