Kok opvang Poeldijkstraat (18 uur)

Functieomschrijving

Heb je een passie voor koken en een hart van goud? Ben jij klaar om een positieve impact te maken met jouw kookkunsten? Lees snel verder en ontdek hoe jij kunt bijdragen!

Jouw rol
Jij bent een stevige persoonlijkheid met smaak! Als kok ben jij het vertrouwde gezicht dat zorgt voor de bestelling van verse ingrediënten en deze omtovert tot gezonde en heerlijke maaltijden. Samen met onze cliënten bereid je dagelijks verse en gezonde lunches en diners voor zowel onze cliënten als onze medewerkers. Je ondersteunt cliënten en vrijwilligers, die dagbesteding doen in onze professionele keuken, bij het koken en zorgt ervoor dat er volgens de hygiënevoorschriften wordt gewerkt. Het opstellen van het menu en verzorgen van de boodschappen behoren ook tot jouw takenpakket.

Ondanks hun psychiatrische- en verslavingsproblematiek, geloof je in de kracht van onze cliënten, waarmee ze hun leven weer op de rit krijgen. Met jouw passie voor koken, gezond eten én je opbouwende manier van samenwerken heb je een positieve impact op onze cliënten. Jij zorgt ervoor dat ze gemotiveerd zijn om deel te blijven nemen aan kookactiviteiten. Tijdens je dienst zijn er altijd persoonlijk begeleiders en ondersteunend begeleiders aanwezig, dus de zorg voor de bewoners rust niet op jouw schouders.

Locatie
De opvang 'Poeldijkstraat' in Nieuw-West is een opvang locatie waar 62 cliënten zo kort mogelijk en zo lang als nodig verblijven totdat ze uitstromen naar andere (definitieve) verblijfsplek. De locatie is uniek door de diversiteit aan cliënten vanwege leeftijd, cultuur en geschiedenis, maar ook door de verschillende soorten problematiek. Ons team bestaat uit ondersteunend begeleiders, persoonlijk begeleiders, huishoudelijk hulp, zorgcoördinatoren en een teammanager. Je werkt volgens een rooster dat in overleg met jou gemaakt wordt, waarbij je ook in het weekend ingeroosterd kunt worden. Je werktijden zijn tussen 10.00 uur tot 19.30 uur. Lees meer over de locatie via Opvang Poeldijkstraat - HVO-Querido

Jouw profiel
Van betekenis zijn door samen iets te doen. Dan ben je op je best! Je hebt een positieve instelling en een proactieve werkhouding. In ons werk is het een gegeven dat zaken vaak anders lopen dan in eerste instantie verwacht of afgesproken. Dit houdt jou scherp en zorgt dat je lol hebt in je werk. Flexibiliteit is je kracht. Ook al laten cliënten soms gedrag zien wat je als lastig ervaart, jij blijft positief. Herken je jezelf ook in onderstaande wensen, dan maken we graag kennis met je!

• Je hebt enige jaren werkervaring als instellingskok of als keukenmedewerker;
• Een afgeronde opleiding als kok is een pre;
• Betrouwbaarheid en zorgvuldigheid zijn kwaliteiten van jou;
• Je hebt bij voorkeur ervaring met werken met mensen met psychische problematiek.

Arbeidsvoorwaarden en bijzonderheden

• Een baan met veel vrijheid en ruimte voor initiatief;
• Het betreft in eerste instantie een contract voor de duur van een jaar met uitzicht op verlenging;
• Jouw salaris bedraagt minimaal € 2.635,- en maximaal € 3.906,- bruto per maand (schaal 5, CAO Sociaal Werk) op basis van een 36-urige werkweek. Dit is exclusief een arbeidsmarkttoeslag van 1,13%;
• Een 2e klas mobiliteitskaart voor woon-werkverkeer en dienstreizen met OV of gebruik van OV-fiets;
• Overige arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO Sociaal Werk. Zo krijg je een individueel keuze budget van 17,07%. Hierin zitten onder andere vakantiegeld en een eindejaarsuitkering. Ook bouw je maandelijks een loopbaanbudget van 1,5% op.
• We vinden vitaliteit belangrijk en bieden jou daarom jaarlijks een sportvergoeding van € 100,-;
• Een referentiecheck en verklaring omtrent gedrag maken onderdeel uit van deze procedure;
• Met een interactief onboardingprogramma bieden we jou een warm welkom en een goede start.

HVO-Querido heeft de ambitie om een inclusieve en gelijkwaardige organisatie te zijn waar alle cliënten en medewerkers zichzelf kunnen zijn en zich thuis voelen, met als doel om betere kwaliteit van zorg te leveren aan onze cliënten en een veilige en inspirerende werkplek te bieden voor onze medewerkers. Bij HVO-Querido werken we vanuit drie kennisbronnen: ervaringskennis, praktijkkennis en wetenschappelijke inzichten.

Meer informatie?
Voor meer informatie over de functie kan je contact opnemen met Joris de Heus, teammanager, via 06-12039280 of Floriaan Hackmann, kok, via 06-25498572. Als je vragen hebt over de procedure, kun je bellen met junior recruiter Sana Pinto Silva via 06-15365021.

Direct solliciteren?
Graag ontvangen we je digitale reactie vóór 19 januari a.s.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.