Ambulant persoonlijk begeleider Beschermd Wonen Oost (32-36)

Functieomschrijving

Wil jij cliënten begeleiden in het bruisende Amsterdam Oost? Lees dan snel verder!

Jouw rol
Je begeleidt cliënten met een psychiatrische kwetsbaarheid vanuit de eigen leefomgeving en bent het eerste aanspreekpunt voor de cliënt en diens netwerk. Onze cliënten wonen beschermd of zelfstandig en hebben begeleiding nodig op verschillende leefgebieden. Hierbij kun je denken aan de verzorging van de woning, lichaam en geest, financiën, dagbesteding en het ontwikkelen en onderhouden van een (sociaal-) netwerk. Vanuit je verbindende houding betrek je ketenpartners en informele partijen bij de hulpvraag van de cliënt. Je bent het aanspreekpunt voor de GGZ en andere disciplines die om de cliënt heen staan. Je hebt hierin een coachende, adviserende en verbindende rol.

Ondanks de psychiatrische en psychosociale kwetsbaarheid van cliënten geloof je in hun kunnen. Wij werken vanuit de krachtmethodiek en stellen cliënten centraal in het maken van eigen keuzes. Als persoonlijk begeleider bouw je een professionele relatie op met je cliënt. Je ziet de samenhang tussen gebeurtenissen die van invloed kunnen zijn op het bereiken van doelen. Je benadert cliënten steeds vanuit verschillende perspectieven om negatieve herhaling te voorkomen. Je bent verantwoordelijk voor verschillende administratieve taken en het begeleidingsplan.

Team
Om de hoek van het Javaplein en Beukenplein in Amsterdam Oost zijn de kantoren van onze subteams Indische buurt en Oosterparkbuurt gevestigd. Samen zijn we BW Oost en begeleiden we 80 cliënten met een psychiatrische en/of psychosociale kwetsbaarheid. Onze cliënten wonen in de nabije omgeving van onze kantoren, dit betekent dat je veel op pad bent. Bij cliënten die langdurige zorg nodig hebben, is het mogelijk dat je meerdere keren per week bij de cliënt aanwezig bent. Je werkt volgens een zevendaags rooster in wisseldiensten vanaf 9.00 uur tot 22.00 uur.

Jouw profiel
Je bent een kundig en betrokken doener die niet huiverig is om duidelijk en direct te zijn waar nodig. Je bent van nature flexibel en op je best als geen dag hetzelfde is. Je bent stressbestendig en hebt een probleemoplossend vermogen, ook in geval van acute crisissituaties. Je kunt enthousiasme en humor combineren en integreren in het hulpverleningscontact met cliënten en je houdt van aanpakken. Zelfstandig werken, samenwerken en zelfreflectie zitten in je DNA. Communicatief sterk is een belangrijke vaardigheid die wij van jou vragen. Herken jij jezelf ook in onderstaande wensen, dan maken we graag kennis met jou!

• Je beschikt over aantoonbaar hbo werk- en denkniveau en een afgeronde agogische opleiding;
• Je hebt kennis van methodisch werken;
• Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring in de psychiatrie;
• Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en benut dit vooral om professionele vrijheid in resultaten om te zetten;
• Je komt afspraken na en spreekt anderen aan op gemaakte afspraken.

Arbeidsvoorwaarden en bijzonderheden

• Een baan met veel vrijheid en ruimte voor initiatief;
• Het betreft in eerste instantie een contract voor de duur van een jaar met uitzicht op verlenging;
• Jouw salaris bedraagt minimaal € 3.461,- en maximaal € 5.157,- bruto per maand; (schaal 8, CAO Sociaal Werk) op basis van een 36-urige werkweek. Dit is exclusief een arbeidsmarkttoeslag van 1,13%;
• Een 2e klas mobiliteitskaart voor woon-werkverkeer en dienstreizen met OV of gebruik van OV-fiets;
• Overige arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO Sociaal Werk. Zo krijg je een individueel keuze budget van 17,07%. Hierin zitten onder andere vakantiegeld en een eindejaarsuitkering. Ook bouw je maandelijks een loopbaanbudget van 1,5% op. We vinden vitaliteit belangrijk en bieden jou daarom jaarlijks een sportvergoeding van €100,-;
• Een referentiecheck en verklaring omtrent gedrag maken onderdeel uit van deze procedure. Tijdens de onboarding vragen we je om een online competentievragenlijst in te vullen;
• Met een interactief onboardingprogramma bieden we jou een warm welkom en een goede start.

HVO-Querido heeft de ambitie om een inclusieve en gelijkwaardige organisatie te zijn waar alle cliënten en medewerkers zichzelf kunnen zijn en zich thuis voelen, met als doel om betere kwaliteit van zorg te leveren aan onze cliënten en een veilige en inspirerende werkplek te bieden voor onze medewerkers. Bij HVO-Querido werken we vanuit drie kennisbronnen: ervaringskennis, praktijkkennis en wetenschappelijke inzichten.

Meer informatie?
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Floor Jonker, zorgcoördinator, via 06-11295725. Als je vragen hebt over de procedure, kun je bellen met junior recruiter Sana Pinto Silva via 06-15365021.

Direct solliciteren?
Graag ontvangen we je digitale reactie vóór 14 april a.s.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.