Full-stack kehittäjiä Kespron digitaalisten palveluiden kehitystiimiin K-ryhmään
- Viimeinen hakupäivä: 22. maaliskuuta 2026
- Helsinki
- Hybridi
Kasvatamme K-ryhmän digikehityksen porukkaa uusilla osaajilla ja etsimme kokeneita Full-stack-kehittäjiä Kespron digitaalisen asiakasalustan ja verkkokaupan kehitystiimeihin.
Kespro on Suomen johtava foodservice-tukkukauppa ja osa K-ryhmää. Rakennamme digitaalisia palveluita, jotka tukevat ravintoloiden, hotellien ja catering-yritysten liiketoimintaa ympäri Suomen. Palvelualustamme sisältää yhden Suomen suurimmista verkkokaupoista sekä työkaluja, jotka helpottavat asiakkaidemme päivittäistä työtä ja kehittävät heidän liiketoimintaansa. Työskentelemme hybridityömallissa, jossa yhdistämme toimistopäivät ja etätyön rooliin ja tiimiin parhaiten sopivalla tavalla.
Tehtävästä
Full-stack-kehittäjänä olet mukana rakentamassa uusia digitaalisia ratkaisuja ja kehittämässä nykyisiä palveluitamme. Tiimimme vastaa palvelukokonaisuuden kehittämisestä ja ylläpidosta tiiviissä yhteistyössä liiketoiminnan ja muiden IT asiantuntijoiden kanssa. Työskentelemme ketterillä menetelmillä devops-tiimeissä, teemme päivittäin yhteistyötä designin, datan ja liiketoiminnan asiantuntijoiden kanssa, ja pidämme huolta ohjelmistojemme laadusta testiautomaation ja dokumentaation avulla.
Teknologioitamme ovat muun muassa React, NextJS, NodeJS, Typescript, Fastify, GraphQL, PostgreSQL,Databricks, Snowflake, Confluent Kafka, DBT, Rust, Elastic Search, Github Actions, Terraform ja HCL eCommerce.
Haemme kahta kehittäjää – toinen backend painotuksella ja toinen full-stack.
Odotamme sinulta
- Vähintään 5 vuoden kokemus ammattimaisesta ohjelmistokehityksestä pilviympäristöissä (Azure).
- Kokemusta verkkopalveluiden ja digitaalisten sovellusten kehittämisestä moderneilla teknologioilla.
- Ymmärrystä monimutkaisten palvelukokonaisuuksien kehittämisestä ja ylläpidosta.
- Käytännön kokemusta dataprosessien ja ohjelmistojen kehittämisestä Azure-ympäristössä. Verkkokaupparatkaisujen tai B2B-liiketoimintaprosessien tuntemus on eduksi.
- Soveltuvaa korkeakoulututkintoa esimerkiksi tietojenkäsittelystä tai ohjelmistokehityksestä.
- Sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa.
- Hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja eri sidosryhmien kanssa työskentelyyn.
Voitimme viime vuonna Grand Prix sarjan pääpalkinnon Reseptit palvelullamme ja panostamme jatkossakin innovatiivisiin ja laadukkaisiin palveluihin sekä kokeilukulttuuriin.
Miksi meille?
Tarjoamme sinulle merkityksellisen roolin liiketoimintakriittisten palvelujen kehityksessä sekä hyvässä ja ammattitaitoisessa porukassa. Työskentelet palvelun parissa, jossa työlläsi on suora vaikutus asiakkaidemme arkeen ja menestykseen. Lisäksi pääset osaksi kokenutta ja hyvin toimivaa kehitystiimiä, jossa panostamme yhteistyöhön, jatkuvaan oppimiseen ja modernin arkkitehtuurin kehittämiseen. Tässä roolissa sinulla on mahdollisuus vaikuttaa tekniseen visioon sekä kehityksen ja ylläpidon toimintamalleihin.
Lisäksi tarjoamme
- Modernit toimitilat K-Kampuksellamme hyvien kulkuyhteyksien varrella Helsingin Kalasatamassa. Kampukselta löytyy mm. viihtyisät yhteistyö- ja taukotilat, oma kuntosali ja työterveyspalvelut, kahvila ja henkilöstöravintola.
- Nykyaikaiset työkalut ja lukuisia mahdollisuuksia itsensä kehittämiseen sekä verkostoitumismahdollisuuksia alan ammattilaisten kanssa.
- K-ryhmän henkilöstöedut, kuten henkilökunta-alennukset konsernin myymälöissä, ePassi Flex-edut, vapaa-ajan tapaturmavakuutus sekä mahdollisuus autoetuun autopolitiikkamme mukaisesti. Lisäksi monet yhteistyökumppanimme tarjoavat alennuksia liikunnan ja hyvinvoinnin, matkustamisen ja majoituksen parista.
Kiinnostuitko?
Lisätietoja tehtävästä antaa Head of GT IT B2B Digital Services Marita Kinnunen, puh. +358 50 5685101 perjantaina 6.3. klo 12-13, perjantaina 13.3. klo 12-13 tai keskiviikkona 18.3. klo 15-16. Voit ottaa yhteyttä myös viesteillä.
Lähetä hakemuksesi palkkatoiveineen 22.3.2026 mennessä oheisen linkin kautta. Haastattelemme hakijoita jo hakuaikana ja täytämme tehtävät heti sopivien henkilöiden löydyttyä. Valituille henkilöille tehdään huumausainetestaus työhöntulotarkastuksen yhteydessä
Me K-ryhmässä arvostamme monimuotoisuutta ja uskomme, että erilaiset taustat ja näkökulmat ovat avain menestykseen. Pyrimme luomaan työympäristön, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä. Yhdenvertaisuus, syrjimättömyys ja oikeudenmukaisuus ovat keskeisiä periaatteitamme rekrytoinnissa, palkitsemisessa ja urakehityksessä.
