Radiodiagnostisch laborant
- Zoetermeer
- Op locatie
Wat heb jij nodig in je nieuwe baan?
Op de afdeling Radiologie van HagaZiekenhuis Zoetermeer voel je je snel thuis! Spreekt een betrokken team met passie voor het vak en een collegiale instelling jou aan? Dan zoeken wij jou!
Dit ben jij
Je bent flexibel en springt gemakkelijk bij. Ook wanneer onverwachte spoedonderzoeken tussendoor komen, houd jij het hoofd koel.
Ook ben jij:
- In het bezit van het diploma Radiodiagnostisch Laborant (in-service of MBRT).
- OF in het laatste jaar van de opleiding en wil je alvast ervaring op doen? Ook dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren!
- Beschikbaar voor minimaal 24 uur per week en onregelmatige diensten; een 9-tot-5-mentaliteit past niet bij jou.
Dit ga je doen
Op de afdeling Radiologie ben je al snel allround bezig. Binnen de kaders van jouw functie voer je alle bijbehorende taken uit. Dit zien wij als een van onze sterke punten.
Jij zorgt voor:
- Uitvoering van onderzoeken voor zowel geplande zorg als spoedonderzoeken van huisartsen of poliklinieken.
- Duidelijke communicatie: Vooraf geef je patiënten heldere uitleg over het onderzoek. Je neemt onzekerheden weg en zorgt dat zij zich op hun gemak voelen.
- Samenwerking: Je werkt nauw samen met je collega-laboranten, doktersassistenten en radiologen. Er wordt snel geschakeld en ook met het naastgelegen Orthopedisch Centrum zijn de lijnen kort.
- Begeleiding: Je krijgt de kans om studenten en startende collega’s te begeleiden. Zo help je hen groeien en voelen zij zich net zo welkom als jij.
- Flexibiliteit en specialisatie: Heb je de nieuwsgierigheid en ambitie om je, binnen de Radiologie verder te verdiepen. Dan bieden wij de mogelijkheid om een passende scholing hiervoor te volgen. De verschillende specialisaties zijn: CT, MRI, Interventie, mammografie en echografie.
Dit zijn wij
Bij het HagaZiekenhuis begrijpen we dat patiënten op een kwetsbaar moment bij ons komen.
We leveren passende zorg met echte aandacht, door samen aanpakken en met vooruitstrevend vakmanschap. Dat zijn onze drie kernwaarden die passen bij wie we willen zijn én die we dagelijks in ons werk laten zien.
HagaZiekenhuis Zoetermeer is kleinschalig met een breed zorgaanbod. We streven ernaar om onze patiënten – van jong tot oud- van de allerbeste zorg te kunnen voorzien.
Op de afdeling Radiologie ben je dagelijks in de weer op een van de verschillende modaliteiten. Dit doe je soms alleen, vaak met een collega. Aan het begin van de dienst hoor je tijdens de dagstart wat er die dag op de planning staat en zie je meteen alle collega’s die aanwezig zijn. Heb je een goed idee voor de verbetering van onze zorg of afdeling? Dan staan we daar uiteraard voor open!
Jouw toekomstige collega's
Vaardigheden en vereisten
Haga voor jou
Wij vinden het belangrijk dat jij met plezier naar je werk gaat. We zeggen wat we denken en doen wat we zeggen. Eerlijk, open en gericht op resultaat. Daarmee helpen we jou om je professioneel en als persoon te ontwikkelen.
Ook mag jij rekenen op:
- Een salaris volgens de Cao Ziekenhuizen in FWG 50 op basis van 36 uur per week.
- Een contract voor onbepaalde tijd, voor 24 tot 36 uur per week. Werkdagen en – tijden in overleg.
- Pensioenopbouw bij Zorg & Welzijn.
- 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
- Een carrière vol mogelijkheden. En daarover denken we graag met je mee.
- Een warm welkom, een introductieprogramma en een inwerkperiode op maat.
Klik hier voor ons uitgebreide arbeidsvoorwaardenpakket.
Dit is jouw moment
Tussen jouw talent en het waarmaken van jouw ambitie zit maar 1 stap. Zo zet je hem:
Solliciteer eenvoudig en snel via de sollicitatiebutton.
Heb je eerst nog vragen over de vacature of wil je eerst vrijblijvend kennismaken en een dagdeel meelopen? Neem dan contact op met Kim Hofman, recruiter: 06 83 95 50 44.
Sluitingsdatum: Wij sluiten de vacature als de geschikte kandidaat is gevonden. Wij zullen je sollicitatie binnen 5 werkdagen behandelen.
Over het bedrijf
Bij het HagaZiekenhuis begrijpen we dat patiënten op een kwetsbaar moment bij ons komen. Zij vertrouwen op onze zorg. Dat vertrouwen nemen wij serieus met passende zorg, persoonlijke aandacht en een veilige omgeving. Dit zal altijd onze prioriteit zijn. Het is de kern van ons vak. We leveren die passende zorg met echte aandacht, door samen aanpakken en met vooruitstrevend vakmanschap. Dat zijn onze 3 kernwaarden die passen bij wie we willen zijn én die we dagelijks in ons werk laten zien.
Ons ziekenhuis biedt topklinische zorg aan inwoners van Den Haag, Zoetermeer en omstreken. Het HagaZiekenhuis is één van de 27 Topklinische Opleidingshuizen (STZ) en dat betekent dat we veel aandacht besteden aan wetenschap, innovatie en onderzoek. Ook leiden we continu nieuwe zorgprofessionals op. In het HagaZiekenhuis van de toekomst bieden we op beide locaties een inspirerende werkomgeving en veel ontwikkelmogelijkheden voor ambitieuze zorgprofessionals. Met 25 verschillende opleidingen in huis, kan met recht gesteld worden dat het HagaZiekenhuis één van de grootste perifere opleidingsziekenhuizen is van Nederland.
Met 50.000 patiënten per jaar heeft het HagaZiekenhuis Den Haag één van de drukst bezochte SEH’s van het land met een eigen kinder-SEH.
Het Juliana Kinderziekenhuis is een uniek, niet-academisch kinderziekenhuis. Dit kinderziekenhuis biedt secundaire, deels tertiaire zorg.
Sollicitatie ontvangenJe krijgt van ons een bevestiging zodra je sollicitatie binnen is.
Eerste selectieDe recruiters maken een eerste selectie op basis van je cv en/of motivatiebrief. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.
Goed gesprekWe nemen contact met je op om een moment af te spreken waarop het ons beiden schikt, daarna ontvang je van ons een uitnodiging per mail.
VervolggesprekDe vierde stap kan bestaan uit een tweede kennismakingsgesprek, een (online) assessment of een meeloopmoment op de afdeling.
AanbiedingZijn we beiden enthousiast om met elkaar aan de slag te gaan? Dan gaan we in gesprek over de arbeidsvoorwaarden. Tijdens het arbeidsvoor-waardengesprek doen wij jou een passend voorstel.
Kim Hofman | Contactpersoon
Powered door
