Åh nej! Toppen! Info! {$ msg.text $} ({$ msg.count $})

HR Business Partner- Lindab Sverige

  • Ansök senast: 8 maj 2026
  • Ängelholm
  • Arbete på plats
  • Ansök senast: 8 maj 2026
  • Ängelholm
  • Arbete på plats

Vill du vara med när vi bygger upp nästa kapitel för HR i en organisation som växer?

Nu stärker vi HR‑funktionen med en erfaren och affärsnära HR Business Partner som vill vara med och utveckla både organisationen, kulturen och våra arbetssätt. Det här är en roll för dig som tycker om att få stort förtroende, tydligt mandat – och samtidigt gillar att vara nära verksamheten.

Varför vi söker dig – och varför nu

Vi är mitt i en spännande utvecklingsresa, och därför utökar vi HR‑teamet. Hos oss får du både driva och förbättra – samtidigt som du är en viktig partner till våra chefer runt om i landet. Du kliver rakt in i en organisation som vill framåt, med fokus på att modernisera HR, stärka kulturen och utveckla våra team.

Om HR hos oss – team & kontext

Du blir en del av ett mindre men ack så kompetent HR‑team och med flera HR kollegor runt om i koncernen. Här arbetar vi nära varandra, har korta beslutsvägar och ett genuint engagemang för att skapa värde i verksamheten. Vi är även just nu i full gång med implementering av ett HRM‑system och nya digitala arbetssätt!

Du kommer rapportera till HR‑chef Lindab Sverige med placering i Helsingborg eller Malmö men resor runt om i Sverige förekommer regelbundet. Tillsammans ansvarar vi för att ge HR‑stöd till ca 235 medarbetare i Lindab Sverige men runt ca 400 medarbetare totalt med våra dotterbolag.

Din roll – senior bredd, stort mandat och fokus på utveckling

Som HR Business Partner får du en central och affärsnära roll med fokus på både människor, struktur och utveckling. Du kommer att:

  • Driva och utveckla HR‑processer och initiativ som stöttar våra affärsmål
  • Arbeta nära våra chefer och säkerställa att de har rätt verktyg, struktur och vägledning
  • Vara ett tryggt och erfaret stöd inom arbetsrätt och arbetsmiljö
  • Arbeta med organisationsutveckling, kompetens, team och kultur
  • Leda och delta i projekt kopplat till kultur, ledarskap och förändring
  • Fortsätta utveckla och arbeta aktivt med HR‑data och people analytics för att skapa insikter och beslutsunderlag
  • Bidra till att forma en kultur präglad av våra värderingar jordnära, kundens framgång och ordning & reda

Vem vi tror att du är

Du är en trygg, kommunikativ och relationsskapande HR‑partner som kan balansera strategi, struktur och hands‑on arbete.

Vi tror att du har:

  • Minst 5 års erfarenhet av kvalificerat HR‑arbete
  • Utbildning inom Personal & arbetslivsfrågor, arbetsmiiljö, arbetsrätt eller likvärdig utbildning
  • Dokumenterad erfarenhet av arbetsrätt och arbetsmiljö – gärna i komplexa organisationer
  • Förmåga att se helheten och koppla HR‑frågor till affärsmål
  • Driv, mod och vilja att påverka och ta initiativ
  • Styrka i att driva projekt från idé till effekt
  • En jordnära, lyhörd och tydlig kommunikationsstil
  • Vana att arbeta datadrivet och utveckla processer
  • En glad och positiv person fylld med energi

Vårt erbjudande – det här får du hos oss

Här får du både frihet och förtroende, tillsammans med ett team som stöttar och tror på varandra.

Vi erbjuder:

  • Utvecklingsmöjligheter – både i rollen och inom organisationen
  • Arbete mot tydliga mål och ett HR‑uppdrag i framåtrörelse
  • Samarbete i ett team som gillar att lösa saker tillsammans
  • Kompetensutveckling och lärande i vardagen
  • Flexibelt arbetssätt och god balans
  • Mandat och möjlighet att påverka
  • En varm kultur byggd på enkelhet, ordning och reda och kundfokus
  • Trygga förmåner och stabilitet

Nästa steg – en inkluderande process

För att göra det enkelt och rättvist ber vi dig att skicka in:

  • Ditt CV och eventuella personliga brev
  • Svar på våra urvalsfrågor

Vi arbetar med löpande urval och annonsen kan stängas innan sista ansökningsdag.

Varmt välkommen att bli en del av Lindabs fortsatta HR‑resa!



Lindab Sverige AB
Lindab Sverige AB är det svenska försäljningsbolaget inom den internationella Lindab Koncernen. Vi är ca 230 anställda fördelade över våra 31 olika siter i Sverige från Malmö i söder till Luleå i norr. Vi värdesätter en trygg och säker arbetsmiljö och är måna om att du ska kunna fortsätta vidarutvecklas och hitta din nästa utmaning inom bolaget eller koncernen. Vi tror på ett gediget kundmöte och att vår expertis bidrar till ett bättre klimat. På Lindab Sverige kan vi även stolt säga att vi är certifierad enligt Great place to Work.


Om företaget

Lindab Group är en ledande europeisk ventilationskoncern som består av företag som utvecklar, tillverkar, marknadsför och distribuerar högkvalitativa produkter och system för energieffektiv ventilation, hälsosam inomhusluft och hållbara byggnader. Vi strävar efter att vara den mest attraktiva arbetsgivaren i branschen med ansvarsfulla värderingar vad gäller klimat, innovation och mångfald.

Som anställd kommer du att möta ett utvecklingsfokuserat företag med en tydlig vision men också en lång historia och en stark grund som bygger på våra tre kärnvärden; kundframgång, ordning och reda samt jordnära. Detta gör Lindab Group till en arbetsplats där medarbetarna är stolta över sitt arbete och har en fin kollegial gemenskap som kännetecknas av tillit och respekt.

Vi finns representerade i ett 20-tal länder och har cirka 5 000 medarbetare fördelade på runt 200 platser i Europa.

JordnäraVi är raka, omtänksamma och ödmjuka människor som får saker gjorda. Det är så vi bygger förtroende och långvariga relationer.

Kundens framgångGenom att sätta kundens framgång i fokus säkerställer vi att vi ständigt arbetar för att förbättra och förenkla våra kunders upplevelse.

Ordning & redaGenom att driva en organiserad och effektiv verksamhet levererar vi i tid och håller våra löften – både till kunder och kollegor.

Josefina Lindqvist | Kontaktperson

Ansök nu
Lindab Sverige AB

Ängelholm | Arbete på plats
Besök hemsida