Distriktschef Skanska Industrial solutions: Asfalt och Bergmaterial - Borlänge, Örnsköldsvik m.fl.
- Flera platser
- Arbete på plats
Välkommen till Asfalt och Bergmaterial Norr, där vi skapar förutsättningar för norra Sverige att växa. Här blir du del av ett engagerat team med tillverknings- och entreprenadverksamhet från Gävleborg till Kiruna. Genom arbetet i våra täkter, resursparker och ute på våra vägar bidrar vi till platser där människor möts och ögonblick skapas.
Asfalt och Bergmaterial Norr består av fyra distrikt: Entreprenad Norra samt entreprenad Södra som ansvarar för asfaltbeläggning, och Mobil Entreprenad som hanterar fräsverksamhet och till sist distrikt Tillverkning som ansvarar för våra asfaltverk och bergmaterial. Sammanlagt har regionen 290 medarbetare varav 60 ingår i ditt distrikt Entreprenad Södra med verksamhet i Örnsköldsvik, Sundsvall, Gävle och Borlänge.
Värderingsstyrd och målfokuserad distriktschef!
I rollen som distriktschef leder och utvecklar du verksamheten och dina medarbetare tillsammans med din ledningsgrupp. Genom ett värderingsstyrt och nära ledarskap skapar du rätt förutsättningar för dina medarbetare att lyckas och växa – du bygger lyckosamma team och en inkluderande kultur. Vår viktigaste resurs är våra medarbetare och i ditt personalansvar ingår att attrahera, rekrytera, utveckla och behålla medarbetare.
Ditt uppdrag är i huvudsak att:
- Leda och utveckla verksamheten i distriktet utifrån Skanskas övergripande strategi, policy och värderingar
- Säkerställa kompetensförsörjning och succession i distriktet
- Driva distriktet mot uppsatta mål baserade på regionens affärsplan med tydligt fokus på lönsamhet
- Säkerställa distriktets ekonomiska resultat och ekonomiska utveckling samt att ditt distrikt levererar i alla processer från marknad/sälj/anbud till färdigställt projekt
- Leda distriktets ledningsgrupp
- Delta i regionens ledningsgrupp och aktivt verka för att optimera hela regionens och Skanska Industrial Solutions samlade potential
- Etablera och utveckla kund- och intresserelationer
- Säkerställa konkurrenskraft i existerande marknad samt identifiera och verka för nya affärsmöjligheter i distriktet
Placering för tjänsten är i Borlänge, Gävle, Örnsköldsvik eller Sundsvall. Regelbundna resor inom geografin är en del av tjänsten.
Några av våra medarbetare
Kvalifikationer
Är du den vi söker?
Du är en erfaren och trygg ledare med erfarenhet av att bygga framgångsrika team. Att utveckla verksamhetens potential genom att tydligt kommunicera mål och leda genom dina medarbetare är givet för dig.
För att bli aktuell för rollen ser vi att du har 5-10 års erfarenhet av en linjechefsbefattning inom en liknande verksamhet samt personalansvar. Du har också tidigare erfarenhet av att ha bedrivit förändringsarbete framgångsrikt. Du står för ett tydligt och gott affärsmannaskap och förstår vikten av att skapa förutsättningar för affärer som gynnar så väl leverantör som beställare. Att skapa goda och professionella relationer med kunder och medarbetare är A och O för dig.
Du har ingenjörsexamen från universitet/högskola eller motsvarande arbetslivserfarenhet samt mycket goda kunskaper i det svenska språket, i tal och skrift. Du har även god IT-kunskap och är en van användare av Excel som arbetsverktyg.
Körkort är ett krav för denna tjänst.
Som person är du affärsmässig och har ett starkt fokus på att skapa och upprätthålla goda kundrelationer. Du är en inkluderande, tydlig och kommunikativ ledare som utstrålar trygghet och stabilitet.
Vidare har du en väl utvecklad samarbetsförmåga, är självgående och resultatorienterad, samtidigt som du värnar om laganda och ett öppet arbetsklimat. Din förmåga att kombinera struktur, tydlighet och affärsmässighet gör att du driver arbetet framåt på ett konstruktivt och hållbart sätt. Du tror på transparens, kommunikation och samarbete och har ett starkt engagemang för verksamheten och dess utveckling och står tydligt upp för våra värderingar.
Intresserad?
Du söker genom att bifoga ditt CV och ett personligt brev nedan. I denna tjänst samarbetar vi med Avancos och vid frågor om processen ber vi dig kontakta Christopher Hager VD/Rekryteringskonsult Avancos: 070-094 74 94. Har du frågor kring tjänsten är du också välkommen att kontakta Daniel Nilsson, regionchef Asfalt och Bergmaterial norr: 070-342 58 88.
Välkommen med din ansökan!
Förmåner som får dig att må bra
Värdesätter du, precis som vi gör, att må bra på
jobbet och ha en trygg anställning? Då tycker vi att du ska välja oss för din
framtida karriär. Kika på våra förmåner här: Förmåner,
friskvård och försäkring | skanska.se
I samband med denna rekrytering genomförs en bakgrundskontroll i syfte att värna om Skanskas verksamhet, medarbetare och varumärke samt för att verifiera att de uppgifter du lämnar är korrekta. Bakgrundskontrollen genomförs av Skanskas samarbetspartner 2Secure, som får del av dina kontaktuppgifter och ditt CV. 2secure kommer inhämta ditt medgivande samt ge dig mer information om bakgrundskontrollen som de genomför. För mer information om Skanskas personuppgiftsbehandling i samband med rekrytering och dina rättigheter, läs här.
Vi har riktigt bra förmåner
-
Test
Om företaget
Vi gör saker annorlunda än andra byggföretag. Vi är verksamma i tio marknader, över två kontinenter och vi arbetar inom fyra olika områden: bygg, kommersiell utveckling, bostadsutveckling och förvaltningsfastigheter. I flera projekt tar vi hand om allt, från design och utveckling till byggnation och underhåll. Det skapar en arbetsplats där du och dina kreativt tänkande och problemlösande kollegor alltid möts av nya möjligheter.
RubrikVi bryr oss om varandra och arbetar på ett säkert sätt som främjar en hälsosam och trivsam vardag.
RubrikVåra olikheter är vår styrka – och tillsammans kan vi lösa i princip vad som helst.
RubrikVårt sätt att lyckas? Att se till att du lyckas.
RubrikVår delade kunskap gör skillnad i omställningen och utvecklingen för en hållbar framtid.
RubrikTillsammans skapar vi förutsättningar för trygga områden och bra livsvillkor för människor i hela samhället.
TOMWhen working at Skanska you take part in creating good conditions for safe areas and better living conditions for people in our community
TOMYour work contributes to the development of a sustainable future
TOMYou are part of an open workplace culture where everyone feels confident to make their voice heard, act and react.
TOMYou and your colleagues work safely to promote a healthier and better everyday life.
TOMTogether we are building an inclusive workplace culture that make room for our differences.
Anneli Gabrielsson | Kontaktperson
Powered by