Työskentele mahtavien kollegoiden kanssa
Meillä on loistavat edut
-
A community of 39 000 employees
-
5000 knowledge workers in Finland
-
1800 experts at the K Kampus
-
400 experts at the Tampere office
-
1100 K-ruoka-, K-rauta- and Intersport retailers
-
Almost 2 million customer encounters every day
-
Operations in 8 countries
-
Finland's largest retailer
-
Retails sales 14 Billion €
-
3 trades: Grocery, Building & technical and Car
-
22 000 store employees around Finland
-
One of the world's most responsible stores
-
1800 asiantuntijaa K-Kampuksella
-
400 asiantuntijaa Tampereen toimipisteessä
-
1100 K-ruoka-, K-rauta- ja Intersport-kauppiasta
-
Lähes 2 miljoonaa asiakaskohtaamista joka päivä
-
Toimintaa 8 maassa
-
Suomen suurin vähittäiskauppa
-
Vähittäismyynti 14 mrd. euroa
-
3 toimialaa: Ruokaa, rakentamista ja autoja
-
22 000 työntekijää kaupoissa Suomessa
-
Yksi maailman vastuullisimmista kaupoista
-
39 000 K:laisen yhteisö
-
5000 tietotyöläistä Suomessa
Tietoa yrityksestä
Meitä on yli 1000 kauppiasta ja 39 000 koolaista, joilla on loputon usko paremman kaupan rakentamiseen yhä uudestaan ja uudestaan. Uskomme kauppaan ja kauppiuuden vahvaan henkeen yritteliään ja hyvinvoivan yhteiskunnan kivijalkana.
Oli juttusi autot, rakentaminen, asiakaspalvelu tai teknologia, meillä on jatkuvasti uusia paikkoja paremman kaupan tekijöille. Meillä kädenjälkesi näkyy suomalaisten arjessa - miten liikumme, syömme tai rakennamme. Tämä talo ei pysähdy ja pystytkin rakentamaan omanlaista uraasi toimialoista ja yhtiöistä toiseen.
Olemme tekijöiden talo ja meitä yhdistää ehta tekemisen meininki. Yhdessä tuumin ja asiakas mielessä me teemme parempaa kauppaa, ihan joka päivä. Joten eiköhän kääritä hihat ja laiteta taas tuulemaan – LET’S K!
Versatile opportunitiesTämä tekstiosuus on piilotettu työpaikkailmoituksista. Voit muokata timeline-osion otsikkoa yltä.
StudentsAround 6,000 summer employees work in the K-group every year in grocery and hardware stores, logistics, wholesale and offices. In stores, there are many opportunities for learning and completing a degree alongside work.
Knowledge workIn Finland, a group of approximately 5,000 K Group employees are planning and developing the ever-evolving K, working in different functions, e.g., IT, digital, marketing, purchasing, assortment management, finance, sales and business and concept development.
Store workIn the K Group, you can choose your workplace from a diverse range of chains according to your interests. In the store, you can develop into a specialist from a sommelier to the store's social media specialist and from a K-Merchant to an expert in the field of trade.
LogisticsThe Logistics Centres of the K Group's grocery store in Vantaa and Onninen in Hyvinkää are constantly looking for new employees. The job pays well and you can influence it yourself: K Group pays warehouse workers a competitive performance bonus on top of the TES (Collective bargain) wages.
Car salesmen & mechanicsAt K-Auto, we work with the most popular car brands in Finland: Audi, Volkswagen (both passenger cars and commercial vehicles), Seat, CUPRA, Porsche, Bentley. The development and training opportunities of one of Finland's largest car manufacturers and the world's largest car manufacturer, as well as the latest tools, are at your disposal.
Nuoret ja opiskelijaK-ryhmässä työskentelee joka vuosi noin 6000 kesätyöntekijää ruoka- ja rautakaupoissa, logistiikassa, tukuissa ja toimistoilla. Kaupoissa on paljon mahdollisuuksia oppimiseen ja tutkinnon suorittamiseen työn ohella.
AsiantuntijatyöSuomessa K-ryhmän toimistoilla uudistuvaa K:ta suunnittelee ja kehittää noin 5000 mm. IT:n, digin, markkinoinnin, hankinnan, valikoimanhallinnan, talouden, myynnin ja liiketoiminnan- ja konseptikehityksen osaajan joukko.
MyymälätyöK-ruoka- ja rautakauppojen, Intersportien ja Budget Sportien, Onninen Expressien, Kespron tukkujen ja K-Auton myymälöiden ammattitaitoiset osaajat tekevät päivittäin töitä sen eteen, että kaupassa olisi kiva käydä.
LogistiikkaK-ryhmän päivittäistavarakaupan Vantaan ja Onnisen Hyvinkään keskusvarastoille tarvitaan jatkuvasti paljon uusia työntekijöitä. Palkka on hyvä ja pääset vaikuttamaan siihen itse: K maksaa varastotyöntekijöille kilpailukykyistä suoritelisää TES-palkan päälle.
Automyyjät ja mekaanikotK-Autolla töitä tehdään Suomen suosituimpien automerkkien kanssa: Audi, Volkswagen henkilöautot- ja hyötyautot, Seat, CUPRA, Porsche, Bentley. Käytettävissäsi on yhden Suomen isoimman autotalon ja maailman suurimman autonvalmistajan kehitys- ja koulutusmahdollisuudet sekä uusimmat työkalut.
Marita Kinnunen | Yhteyshenkilö
Palvelun tarjoaa
