Kesätyöntekijä omien merkkien tuotepakkausprojekteihin
- Viimeinen hakupäivä: 3. toukokuuta 2026
- Mäntsälä
- Hybridi
Etsimme tuotepakkausprosessista ja vähittäiskaupasta kiinnostunutta, yhteistyötaitoista ja sujuvasti langat käsissään pitelevää sekä jonkin verran projekteista työkokemusta omaavaa opiskelijaa Tokmannin omien merkkien pakkausprojekteihin.
Tässä työssä pääset hyödyntämään projektinhallintataitojasi ja työskentelemään osana mukavista ja osaavista työkavereista koostuvaa tiimiämme. Tehtävä tarjoaa loistavan mahdollisuuden päästä syventymään tuotepakkausprojektien koordinointiin kansainvälisessä ja kasvavassa kaupan alan pörssiyhtiössä.
Tehtäväsi
Työtehtäviisi kuuluu omien merkkiemme tuotepakkausprojektien hallinta. Päivittäisessä työssäsi toimit osana asiantuntijoista koostuvaa tiimiä ja yhteistyössä muun tiimin kanssa varmistat omien merkkien tuotteillemme laadukkaan, toimivan, hyvännäköisen ja oikeat tiedot sisältävän pakkauksen. Tehtäväsi on suunnitella, koordinoida, varmistaa ja valvoa projektin etenemistä. Pidät tiiviisti yhteyttä graafisten suunnittelijoiden, pakkaus- ja tavarantoimittajien sekä hankinta- ja markkinointiorganisaatioiden kanssa.
Työtä tehdään kansainvälisessä ympäristössä muun muassa pohjoismaisten yhtiöidemme sekä Shanghain hankintayhtiömme ammattilaisten kanssa. Työhösi kuuluu pakkausmerkintöjen oikeellisuuden varmistaminen, vedosliikenteen hoitaminen sekä vedostarkastuksiin osallistuminen.
Kenelle työtehtävä sopii?
Kaupalliset tai tekniset opinnot tarjoavat tähän tehtävään hyvän lähtökohdan. Tehtävä sopii sinulle, jos olet kiinnostunut vähittäiskaupan prosesseista, sinulla on jonkin verran kokemusta projektien hallinnassa sekä systemaattinen työskentelyote ja kyky pitää monet langat hyppysissäsi. Työssä menestyminen edellyttää myös vahvoja vuorovaikutustaitoja sekä kykyä toimia yhteistyössä erilaisten ihmisten kanssa. Arvostamme halua osaamisen kehittämiseen ja uuden oppimiseen.
Tehtävässä tarvitaan myös tarkkuutta ja kykyä tuottaa kieliopillisesti virheetöntä tekstiä suomeksi tai ruotsiksi. Sujuvan englannin ja toisen kotimaisen kielitaidon sekä muiden pohjoismaisten kielten osaamisen katsomme eduksi.
Mitä tarjoamme sinulle?
Tarjoamme sinulle mahdollisuuden päästä tutustumaan tuotekehitysprosesseihin kasvavassa ja kansainvälisessä kaupan alan pörssiyhtiössä. Tässä tehtävässä pääset vaikuttamaan Tokmannin omien merkkien myynnin kasvattamiseen sekä kannattavuuden varmistamiseen yhdessä kollegojesi kanssa.
Työskentelet kivassa tiimissä, jossa saat apua ja kannustusta osaavilta ja luotettavilta ammattilaisilta. Tässä tehtävässä pystyt yhdistämään antoisan yhteistyön ja itsenäisen työskentelyn ja vaikuttamaan oman työsi aikatauluihin.
Mielenkiintoisten tehtävien ja hyvien työkaverien lisäksi tarjoamme sinulle mm. henkilökunta-alennuksen myymälöissämme, henkilöstöetuohjelman kautta etuja yhteistyökumppaneiltamme ja mahdollisuuksia kehittyä ja oppia. Työskentelemme hybridimallilla, joka mahdollistaa työn ja muun elämän sovittamisen joustavasti yhteen.
Lisätiedot ja hakuohje
Työ alkaa mahdollisimman pian ja jatkuu kesän ajan. Toimistomme sijaitsee logistiikkakeskuksemme yhteydessä Mäntsälässä vain noin puolen tunnin ajomatkan päässä kehä III:lta Lahden moottoritien varrella. Alun perehdytyksen jälkeen sinulla on halutessasi mahdollisuus työskennellä hybridimallimme mukaisesti keskimäärin noin 2-3 päivää viikossa etänä.
