Åh nej! Toppen! Info! {$ msg.text $} ({$ msg.count $})

IMS / MQ-tekniker

Som IMS / MQ-tekniker hos oss får du arbeta med några av Handelsbankens mest affärskritiska system i en modern z/OS‑miljö där tekniken verkligen spelar roll. Du blir en del av ett sammansvetsat team som kombinerar djup kompetens med nära samarbete och stora utvecklingsmöjligheter!

Ditt team

Vi på HTTC ansvarar för drift, teknik och vidareutveckling av bankens mest centrala plattformar: z/OS och IBM i. Här körs några av bankens viktigaste system — Internetbanken, kontorskanalen, korttjänster och i stort sett alla utländska banksystem. Vår miljö är hjärtat i bankens infrastruktur, och kraven på stabilitet, säkerhet och tillgänglighet är höga.

Området består av cirka 40 personer med stark sammanhållning och nära samarbete mellan teamen. Du blir en del av grupperna som arbetar med både IMS och MQ, och du kommer att jobba tätt ihop med kollegor inom DB2, WAS/Liberty och andra närliggande teknikområden.

Vi jobbar nära IBM, ligger på de senaste versionerna och har en modern livscykelhantering. Hos oss får du både trygghet och utveckling — och ett team som verkligen trivs tillsammans.

Din roll

I rollen arbetar du med både IMS och MQ och ansvarar för att våra plattformar är stabila, moderna och optimerade för bankens affärskritiska flöden.

IMS (ca 50 %):

  • Konfigurera, administrera och optimera IMS‑miljön och IMS‑databaser
  • Säkerställa hög prestanda i transaktionsflöden och identifiera flaskhalsar
  • Installera och underhålla IMS‑systemprogramvara
  • Felsöka och hantera incidenter i komplexa IMS‑miljöer

MQ (ca 50 %):

  • Förvalta och vidareutveckla MQ‑plattformen
  • Utföra livscykelhantering, uppgraderingar och versionstester
  • Felsöka och optimera affärskritiska meddelandeflöden

Gemensamt:

  • Arbeta nära kollegor inom DB2, WAS/Liberty och andra stordatorområden
  • Delta i planering och prioritering enligt agila arbetssätt
  • Ingå i beredskap enligt rullande schema

Vi har riktigt bra förmåner

  • Tjänstepension

  • Resultatandelssystem

  • Gruppförsäkring

  • Friskvårdsbidrag

  • Bidrag vid föräldraledighet

  • Banktjänster

  • Banking services

  • Benefit in connection with parental leave

  • Health promotion subsidy

  • Group insurance

  • Occupational pension

  • Profit-sharing scheme

Kvalifikationer

Din profil

Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av arbete i z/OS‑miljöer och som vill ta en central roll i att utveckla och förvalta våra IMS‑ och MQ‑komponenter.

Du är analytisk, strukturerad och har lätt för att förstå komplexa samband. Du trivs i en miljö där dialog, samarbete och problemlösning är en naturlig del av vardagen. Du har en pragmatisk och nyfiken inställning till nya utmaningar och en stark förståelse för vikten av robusta och tillgängliga system.

Färdigheter du har med dig:

  • Flera års erfarenhet av arbete i z/OS‑miljöer
  • Praktisk erfarenhet av administration, konfiguration och optimering av IMS‑databaser
  • Erfarenhet av transaktionsflöden och förmåga att identifiera problem och flaskhalsar
  • God vana av TSO/ISPF
  • Erfarenhet från större organisationer med komplexa, affärskritiska system
  • God kommunikationsförmåga på svenska och engelska

Det är även meriterande om du har erfarenhet av säkerhetskopiering och återställning i IMS‑miljöer, liksom förståelse för hur IMS‑transaktioner och databaser samspelar med programkod, särskilt COBOL‑baserade applikationer.

Kunskap inom DB2, WAS/Liberty eller andra närliggande stordatorområden är också värdefullt. Har du dessutom arbetat med MQ eller har bakgrund från bank, försäkring, telekom, myndighet eller konsultverksamhet ser vi det som en fördel.

