Communicatieadviseur (tijdelijk)

Functieomschrijving

Ben jij een stevige, ervaren en allround communicatieadviseur en beschikbaar voor een tijdelijke baan? Dan komen we graag met je in contact! Het communicatieteam van Hecht zoekt namelijk een

Communicatieadviseur (tijdelijk)

16 uur per week, tot eind 2026 met uitzicht op verlenging tot eind 2027
Standplaats Leiden / hybride werken
Focus op Hecht RAV Hollands Midden (ambulancedienst)

Wat ga je doen?

• Je bent de sparringpartner voor het management van de RAV voor communicatievraagstukken;
• Je monitort wat er speelt en leeft en adviseert op basis hiervan;
• Je adviseert over de interne communicatie en externe communicatie waaronder de inzet van social media naar inwoners, stakeholders, partners, etc.;
• Je bedenkt en implementeert interventies die attenderen, informeren en activeren;
• Je ontwikkelt de gewenste communicatiemiddelen i.s.m. met bureaus/vormgevers;
• Je bent verantwoordelijk voor de afhandeling van persvragen en begeleidt persoptredens die jouw portefeuille raken. Daarbij hou je rekening met de publiek-bestuurlijke belangen van onze stakeholders.

Wie ben jij?

• Je hebt affiniteit met de dynamiek van de acute zorg;
• Je hebt een proactieve houding en pakt regie;
• Je hebt aantoonbare ervaring op het gebied van interne communicatie, issues-/crisiscommunicatie en stakeholderscommunicatie;
• Je hebt aantoonbare ervaring als woordvoerder/ persvoorlichter;
• Je bent leergierig en nieuwsgierig en op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op communicatiegebied;
• Je bent een strategische denker – iemand die het geheel overziet - maar ook de mouwen opstroopt als het nodig is;
• Je werkt graag samen en zoekt collega’s op om te sparren.

Waar kom je te werken?

Het team Communicatie maakt onderdeel uit van de Concernstaf en bestaat uit 14 collega’s. De communicatieadviseurs hebben allen eigen aandachtsvelden en werken nauw samen met communicatiemedewerkers.

Wat breng je mee?

• HBO+ werk- en denkniveau.
• Ruime aantoonbare relevante ervaring met het adviseren van leidinggevenden in een complexe organisatie op het gebied van interne en externe communicatie in al haar facetten;
• Ervaring in de acute zorgketen is een pré;
• Goede digivaardigheden (kunnen werken met MS365, Wordpress);
• Advies- en overtuigingskracht;
• Goede mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid in de Nederlandse taal;
• Je bent flexibel inzetbaar qua uren.

Wat bieden wij jou?

• Een interessante, maatschappelijk relevante werkplek met ruimte voor eigen professionele inbreng;
• Een leuk team dat elkaar inspireert en helpt wanneer dat nodig is;
• Een salaris dat afhankelijk is van achtergrond en werkervaring, minimaal € 3.777,- en maximaal € 5.554,- (schaal 10) bij een werkweek van 36 uur, conform cao SGO, salarispeil 1-1-2026.
• Een tijdelijk contract op basis van 16 uur per week tot en met 31 december 2026 met mogelijkheid tot verlenging tot eind 2027. Mogelijk interessant naast een andere communicatiebaan- of opdracht.
• Daarnaast ontvang je 17,05% Individueel Keuze Budget (waaronder 8% vakantiegeld, 7,55% eindejaarsuitkering en 1,5% overig) voor extra verlof, opleidingen of een fiets of je laat het als extra inkomen uitbetalen op een moment dat het jou uitkomt.
• Hecht volgt de cao Samenwerkende Gemeentelijke Organisaties (SGO) en heeft een aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder de gunstige ABP-pensioenregeling, waarbij wij 70% van je pensioenpremie betalen.
• Hybride werken met flexibele werktijden.
• Een laptop en smartphone van de zaak.

Wil je solliciteren of meer informatie?

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Renate den Elzen, operationeel manager van team Communicatie via 06 83595820.

Bij vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Marjolein Vijverberg (Recruiter) via telefoonnummer 06 16 83 06 87.

Direct solliciteren? Jouw schriftelijke sollicitatie (cv en motivatie) ontvangen we graag via bovenstaande sollicitatiebutton.

Let op: we sluiten deze vacature zodra we de juiste kandidaat hebben gevonden. Heb je interesse in de vacature, dan nodigen we je graag uit om zo spoedig mogelijk te reageren.

En verder belangrijk om te weten:

• Bij gelijke geschiktheid genieten interne kandidaten de voorkeur.
• Het aanleveren van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maakt deel uit van de procedure.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld, delen wel.