
Vill du ha en roll där du påverkar hur en anläggning fungerar, samtidigt som du bidrar till ett mer hållbart samhälle och utvecklar morgondagens biogasproduktion?
Vi söker nu en processingenjör till vår biogasverksamhet. Här får du arbeta nära driften, analysera hur våra processer fungerar i praktiken och driva förbättringar som gör verklig skillnad – för både effektivitet, kvalitet och klimat. På vår biogasanläggning omvandlar vi matavfall till förnybar energi och fångar dessutom in och förvätskar koldioxid från biogasproduktionen i en unik anläggning – den första i sitt slag i Sverige. Här blir du en del av ett framtidsinriktat arbete där innovation, teknik och hållbarhet går hand i hand.
Om rollen
Biogasverksamheten ansvarar för säker och effektiv drift av anläggningen – men också för att hela tiden utveckla, optimera och förbättra våra processer och arbetssätt.
Som processingenjör får du en viktig roll i det arbetet. Du kombinerar analys med praktiskt förbättringsarbete och är med och driver utvecklingen framåt tillsammans med kollegor i verksamheten.
Du kommer bland annat att:
Vem söker vi?
Du trivs i samarbeten och har lätt för att kommunicera med olika delar av verksamheten. Samtidigt tar du egna initiativ och driver ditt arbete framåt.
Du är nyfiken, lösningsorienterad och gillar att sätta dig in i hur processer fungerar – för att sedan hitta sätt att förbättra dem.
Du har:
Det är meriterande om du har kännedom om underhållssystem, exempelvis Maint Master.
Vill du veta mer?
Är du intresserad av tjänsten och vill ha mer information, välkommen att kontakta Sara Hallin, rekryterande chef, 013-30 85 23. Facklig information lämnas av Henrik Kruuse af Verchou, Akademikerföreningen, 013-20 83 56 eller Martin Eriksson, SEKO, 013-20 83 06 och frågor som rör Unionen mejlas till unionen@tekniskaverken.se. För rekryteringsprocessen ansvarar Sara Thelander, HR-specialist, 013-20 92 89.
Välkommen med din ansökan!
Välkommen med din ansökan! Sista ansökningsdag är 10 juni, vi arbetar med en löpande urvalsprocess se därför till att skicka in din ansökan så snart som möjligt. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Tekniska verken-koncernen bedriver samhällsviktig verksamhet, och det kan därför bli aktuellt med en säkerhetsprövning i vissa rekryteringsprocesser. När det ska genomföras så informerar vi alltid kandidaterna om detta.
Arbetstidsförkortning 72 h/år
Balans mellan arbetsliv och fritid
Föräldraledighetstillägg
Friskvårdsbidrag 4000 kronor/år
Resultatlön baserat på företagets prestation
Pension ITP1
Som medarbetare på Tekniska verken är du en viktig del av vår vision - att bygga världens mest resurseffektiva region. För att lyckas måste vi våga tänka innovativt och utveckla nya, smartare lösningar. Totalt är vi cirka 1000 anställda som trivs i en lättsam företagskultur med en arbetsvardag som präglas av våra värdeord: drivande, positiva och trovärdiga.
Tekniska verken är en del av drygt 230 000 privat- och företagskunders vardag och vi levererar tjänster som gör livet enklare. Vi erbjuder elnät, belysning, vatten, fjärrvärme, fjärrkyla, hantering av avfall, bredband, biogas, effektiva energilösningar och elhandel. Vår vision är att bygga världens mest resurseffektiva region och tillsammans med våra kunder är vi på rätt väg.
-TOM
-…bygger världens mest resurseffektiva region.
-…har byggt landets första permanenta och fullskaliga reningsanläggning för läkemedelsrester i avloppsvatten.
-…sköter större delen av den offentliga belysningen i Linköping och därav är en del av arbetet med att skapa en attraktiv och vacker stad för alla som bor och verkar här.
-…som en viktig del i att skapa en framtidsorienterad region, levererar bredband via fiber.
-…har återbrukshallar på alla återvinningscentraler dit privatpersoner kan lämna saker de inte längre vill ha eller behöver som sedan skänks till hjälporganisationer.
-…tillsammans med samarbetspartners har byggt en stor solcellspark utanför Linköping som består av 30 000 solpaneler och som producerar hushållsel till 2 300 villor under ett år
-…har en mångfaldskommitté som arbetar med att ta fram konkreta handlingsplaner för att främja mångfald och motverka diskriminering inom koncernen.
Sara Hallin | Kontaktperson