Oh oh! Świetnie! Informacja! {$ msg.text $} ({$ msg.count $})

Senior DevOps Engineer - AWS Cloud Platform (M/F/NB)

Dziękujemy za wszystkie zgłoszenia i zainteresowanie rolą. Obecnie jesteśmy w trakcie analizy oraz oceny przesłanych aplikacji. Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami po zakończeniu pierwszego etapu weryfikacji CV.

Dziękujemy za cierpliwość i zainteresowanie współpracą z Etteplan!

***

W Etteplan wierzymy, że technologia ma sens tylko wtedy, gdy realnie wspiera ludzi i procesy biznesowe. Wspieramy naszych klientów w tworzeniu i rozwoju systemów IT, które są stabilne, skalowalne i dopasowane do rzeczywistych potrzeb użytkowników. Pracujemy blisko biznesu, stawiając na prostotę, odpowiedzialność i partnerską współpracę.

O zespole i projekcie

Dołączysz do projektu z obszaru smart metering / IoT, w którym rozwijamy i modernizujemy systemy wspierające przetwarzanie danych w dużych sieciach wodociągowych.

Projekt obejmuje przebudowę istniejących rozwiązań oraz rozwój nowych komponentów w oparciu o AWS. Pracujemy nad środowiskiem, które wspiera przetwarzanie dużych wolumenów danych, integrację systemów oraz rozwój aplikacji wykorzystywanych przez klientów instytucjonalnych.

Twoja rola będzie kluczowa w budowie i utrzymaniu środowisk chmurowych oraz w zapewnieniu stabilnego, bezpiecznego i wydajnego działania systemu.

Dlaczego warto?

To rola, w której:

  • masz realny wpływ na sposób działania środowiska chmurowego i jego jakość,
  • pracujesz przy systemie o dużej skali i realnym zastosowaniu biznesowym,
  • współpracujesz blisko z zespołami developerskimi i architektami,
  • działasz w środowisku, które stawia na automatyzację i dobre praktyki inżynierskie,
  • rozwijasz się w obszarze cloud, DevOps i nowoczesnych architektur,
  • masz przestrzeń do proponowania własnych rozwiązań i usprawnień.

W tej roli będziesz odpowiadać za:

  • wdrażanie i utrzymanie środowisk chmurowych w AWS,
  • automatyzację deploymentów oraz procesów CI/CD,
  • konfigurację środowisk (dev / test / staging / prod),
  • dobór i konfigurację komponentów AWS,
  • tworzenie i utrzymywanie infrastruktury jako kodu (Terraform / CloudFormation),
  • konfigurację monitoringu, logowania i alertingu,
  • dbanie o bezpieczeństwo, dostępność, stabilność i koszty środowisk,
  • wsparcie zespołów developerskich w deploymentach, konfiguracji i troubleshootingu,
  • współpracę z architektami i zespołami projektowymi,
  • definiowanie dobrych praktyk DevOps.

Jesteś naszym brakującym ogniwem, jeśli:

  • masz doświadczenie jako DevOps Engineer / Cloud Engineer w środowisku AWS,
  • pracowałeś/aś z CI/CD (np. GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins, Azure DevOps),
  • znasz Infrastructure as Code (Terraform lub CloudFormation),
  • masz doświadczenie z Dockerem oraz Kubernetes / ECS / EKS,
  • rozumiesz podstawy sieci, IAM, VPC i bezpieczeństwa w chmurze,
  • potrafisz wspierać zespoły developerskie w deploymentach i automatyzacji,
  • komunikujesz się swobodnie w języku angielskim.

Docenimy również:

  • znajomość usług AWS (np. Lambda, ECS, EKS, RDS, S3, CloudWatch, API Gateway, Route 53),
  • doświadczenie z monitoringiem (Prometheus, Grafana, Datadog, ELK),
  • znajomość AWS Secrets Manager, Parameter Store lub Vault,
  • background developerski lub scriptingowy (Python, Bash, Java, Node.js),
  • certyfikacje AWS,
  • doświadczenie w projektach IoT, data platform lub microservices.

W Etteplan możesz liczyć na:

  • Rozwój, poprzez pracę w międzynarodowym środowisku i różnorodnych projektach, dzielenie się wiedzą w grupach kompetencyjnych.
  • Budżet szkoleniowy i budowanie indywidualnej ścieżki rozwoju w trakcie regularnych spotkań z menadżerem – w oparciu o zdefiniowany model kariery umożliwiający awanse pionowe i poziome.
  • Benefity, takie jak prywatna opieka medyczna w Medicover, karta Multisport, grupowe ubezpieczenie na życie, dofinansowanie do posiłków.
  • Elastyczność w zakresie godzin pracy i formy współpracy, możliwość skorzystania z biura we Wrocławiu, Katowicach, Poznaniu i Gdańsku.
  • Integrację podczas imprez firmowych, wydarzeń w biurach, zawodów sportowych i działań charytatywnych.
  • Inspiracje technologiczne i hobbystyczne, dotyczące dobrostanu i kompetencji miękkich poruszane podczas wewnętrznych seminariów Friday's Coffee, możliwość dołączenia do przeróżnych kanałów offtopowych i inicjatyw oddolnych (góry, planszówki, pub quizy, morsowanie).

Jak przebiega proces rekrutacyjny?

  1. Wyślij nam swoje CV – najlepiej w języku angielskim. W formularzu daj nam znać, jakie masz oczekiwania finansowe, preferowaną formę współpracy oraz od kiedy możesz rozpocząć pracę.
  2. Sprawdzimy Twoją aplikację – przyjrzymy się Twojemu doświadczeniu i zobaczymy, jak pasuje do tej roli i projektu.
  3. Rozmowa z HR (online) – luźna, partnerska rozmowa (ok. 40–60 minut), żeby lepiej się poznać, porozmawiać o Twojej drodze zawodowej, motywacji i oczekiwaniach.
  4. Rozmowa techniczna (online) – spotkanie z osobami z zespołu projektowego, podczas którego porozmawiamy o Twoim doświadczeniu, realizowanych projektach oraz podejściu do rozwiązywania problemów technicznych.
  5. Feedback – po zakończeniu procesu wrócimy do Ciebie z informacją zwrotną.