Kiinnostuitko? Hienoa! Kuulisimme mielellämme sinusta lisää. Hae tehtävää mahdollisimman pian, mutta viimeistään 3.5. täyttämällä sähköinen hakulomake. Toimithan nopeasti, sillä haastattelut aloitetaan jo hakuaikana ja paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Lisätietoja tehtävästä antaa Group Head of Quality and Private Labels Mikko Kalmi p. 020 728 6921. Tavoitat Mikon parhaiten pe klo 13.30-15.
Työskentele mahtavien kollegoiden kanssa
Meillä on loistavat edut
-
Yhdessä tekemistä ja onnistumista
-
Avointa, kannustavaa ja mukavaa työyhteisöä
-
Ihmisistä ja ympäristöstä välittämistä
-
Hyvät henkilöstöedut
-
Valmennus- ja koulutusmahdollisuuksia
-
Uusia haasteita ja urapolkuja
-
Kehittymiseen kannustamista virheitä pelkäämättä
-
Monipuolisia ja vaihtelevia työtehtäviä
-
Työhyvinvointia ja -turvallisuutta
-
Collaboration and success
-
Caring for people and the environment
-
Coaching and training opportunities
-
Encouragement for growth without fear of mistakes
-
Work well-being and safety
-
Open, supportive, and pleasant work environment
-
Various employee benefits
-
New challenges and career paths
-
Diverse and varied job tasks
Tietoa yrityksestä
Yli 6 000 kaupan alan ammattilaista helpottaa ihmisten arkea ja juhlaa tarjoamalla monipuolisen ja ajankohtaisen valikoiman pohjoismaisia ja kansainvälisiä merkkituotteita sekä muita laadukkaita tuotteita aina edulliseen hintaan Suomessa, Ruotsissa ja Tanskassa.
Yli 390:n Tokmanni-, Dollarstore-, Big Dollar-, Click Shoes- ja Shoe House -myymälänsä sekä verkkokauppojensa ansiosta Tokmanni-konserni on aina lähellä palvelemassa asiakkaitaan. Lisäksi Tokmanni-konsernilla on ollut yksinoikeus myydä SPAR-tuotteita ja hyödyntää SPAR-brändiä Suomessa vuodesta 2025 lähtien.
Vuonna 2025 Tokmanni-konsernin liikevaihto oli 1 728 miljoonaa euroa ja vertailukelpoinen liikevoitto 85 miljoonaa euroa. Tokmanni Group Oyj:n osakkeet on listattu Nasdaq Helsingin pörssilistalle.
Etsimme joukkoomme erilaisilla osaamistaustoilla varustettuja henkilöitä monenlaisiin työtehtäviin.
ARVOMME.
YLPEÄSTI HALPAOlemme ylpeitä tarjotessamme asiakkaillemme hyvää laatua halvimpaan hintaan. Ostamme vastuullisesti ja tehokkaasti. Välitämme ympäristöstä sekä ihmisistä ja toimimme vastuullisesti kaikessa, mitä teemme.
USKALLAMME UUDISTUAUskallamme uudistua ja erottua muista. Kehitymme ja opimme yhdessä epäonnistumisia pelkäämättä. Tartumme toimeen oma-aloitteisesti ja kannamme vastuun. Asiakkaidemme sekä henkilöstömme tyytyväisyys toimii mittarina onnistumisellemme.
YHDESSÄMeillä hyvä yhteistyö pohjaa keskinäiseen luottamukseen ja kunnioittamiseen. Olemme avoin, luotettava ja rehti kumppani kaikille.
OUR VALUES-
PRIDE IN LOW PRICESWe are proud to offer our customers good quality products at the lowest possible price. Our procurement is both sustainable and effective. We care about people and nature, hence we act responsibly in everything we do.
DARE TO RENEWWe dare to renew ourselves and to stand out. We learn, take initiative and act sustainably - without fearing failure. Our success is measured through both customer and employee satisfaction.
DO IT TOGETHERWe build our culture on mutual trust and respect. We are open, honest and fair to everyone. We succeed together.
Mikko Kalmi | Yhteyshenkilö
Palvelun tarjoaa
