MT-secretaris Strategie en Uitvoering (young professional)

Functieomschrijving

Je werkt op een plek waar besluiten er echt toe doen. In nauwe verbinding met het managementteam werk je aan de mobiliteit van morgen. Je helpt strategie en uitvoering bij elkaar te brengen en maakt besluitvorming scherper, samenhangender en toekomstgericht. Als young professional krijg je bij de RDW de ruimte om lerend, onderzoekend en zichtbaar te groeien. Dit is jouw kans om in het hart van een publieke organisatie met grote maatschappelijke impact een vliegende start te maken.

Interessant aan deze baan volgens Marthe, divisiemanager Toezicht en Beoordeling

Deze brede rol is een mooie kans als je het leuk vindt om met jouw frisse blik echt onderdeel te zijn van ons managementteam. Je coördineert en voert regie binnen de besturingscyclus en ondersteunt zowel procesmatig als inhoudelijk. Je hebt een sleutelpositie bij de strategische vraagstukken die in het MT worden besproken en brengt daarin richting en samenhang. Tegelijk ontwikkel je je in zakelijke verhoudingen en bouw je een sterk netwerk op binnen de divisie Toezicht en Beoordeling en over de RDW-divisies heen.

Lees de verhalen van andere RDW’ers >

Werken aan de mobiliteit van morgen

De divisie Toezicht en Beoordeling zorgt ervoor dat voertuigen veilig en betrouwbaar aan het verkeer kunnen deelnemen. Dat doen we door toezicht te houden op bedrijven met een RDW-erkenning, zoals garagebedrijven die APK-keuringen uitvoeren. Daarnaast voeren onze specialisten technische voertuigbeoordelingen uit, bijvoorbeeld bij schadevoertuigen, importvoertuigen of bijzondere voertuigen.

De divisie Voertuig Regelgeving & Toelating zorgt ervoor dat voertuigen, systemen en onderdelen veilig en betrouwbaar op de weg kunnen worden toegelaten. We beoordelen en testen nieuwe voertuigen voor (inter)nationale fabrikanten die een typegoedkeuring nodig hebben. Ook houden we toezicht op technische diensten die namens de RDW testen uitvoeren en controleren we of zij werken volgens de Europese eisen. Daarnaast verlenen we ontheffingen, onder andere voor exceptioneel transport en zero‑emissiezones. Zo zorgen onze specialisten dagelijks dat innovaties veilig de weg op kunnen en dat voertuigen blijven voldoen aan de geldende regels.

Als MT-secretaris ondersteun je het managementteam door structuur aan te brengen in besluitvorming en door scherpe vragen te stellen. Je brengt rust en overzicht in de MT-stukken, bewaakt de kwaliteit van deze en helpt het MT om weloverwogen keuzes te maken. Je daagt bestaande werkwijzen en denkpatronen uit en zorgt dat afspraken niet alleen worden gemaakt, maar ook worden opgevolgd volgens de PDCA-cyclus. Ondertussen leer je hoe bestuurlijke afwegingen tot stand komen en krijg je ruimte om jezelf inhoudelijk en professioneel te ontwikkelen.

Je bent veel in gesprek met afdelingsmanagers en collega’s en weet wat er speelt binnen de organisatie. Op basis daarvan voer je regie op de besturings- en rapportagecyclus. Je bereidt de besluitvorming zorgvuldig voor en zorgt dat besluiten en acties goed worden geborgd. Ook ben je het formele aanspreekpunt voor collega’s binnen en buiten de divisie en pak je kleinere businessprojecten op: van het coördineren van een verbetertraject tot het stroomlijnen van een proces, zodat het MT kan sturen op inhoud en uitvoering.

Dit is jouw thuisbasis

Je bent onderdeel van het divisie-MT en werkt nauw samen met de managementassistent en collega’s uit verschillende afdelingen. De werkomgeving is open, professioneel en gericht op ontwikkeling. Samen maken we afspraken over jouw persoonlijke ontwikkeling. Hybride werken is vanzelfsprekend, waarbij je bereid bent om regelmatig naar verschillende RDW-locaties binnen Nederland te reizen.

Zo helpen wij jou graag op weg

Bij de RDW werk je met ruim 2.000 collega’s aan veilige en duurzame mobiliteit in Nederland en daarbuiten. Hier sta je vooraan bij slimme oplossingen en technologische innovaties in de automotive. Daardoor is óók jouw werk voortdurend in beweging. Om dat zo goed mogelijk en met plezier te doen, geven we je ruim baan voor jouw ontwikkeling. Bijvoorbeeld met interne stages en toegang tot ons leerplein. Daarnaast helpen we je vooruit met de volgende arbeidsvoorwaarden:

• Salaris tussen € 3.753,- en € 5.264,- bruto per maand (op basis van fulltime).
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33% over het in dat jaar genoten salaris.
• Goede werk-privébalans: 36 uur is fulltime en je kunt deels thuis en 4 x 9 uur werken. Je krijgt een budget om een thuiswerkplek in te richten en een thuiswerkvergoeding.
• Een fijne werkomgeving waarin je je eigen route mag uitstippelen en collega’s met je meedenken.
• Pensioenregeling via het ABP: wij betalen 70% van de premie.
• 6 weken verlof per jaar.
• Bijdrage aan je reiskosten voor woon-werkverkeer of een volledige ov-vergoeding.
• Telefoon en laptop.

Bij RDW start je als young professional in een tweejarig programma waarin je jezelf, je vak en onze organisatie echt leert kennen. Je krijgt intensieve coaching en begeleiding en volgt ons Powerskills-programma, zodat je je carrière stevig en zelfverzekerd kunt lanceren.