Możesz też zajrzeć na naszą stronę internetową lub Facebooka i zobaczyć, co ciekawego się u nas dzieje!

-

Nasza firma wdrożyła procedury ochrony sygnalistów zgodnie z obowiązującą ustawą. Każda osoba ma prawo zgłaszać nieprawidłowości w bezpieczny sposób, a zgłoszenia są objęte pełną ochroną prawną. Więcej informacji: https://www.etteplan.com/pl/kodeks-postepowania/

Mamy ogromne zalety

  • Medicover - prywatna opieka medyczna

  • Multisport Plus - karta sportowa

  • PZU - grupowe ubezpieczenie na życie

  • Pyszne Pay - 200 zł / mc dofinansowania do posiłków

  • Dofinansowanie do okularów korekcyjnych i soczewek - 400 zł

  • Program poleceń - 8 000 PLN brutto

  • Ogólnofirmowe i zespołowe wydarzenia integracyjne

  • Elastyczne godziny pracy i praca w modelu hybrydowym

  • PKUP - możliwość rozliczenia podwyższonych kosztów uzyskania przychodu

Pracuj ze wspaniałymi ludźmi

Barbara Kardel - Piątkowska - Leader ds. dokumentacji technicznej
Barbara Kardel - Piątkowska
Leader ds. dokumentacji technicznej
"Etteplan dał mi świetny grunt do rozwoju osobistego i zdobycia doświadczenia w różnorodnych projektach. Mogłam uczyć się od najlepszych specjalistów i uczestniczyć w najważniejszych imprezach branżowych. Teraz mam pod opieką zespół specjalistów ds. dokumentacji."
Szymon Kacperek - Inżynier ds. projektowania oprogramowania
Szymon Kacperek
Inżynier ds. projektowania oprogramowania
"Pracę w Etteplan cenię przede wszystkim za różnorodność projektów, które tutaj realizujemy. Każdy z nas może dzielić się swoimi doświadczeniami, rozwiązaniami i pomysłami. To miejsce, w którym można znacznie poszerzyć swoje horyzonty i zainspirować się do dalszego rozwoju."
Marika Kmieć - Inżynier ds. projektowania mechanicznego
Marika Kmieć
Inżynier ds. projektowania mechanicznego
"Pracę w Etteplan cenię sobie za elastyczność i okazywane zaufanie. Bardzo doceniam także koleżeńską atmosferę, zgrany zespół oraz wsparcie. Jestem bardzo zadowolona z możliwości realizowania projektów dla międzynarodowych firm będących liderami w swoich dziedzinach."
Albert Kołakowski  - Starszy inżynier ds. projektowania oprogramowania
Albert Kołakowski
Starszy inżynier ds. projektowania oprogramowania
"Miałem doskonałą okazję do znalezienia idealnej pracy dla siebie. Jestem niesamowicie zadowolony z tego, jak potoczyła się moja droga w Etteplan. To nie tylko różne projekty w ramach jednej specjalizacji, ale jak pokazuje mój przykład, także zmiany pomiędzy działami (branżami)."

Informacje o firmie

Jesteśmy firmą z fińskimi korzeniami, która swoje pierwsze kroki stawiała w usługach inżynieryjnych. Dziś dostarczamy także oprogramowanie, współtworzymy nowoczesne rozwiązania dla systemów wbudowanych oraz dokumentację techniczną dla światowych liderów branży przemysłowej, energetycznej, automotive, medycznej, smart metering czy telekomunikacyjnej.
Wierzymy, że różnorodność, kreatywność i współpraca są kluczem do tworzenia innowacji, które realnie poprawiają nasze codzienne życie. Nasze wartości – Forward focus, Bold thinking, Smarter together – są fundamentem tego, jak działamy. Tworzymy środowisko pracy, w którym każdy głos jest słyszany i doceniany, a każdy pracownik czuje się ważny - także za sprawą naszej międzynarodowej społeczności Happy DEIs.

Dołącz do naszego zespołu doświadczonych specjalistów, rozwijaj swoje umiejętności i zmieniaj świat na lepsze!


Forward focusJesteśmy dumni z naszej pracy oraz rozwoju, zarówno osobistego, jak i zawodowego. Nowe technologie widzimy jako szansę na budowanie przewagi konkurencyjnej. Dzięki szerokiemu spojrzeniu i proaktywnemu podejściu tworzymy najlepsze rozwiązania, wyprzedzając oczekiwania naszych klientów.

Bold thinkingBadamy nowe horyzonty, kwestionujemy status quo i aktywnie proponujemy innowacyjne rozwiązania. Tworzymy środowisko otwartego dialogu, w którym mamy swobodę wyrażania naszych opinii w sposób otwarty i szczery, bez obawy przed osądem.

Smarter togetherDzielimy się pomysłami, nie tylko z naszymi najbliższymi współpracownikami, ale także z osobami z różnych specjalizacji i obszarów usług. Ucząc się razem, pomagamy wspierać zróżnicowaną społeczność, w której wiedza przepływa swobodnie, gdzie współpraca nie zna granic i gdzie każdy może poczuć, że jest ważny.

Zdjęcie menedżera ds. rekrutacji

Marta Błażejewska-Nendza | Contact Person

Interesuje mnie
Etteplan

Multiple locations | Remote
Odwiedź witrynę internetową