
Som IMS / MQ-tekniker hos oss får du arbeta med några av Handelsbankens mest affärskritiska system i en modern z/OS‑miljö där tekniken verkligen spelar roll. Du blir en del av ett sammansvetsat team som kombinerar djup kompetens med nära samarbete och stora utvecklingsmöjligheter!
Ditt team
Vi på HTTC ansvarar för drift, teknik och vidareutveckling av bankens mest centrala plattformar: z/OS och IBM i. Här körs några av bankens viktigaste system — Internetbanken, kontorskanalen, korttjänster och i stort sett alla utländska banksystem. Vår miljö är hjärtat i bankens infrastruktur, och kraven på stabilitet, säkerhet och tillgänglighet är höga.
Området består av cirka 40 personer med stark sammanhållning och nära samarbete mellan teamen. Du blir en del av grupperna som arbetar med både IMS och MQ, och du kommer att jobba tätt ihop med kollegor inom DB2, WAS/Liberty och andra närliggande teknikområden.
Vi jobbar nära IBM, ligger på de senaste versionerna och har en modern livscykelhantering. Hos oss får du både trygghet och utveckling — och ett team som verkligen trivs tillsammans.
Din roll
I rollen arbetar du med både IMS och MQ och ansvarar för att våra plattformar är stabila, moderna och optimerade för bankens affärskritiska flöden.
IMS (ca 50 %):
MQ (ca 50 %):
Gemensamt:
Tjänstepension
Resultatandelssystem
Gruppförsäkring
Friskvårdsbidrag
Bidrag vid föräldraledighet
Banktjänster
Banking services
Benefit in connection with parental leave
Health promotion subsidy
Group insurance
Occupational pension
Profit-sharing scheme
Din profil
Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av arbete i z/OS‑miljöer och som vill ta en central roll i att utveckla och förvalta våra IMS‑ och MQ‑komponenter.
Du är analytisk, strukturerad och har lätt för att förstå komplexa samband. Du trivs i en miljö där dialog, samarbete och problemlösning är en naturlig del av vardagen. Du har en pragmatisk och nyfiken inställning till nya utmaningar och en stark förståelse för vikten av robusta och tillgängliga system.
Färdigheter du har med dig:
Det är även meriterande om du har erfarenhet av säkerhetskopiering och återställning i IMS‑miljöer, liksom förståelse för hur IMS‑transaktioner och databaser samspelar med programkod, särskilt COBOL‑baserade applikationer.
Kunskap inom DB2, WAS/Liberty eller andra närliggande stordatorområden är också värdefullt. Har du dessutom arbetat med MQ eller har bakgrund från bank, försäkring, telekom, myndighet eller konsultverksamhet ser vi det som en fördel.
Du kommer trivas hos oss om du uppskattar en miljö med stark teamkänsla och nära samarbete, både inom gruppen och med andra delar av organisationen.
Här är det högt i tak och naturligt att diskutera, utmana och lära av varandra. Som tekniker är du delaktig i planering och prioriteringar inför kommande PI:er, och du får stöd av både chef, teamcoach och tech lead.
Välkommen med din ansökan!
Som ett steg i Handelsbankens rekryteringsprocess krävs en godkänd bakgrundskontroll på slutkandidat, utförd av en extern part, innan anställning kan ske.
Kontaktuppgifter
Rekryterande chef: Henrik Attersved, carl.henrik.attersved@handelsbanken.se
Talent Acquisition Partner: Henrik Alm, henrik.alm2@handelsbanken.se
Facklig representant Finansförbundet: Per Almshult, per.almshult@handelsbanken.se
Facklig representant Akademikerföreningen: Bjarne Nilsson, bjarne.nilsson@handelsbanken.se
I Handelsbanken är mötet mellan människor grunden för allt vi gör. Vi tror på långa relationer till både kunder och medarbetare, och låter det långsiktigt kloka gå före kortsiktig vinst.
Med tilltro och respekt för varje medarbetares förmåga fördelar vi ansvar så långt ut i organisationen som möjligt. Du deltar i besluten vilken roll du än har. Hos oss växer du med ansvaret. Karriärvägarna är många, men du stakar själv ut vägen. Vi bejakar omtanke, förståelse, initiativkraft och utveckling. Varje medarbetares erfarenhet är unik och bidrar till helheten. Tillsammans är vi Handelsbanken.
Mer om HandelsbankenMer om Handelsbanken
TOMBildades 1871
TOMEn av världens starkaste banker
TOMAll verksamhet utgår från kunden
TOMDecentraliserat arbetssätt med tilltro och respekt för individen
TOMRikstäckande kontorsnät på våra hemmamarknader
TOMHöga hållbarhetsambitioner
TOMI koncernen arbetar drygt 12 000 medarbetare. 44% av alla chefer är kvinnor.
TOMHögre lönsamhet än genomsnittet för jämförbara konkurrenter
TOMFormed in 1871
TOMOne of the world’s strongest banks
TOMAll business starts with the customer
TOMDecentralised working method based on trust in and respect for the individual
TOMNationwide branch network in our home markets
TOMHigh ambitions regarding sustainability
TOMThe Group has just over 12,000 employees. 44% of all managers are women
TOMHigher profitability than the average of peer banks
Henrik Attersved | Kontaktperson