Du kommer trivas hos oss om du uppskattar en miljö med stark teamkänsla och nära samarbete, både inom gruppen och med andra delar av organisationen.

Här är det högt i tak och naturligt att diskutera, utmana och lära av varandra. Som tekniker är du delaktig i planering och prioriteringar inför kommande PI:er, och du får stöd av både chef, teamcoach och tech lead.

Välkommen med din ansökan!

Som ett steg i Handelsbankens rekryteringsprocess krävs en godkänd bakgrundskontroll på slutkandidat, utförd av en extern part, innan anställning kan ske.

Kontaktuppgifter

Rekryterande chef: Henrik Attersved, carl.henrik.attersved@handelsbanken.se
Talent Acquisition Partner: Henrik Alm, henrik.alm2@handelsbanken.se
Facklig representant Finansförbundet: Per Almshult, per.almshult@handelsbanken.se
Facklig representant Akademikerföreningen: Bjarne Nilsson, bjarne.nilsson@handelsbanken.se

Några av våra medarbetare

Mohsen - Systemutvecklare
Mohsen
Systemutvecklare
"Det bästa med mitt jobb är teamet och atmosfären. Det är en stödjande och kreativ miljö för att driva innovation och utveckling framåt."
Fanny - Automations- utvecklare
Fanny
Automations- utvecklare
"Det bästa med min roll är att jag får kombinera teknik, kreativitet och problemlösning för att automatisera processer som sparar tid och ökar kvalitén."
Erik - Kontorschef
Erik
Kontorschef
"Det bästa med att jobba i Handelsbanken är att företagets och mina värderingar är lika samt att jag får ta stort eget ansvar."
Milia - Privatrådgivare bolåneteam
Milia
Privatrådgivare bolåneteam
"Som medarbetare känner man sig respekterad och får förtroendet att påverka verksamheten, utvecklas och ta sig an nya utmaningar."
Mohsen - Systems Developer
Mohsen
Systems Developer
"The best part with my job is the team and the atmosphere. It´s a supportive and creative environment to drive innovation and development forward."
Fanny - Automation Developer
Fanny
Automation Developer
"The best part of my role is that I can combine technology, creativity, and problem solving to automate processes that save time and improve quality."
Erik - Branch Manager
Erik
Branch Manager
"The best part about working at Handelsbanken is the core values and the company's belief in, and respect for, individuals."
Milia - Financial Advisor
Milia
Financial Advisor
"As an employee, you feel respected and trusted to influence the business, grow professionally, and take on new challenges."

Om företaget

I Handelsbanken är mötet mellan människor grunden för allt vi gör. Vi tror på långa relationer till både kunder och medarbetare, och låter det långsiktigt kloka gå före kortsiktig vinst.

Med tilltro och respekt för varje medarbetares förmåga fördelar vi ansvar så långt ut i organisationen som möjligt. Du deltar i besluten vilken roll du än har. Hos oss växer du med ansvaret. Karriärvägarna är många, men du stakar själv ut vägen. Vi bejakar omtanke, förståelse, initiativkraft och utveckling. Varje medarbetares erfarenhet är unik och bidrar till helheten. Tillsammans är vi Handelsbanken.

Mer om HandelsbankenMer om Handelsbanken

TOMBildades 1871

TOMEn av världens starkaste banker

TOMAll verksamhet utgår från kunden

TOMDecentraliserat arbetssätt med tilltro och respekt för individen

TOMRikstäckande kontorsnät på våra hemmamarknader

TOMHöga hållbarhetsambitioner

TOMI koncernen arbetar drygt 12 000 medarbetare. 44% av alla chefer är kvinnor.

TOMHögre lönsamhet än genomsnittet för jämförbara konkurrenter

TOMFormed in 1871

TOMOne of the world’s strongest banks

TOMAll business starts with the customer

TOMDecentralised working method based 
on trust in and respect for the individual

TOMNationwide branch network in our home markets

TOMHigh ambitions regarding sustainability

TOMThe Group has just over 12,000 employees. 44% of all managers are women

TOMHigher profitability than the average of peer banks

Henrik Attersved | Kontaktperson

Ansök nu
Svenska Handelsbanken AB

Stockholm
Besök hemsida