Senior .NET-utvecklare – till nästa generations HR-plattform
- Ansök senast: 18 mars 2026
- Stockholm
- Arbete på plats
Är du en riktigt vass .NET-utvecklare som levererar på hög nivå från dag ett? Gillar du att ta ägarskap, lösa komplexa problem och bygga skalbara lösningar som används av hundratusentals människor? Då kan det här vara din nästa utmaning.
Om rollen
Vi söker en senior och självgående .NET-utvecklare som vill vara med och vidareutveckla vår tekniska plattform i en internationell expansion. Det här är ingen junior roll – vi söker dig som är trygg i din kompetens, driver ditt arbete självständigt och trivs i en miljö med höga ambitioner och tempo.
Hos oss får du:
- Arbeta med modern arkitektur (mikrotjänster & eventdrivet)
- Bygga affärskritiska system med miljardvolymer i transaktioner
- Påverka tekniska beslut och arkitekturval
- Vara en nyckelspelare i ett växande internationellt bolag
Om Allben
Allben är ett snabbväxande affärsområde inom Söderberg & Partners. Vi utvecklar en marknadsledande HR-plattform som engagerar och kommunicerar med kundernas medarbetare.
Vår SaaS-plattform:
- Används av hundratusentals användare
- Hanterar miljardbelopp i transaktionsvolym
- Är Sveriges största handelsplats för friskvård och förmåner
- Expanderar nu till flera nya länder
Vi hjälper användare att allt från att nyttja sitt friskvårdsbidrag i vår marketplace till att förstå sin ersättning vid exempelvis föräldraledighet. Våra kunder är allt från privata bolag till kommuner, landsting och statliga verksamheter.
Vår tech stack
Vi bygger nytt med moderna tekniker:
- .NET 10 & C#
- Mikrotjänst- och eventdriven arkitektur
- Azure SQL
- Azure Service Bus med MassTransit
- Microsoft Azure (full molnplattform)
- React & TypeScript (frontend)
Vi söker dig som:
- Har minst 5 års erfarenhet av utveckling i liknande miljöer
- Är mycket stark i .NET och C#
- Har gedigen erfarenhet av mikrotjänster och eventdriven arkitektur
- Har ett starkt eget driv och löser problem självständigt
- Håller dig uppdaterad inom modern systemutveckling
- Har mkt god kunskap i svenska i tal och skrift (professionell nivå)
Meriterande:
- Erfarenhet av React
- Erfarenhet av TypeScript
Teamet & kulturen
Vi är ett kompetent och engagerat team med korta beslutsvägar och hög teknisk nivå. Här finns stort individuellt ansvar, men också nära samarbete. Vi har roligt tillsammans – samtidigt som vi levererar på marknadsledande nivå.
Vi bygger långsiktigt. Vi tänker skalbart. Och vi siktar högt.
Placering: Malmskillnadsgatan 32, Stockholm
Tillträde: Enligt överenskommelse
Kontaktperson: Filip Valentin, filip.valentin@soderbergpartners.se
Välkommen med din ansökan!
Några av våra medarbetare
Vi har riktigt bra förmåner
-
Växande bolag med stora visioner
-
Centrala och moderna kontor
-
Utrymme för nytänkande och personlig utveckling
-
Bra förmåns- och försäkringspaket
-
Engagerade och kompetenta medarbetare
-
Omtanke om kunden och varandra
-
Growing company with big visions
-
Space for innovation and personal development
-
Good benefit and insurance package
-
Committed and competent employees
-
Care for both customer and colleagues
Om företaget
Söderberg & Partners grundades 2004 av nio entreprenöriella analytiker och är idag en av Sveriges ledande finansiella rådgivare och förmedlare av försäkringar och finansiella produkter.
Vi bedriver verksamhet inom bland annat tjänstepensionsrådgivning, försäkringsrådgivning och försäkringsförmedling, samt kapitalrådgivning och kapitalförvaltning. Vi utvecklar och erbjuder även digitala verktyg för bland annat finansiell rådgivning och för löne-, och förmånshantering. Vi har valt, som första företag i svenskt näringsliv, att klimatkompensera våra medarbetare, både i arbetet och på fritiden.
Vi har en stark företagskultur där medarbetarna har höga ambitioner och ett stort engagemang. Organisationen är kreativ och dynamisk med korta beslutsvägar och stort utrymme för egna idéer vilket skapar en inspirerande miljö där du har möjlighet att utvecklas snabbt.
Vi premierar medarbetare som sporras av stort eget ansvar och som har drivkraft att kontinuerligt utvecklas och föra sina arbetsuppgifter framåt. Vi är måna om att hjälpa varandra, men även att ha mod att testa nya vägar.
Mångfald och likabehandling är viktigt för oss, både när det gäller våra medarbetare och de som söker jobb hos oss. Vi uppmuntrar olikheter och är övertygade om att medarbetare med olika erfarenheter, kompetenser och referensramar hjälper oss att växa och utvecklas.
Vår resa har bara börjat och vi söker ständigt efter begåvade och kompetenta medarbetare med en stark vilja att nå framgång. Vill du vara med och bygga vår framtid?
TOMTOM
2004Idén om att göra analysdriven finansiell rådgivning tillgänglig för fler förverkligas och Söderberg & Partners bildas.
2006Verksamheten utökas med SAK- och företagsförsäkringsrådgivning.
2007Vår investeringsrådgivning tar fart och utökas kraftigt
2010Våra kunder ger oss för första gången betyget ”världsklass” i en kundundersökning.
2011Vi breddar vårt erbjudande och lanserar affärsområdena Payroll och Benefits som utvecklar digitala verktyg för löne- och förmånshantering.
2013För andra året i rad utses Söderberg & Partners till Årets Försäkringsförmedlare LIV. Vi får betyget ”Sverige nöjdaste kunder” enligt SKI och i Universums undersökning kom vi ut som Sveriges tionde bästa arbetsgivare.
201410-årsjubileum! Vi etablerar oss i Danmark, Finland och Norge.
2017För sjätte året i rad utses vi, enligt SKI:s kundundersökning, till den aktör i branschen som har mest nöjda kunder. Vi etablerar oss i Holland och uppgår nu till ca 1700 medarbetare!
2022För elfte året i rad är vi, enligt SKI, den aktör i förmedlarbranschen med nöjdast kunder.
2023Vi etablerar oss i Storbritannien och Spanien, och har nu verksamhet i 8 länder.
2025För 14:e året har vi Sveriges mest nöjda företagskunder enligt Svenskt Kvalitetsindex. Söderberg & Partners Wealth Management utses för 4:e året till främsta Private Banking-aktör i Kantar Sifo Prosperas rapport.
Filip Valentin | Kontaktperson
Powered by
