Oh oh! Awesome! Informatie! {$ msg.text $} ({$ msg.count $})

Medewerker Gastvrijheid Flex

  • Sollicitaties worden doorlopend behandeld
  • Hilversum
  • Op locatie
  • Maandelijks salaris: € 2.414 - € 2.847
  • Sollicitaties worden doorlopend behandeld
  • Hilversum
  • Op locatie
  • Maandelijks salaris: € 2.414 - € 2.847

Gastvrijheid en dienstverlening zit in jouw genen. Jouw dag is goed als je het andere mensen naar de zin kunt maken. Je bent graag onder de mensen en houdt ervan om met ouderen om te gaan. Bij ons werk je op jouw eigen tempo en volgens jouw beschikbaarheid - een flexibele 0-urenbaan waarin jij de regie hebt over je uren! Met als jouw motto: steek je handen uit je mouwen.

Wat ga je doen?
Jij bent een gastheer/vrouw pur sang. Je bent sociaal vaardig, maakt graag een praatje, ziet en voelt wat mensen nodig hebben en denkt in mogelijkheden. Je weet wat service en gastvrijheid inhoudt en staat stevig in je schoenen.

  • Aannemen en doorverbinden van de telefoon, ontvangen van bezoekers en leveranciers, pakketbezorgers en het onderhouden van contact met bewoners en gasten;
  • Verzorgen van de inkoop en de menukaarten. Tijdens het diner noteer je de menuwensen, maak je de borden mooi op en serveer je deze uit;
  • Schoonhouden van de brasserie conform de HACCP-richtlijnen. Zo draai je je hand niet om voor de afwas.
  • Je bent samen met je collega medewerkers Gastvrijheid het gezicht van Brasserie C’est la Vie. Jij zorgt samen met het team dat de brasserie weer gaat bruisen, zowel binnen de muren als daarbuiten.
  • Je werkt flexibel op onze brasserieën in de Egelantier, Nieuw Kerkelanden en Carolus. Werktijden liggen voornamelijk tussen 10:00 en 18:30 uur, doordeweeks en in het weekend. Tijdens evenementen kan dit later zijn, uiteraard in overleg.

Waar kom je te werken?
Deze flexvacature staat uit op onze volgende locaties:

“C’est la Vie is voor ons letterlijk: zo is het leven.”
Ahmet - Ondersteunend medewerker Facilitaire Dienst

Onze arbeidsvoorwaarden

  • 8,33% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld

  • Een goede pensioenregeling

  • Een collectieve zorgverzekering

  • Veel ruimte voor je eigen ontwikkeling

  • En natuurlijk nog veel meer...

  • Vrijwilligers hebben eigen voorwaarden

Vaardigheden en vereisten

Ons aanbod
Wij realiseren ons dat we nogal wat van je vragen, maar daar zetten wij ook met liefde wat tegenover:

  • Een flexibele functie met een 0-urencontract;
  • Salaris en arbeidsvoorwaarden conform cao VVT, FWG 20 tussen € 2.404,03 en maximaal € 2.960,90 bruto per maand op basis van 36 uur, afhankelijk van je ervaring en naar rato uitbetaald;
  • Wij vinden het belangrijk dat je zonder zorgen en prettig naar je werk reist. Daarom ontvang je vanaf 1 juni 2025 een reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer, meer dan onze cao voorschrijft. Samen maken we het verschil, ook onderweg;
  • Extra arbeidsvoorwaarden via het Vitaliteitshuis van HilverZorg, waar je kunt werken aan je persoonlijke vitaliteit zodat je vitaal blijft in lichaam en geest.
  • Een werkkostenregeling, zoals een weekendje weg, leasefietsplan of laptop of tablet.
  • Een afwisselende baan met veel verantwoordelijkheid waarin jouw inzet en frisse ideeën zeer gewaardeerd worden.
  • Een mooie werkplek in Hilversum met de allerlekkerste koffie.

    Kortom: Het kan bij HilverZorg!

Wie ben jij?
Je bent flexibel en weet van aanpakken. Je hebt oog voor de behoeften van anderen en speelt hier moeiteloos op in. Met jouw energieke en behulpzame houding draag je bij aan een fijne en prettige omgeving.

