Oh oh! Awesome! Informatie! {$ msg.text $} ({$ msg.count $})

Flexpool Nachtdienst

  • Sollicitatie deadline: 24 september 2026
  • Sollicitatie deadline: 24 september 2026

Past deze functie bij jou?

Als medewerker in de Flexpool Nachtdienst word je ingezet op verschillende afdelingen binnen Mondriaan. Jij zorgt ervoor dat de zorg ook ’s nachts optimaal doorgaat.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Het bieden van professionele zorg en begeleiding aan cliënten gedurende de nacht;
  • Het bewaken van rust, veiligheid en structuur door het lopen van controlerondes;
  • Het signaleren van bijzonderheden en adequaat handelen waar nodig;
  • Het uitvoeren van medicatiebestelling en medicatieverstrekking.

Door het werken op meerdere afdelingen is jouw werk afwisselend en uitdagend.

Via de roosterapp geef je je beschikbaarheid aan. Dit biedt jou de mogelijkheid om te werken wanneer het jou uitkomt.

Jouw toekomstige collega's

Gwen - SPV
Gwen
SPV
"Ik weet dat ze dat op meerdere plekken zeggen, maar bij ons is echt geen dag hetzelfde. Dat je aan de dag begint en nog niet weet wat je kunt verwachten, dat is het allerleukste."
Aron - Agogisch werkende
Aron
Agogisch werkende
"De samenwerking binnen het team maakt dat je makkelijker om kunt gaan met de complexiteit."
Jos en Elian - Casemanager
Jos en Elian
Casemanager
"Het gaat om dichtbij blijven, ook als het moeilijk wordt."

Vaardigheden en vereisten

Dit neem je mee

  • Mbo Verzorgende IG, mbo of hbo-diploma Verpleegkunde, Social Work, Pedagogiek (en een geldige BIG-registratie of SKJ registratie, indien van toepassing);
  • Je hebt kennis van psychopathologie en somatiek;
  • Je hebt een stevige persoonlijkheid en een flexibele werkhouding.

Wat wij bieden

Geschikte kandidaten krijgen bij Mondriaan direct een vast contract.

Het salaris bedraagt minimaal €2.804,-- en maximaal €3.803,-- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (FWG 40 - CAO GGZ, kernfunctie medewerker zorg 1) of het salaris bedraagt minimaal €3.088,-- en maximaal €4.149,-- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (FWG 45 - CAO GGZ, kernfunctie agogisch werkende 2/verpleegkundige 2). Per 1 juli vindt er een CAO-verhoging van de salarissen plaats, het salaris bedraagt minimaal €2.888,-- en maximaal €3.917,-- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (FWG 40 - CAO GGZ, kernfunctie medewerker zorg 1) of het salaris bedraagt minimaal €3.180,-- en maximaal €4.273,-- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (FWG 45 - CAO GGZ, kernfunctie agogisch werkende 2/verpleegkundige 2). Verder kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden, Mondriaan Benefits en veel leer- en ontwikkelmogelijkheden. Bekijk alle voordelen van Mondriaan als werkgever.

    Waarom kiezen voor de Flexpool Nachtdienst?

    ✔️Je geeft zelf je beschikbaarheid voor nachtdiensten door via de roosterapp

    ✔️Je werkt wanneer het jou uitkomt

    ✔️Je profiteert van de voordelen van een vast dienstverband

    ✔️Je doet brede ervaring op binnen verschillende teams en doelgroepen

    Interesse?

    Voor vragen of meer informatie neem je contact op met Sabine Dukers, afdelingshoofd, T. 06 55227442.

    Om in aanmerking te komen voor deze functie is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. De kosten voor het aanvragen hiervan zijn uiteraard voor onze rekening. Daarnaast kunnen referenties opgevraagd worden.

    Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.

    Onze arbeidsvoorwaarden

    • Een mooie extra beloning aan het einde van het jaar voor het harde werken

    • Profiteer van sporten met korting of kom naar je werk met een leasefiets.

    • Veel mogelijkheden voor ontwikkeling en innovaties tijdens je werk.

    Over het bedrijf

    Bij Mondriaan dagen we je continu uit om het beste uit jezelf te halen. Om vooruit te kijken, jezelf te ontwikkelen en je deskundigheid te vergroten. Om plezier te hebben in je werk, samen te werken en van elkaar te leren. Collegialiteit, humor en vertrouwen zijn daar onlosmakelijk mee verbonden. Ga jij de uitdaging aan?