Oh oh! Fantastisk! Info! {$ msg.text $} ({$ msg.count $})

Housekeeping, Scandic Ishavshotel, ekstrahjelp

  • Søknadsfrist: 31. mai 2026
  • Tromsø
  • På stedet
  • Søknadsfrist: 31. mai 2026
  • Tromsø
  • På stedet

VI HAR ROM FOR DEG
Housekeeping – stolthet i å gi fine opplevelser

Hver dag arbeider våre ansatte/medarbeidere sammen for å kunne stelle i stand gode opplevelser på våre hoteller. En av de mange familiene som har vært gjester hos oss ble møtt av en hyggelig overraskelse da de kom tilbake til rommet sitt. Bamsene til en liten jente var satt til å gjøre ulike aktiviteter rundt om i rommet; en som leste bok, en annen som slappet av under dynen med fjernkontrollen i hånden. En flott historie skapt av en av våre housekeepers/renholdsmedarbeidere for å gi våre gjester noe å smile av.

Dine arbeidsoppgaver som housekeeper:

  • Rengjøre værelser og fellesområder slik at hotellet vårt skinner
  • Sørge for at housekeeping-/renholdsavdelingen sitt utstyrslager fylles
  • Ta hånd om gjestenes gjenglemte gjenstander
  • Levere god service med et personlig aspekt, samt hilse gjestene når man treffes
  • Opplæring av studenter og nye kollegaer

Jobb med skikkelig flinke folk

Toril Flåskjer - Hotelldirektør
Toril Flåskjer
Hotelldirektør
"Det er inspirerende å se potensialet i mine medarbeidere og gi dem verktøy til å vokse og oppnå sine mål."
Sandra Dzene - Renholder
Sandra Dzene
Renholder
"Du er en del av et fellesskap hvor alle spiller en viktig rolle og utfyller hverandre - alltid med gjesten i fokus!"
Lene Fredriksen - Kokk
Lene Fredriksen
Kokk
"Alle er velkomne her, vi har en veldig god og åpen atmosfære der alle kjenner at de kan være seg selv."

Kompetanse

Vi bryr oss stort om å ta vare på mennesker og kloden vår, og vi har tillitt til at våre medarbeidere utgjør en viktig forskjell. Det ser ut til at våre housekeeping-/renholdsavdelinger er ledende på dette området. Idéen om å legge skitne håndklær på gulvet ble til i en av våre housekeeping-/renholdsavdelinger. I dag er denne praksisen standard rutine på hoteller over hele verden.

Kvalifikasjoner

  • Du har erfaring med renhold fra hotell eller tilsvarende.
  • Du kan gjøre deg selv forstått på enten engelsk, norsk, svensk eller dansk.
  • Du har interesse og forståelse for et bredt spekter av kulturer.

Dette er en midlertidig ansettelse på ekstrahjelp.

Vi verdsetter mangfold og inkludering på arbeidsplassen vår og er interessert i å lære mer om dine behov og eventuelle tilrettelegginger som kan støtte deg i å lykkes i denne rollen. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av funksjonsnivå eller bakgrunn.

Jobb på et sted du vil trives

  • Et omsorgsfullt arbeidsmiljø

  • Rettferdige og konkurransedyktige vilkår

  • Flotte opphold, matopplevelser og fordeler hos partnere

  • Muligheter for vekst

  • Støtte til din velvære, og fleksibilitet i hverdagen

  • Arbeid på tvers av grenser og roller

Om selskapet

Alt starter med deg. Å jobbe på et av våre hoteller betyr å være en del av et team der omtanke, samarbeid og små øyeblikk i hverdagen gjør en forskjell. Du er med på å skape den varme, hjemmekoselig følelsen som kjennetegner Scandic – ved å være til stede, her og nå, og la detaljene telle.

Noen dager går fort, andre er mer forutsigbare – ingen dager er helt like. Men det som alltid består, er lagånden. Dere stiller opp for hverandre, løser ting når de oppstår og er stolte av å levere kvalitet – selv når tempoet er høyt. Og når dere gjør det, vil gjestene ikke bare nyte oppholdet – de får lyst til å komme tilbake.

Slik jobber vi i Scandic

Vi er på vårt beste når vi jobber sammen – på tvers av roller, hoteller og team – og fokuserer på det som virkelig gjør en forskjell i hverdagen. Våre verdier veileder oss i hvordan vi møter hverandre og hvordan vi leverer: Be Pro, Be Bold, Be Caring og Be You.

Hvis du mener at ekte gjestfrihet skapes gjennom samarbeid, jevn kvalitet og små øyeblikk gjort godt, vil du føle deg hjemme hos oss.


tom…din stemme er avgjørende for hvordan vi utvikler oss og vokser — derfor gjennomfører vi medarbeiderundersøkelser to ganger i året.

tom…vi har utviklingsdialoger gjennom hele året for å støtte kontinuerlig vekst og tilbakemelding.

tom…vi tilbyr talent- og utviklingsprogrammer for deg som er nysgjerrig og drivende.

tom…Scandic var den første hotellkjeden som oppfordret gjester til å gjenbruke håndklær — noe som i dag er standard over hele verden.

tom…vi serverer over 25 millioner kopper sertifisert, økologisk kaffe hvert år.

tom…vi har en tilgjengelighetsstandard med over 110 sjekkpunkter for å sikre at opplevelsen fungerer for alle.

tom…våre medarbeidere representerer over 130 nasjonaliteter.

Andreas Bakkeli | Kontaktperson

Søk her
Scandic Hotels Norge

Tromsø | På stedet
Besøk nettside