  • Gastvrijheid en een harde werkersmentaliteit, iets langer doorwerken als dat nodig is, is geen probleem voor je;
  • Sociaal vaardig; je maakt graag een praatje en ziet en voelt wat mensen nodig hebben;
  • Met jouw commerciële en creatieve instelling weet jij anderen mee te krijgen;
  • Organisatorisch sterk en in staat om met de computer je bestellingen te regelen;
  • Je werkt hygiënisch en hebt ervaring in de horeca of andere service verlenende organisaties;
  • Je kunt een Verklaring Omtrent Gedrag aanleveren in de eerste werkmaand.

Herken je jezelf in bovenstaande en in onze kernwaarden Moedig, Liefdevol en Gastvrij, dan maken we graag kennis met jou.

Nieuwsgierig?
Heb je vragen over de functie Medewerker Gastvrijheid Flex? Neem vooral contact op met onze recruiters Nienke Brand of Lana Jabari, wij staan jou graag te woord. 06 820 11 181 | 06 351 18 140.

Direct solliciteren
Hebben wij jouw interesse gewekt? Stuur ons dan jouw cv via de sollicitatiebutton. Als ook wij enthousiast zijn, nodigen we je snel uit voor een gesprek.

Belangrijk om te weten: soms komt onze mail in je spam. Wij raden aan deze regelmatig te controleren. Omdat wij jou graag zelf willen bereiken en direct willen aannemen, werken wij niet samen met bureaus.

Jouw toekomstige collega's

Yvonne Broekhaus - Locatiemanager De Egelantier
Yvonne Broekhaus
Locatiemanager De Egelantier
"Samen streven we naar een betekenisvolle dag voor elke bewoner, en ik ben er persoonlijk voor mijn team, om hen te kennen, te ontzorgen en te faciliteren bij het bieden van optimale ondersteuning."
Dick Gorlee - Cliëntadviseur
Dick Gorlee
Cliëntadviseur
"Het geeft voldoening om de juiste zorgoplossing te vinden die de kwaliteit van leven verbetert van onze bewoners."
Jolanda Kippersluis - Praktijkopleider HilverZorg Academie
Jolanda Kippersluis
Praktijkopleider HilverZorg Academie
"Ontdek de kracht van leren en groeien bij HilverZorg – waar praktijk en mogelijkheden samenkomen!"
Aysun Yilmaz - Verzorgende IG
Aysun Yilmaz
Verzorgende IG
"Verbondenheid en zorg op maat, dat is waar wij bij HilverZorg voor staan, elke dag opnieuw."

Over het bedrijf

HilverZorg kent drie sterke merken waarbinnen ze haar diensten verleent: HilverZorg in de buurt, HilverZorg thuis en Wonen bij HilverZorg met expertise gericht op dementie, Korsakov en Gerontopsychiatrie+. Onze huizen zijn plekken waar ontmoeten plaatsvindt en waar professionals van de verschillende onderdelen elkaar ontmoeten, kennis delen en zorgen voor verbinding.

Jezelf zijn en blijven, daar staat HilverZorg voor. We vinden het belangrijk dat iedereen zich thuis voelt met een diversiteit aan medewerkers die inclusief in onze organisatie staan. Of het nu gaat om verschil in leeftijd, achtergrond, geaardheid, arbeidsbeperking of iets anders. Maar ook afwisseling in bijvoorbeeld kennis, ervaring en kwaliteiten van medewerkers is belangrijk. Want alleen dan kunnen we de zorg, met én voor de bewoners, nog beter aanbieden. Zo kan ook jij Jezelf blijven.

Bij HilverZorg profiteren medewerkers van extra arbeidsvoorwaarden in het Vitaliteitshuis, een plek waar je kunt werken aan je persoonlijke vitaliteit. Het Vitaliteitshuis is er voor jou, zodat jij de beste versie van jezelf kunt zijn voor de mensen waarvoor en met wie je samenwerkt, zodat je vitaal in lichaam en geest blijft - want jij bent en maakt HilverZorg!


Add your title below ->Na jouw sollicitatie

-1. Nemen we jouw cv door. Zien we een match? Dan bellen wij jou voor een telefonische kennismaking

-2. Je komt op gesprek en daarna (soms) een meeloopmoment

-3. Willen we met elkaar verder? Dan bellen we je op voor een arbeidsvoorwaardengesprek.

-4. Welkom bij HilverZorg!

HilverZorg

Hilversum | Op locatie
Website bezoeken