
Je helpt onze bewoners met hun dagelijkse verzorging, zoals wassen, aankleden, eten en bewegen. Met jouw aandacht en een luisterend oor zorg je ervoor dat ze zich veilig en op hun gemak voelen. In de praktijk leer je steeds meer over goede zorg, samenwerken in een team en hoe je kunt zien wat iemand nodig heeft.
Je brengt je eigen talenten en ervaring meteen in en groeit onder begeleiding stap voor stap naar een Helpende rol. Aan het einde van het leerwerktraject heb je erkende certificaten, waardevolle praktijkervaring en het vertrouwen om echt het verschil te maken voor ouderen.
Goede docenten van het ROC Mondriaan werken samen met de praktijkopleiders van Pieter van Foreest. Deze unieke samenwerking biedt jou een uitstekende leerschool en een leerweg die bij jou past. Ieder traject is uniek, gemiddeld duurt dit traject 6 maanden. Om de week ga je op donderdag naar school. Tijdens dit traject doorloop je 4 certificaten die behoren tot de opleiding Helpende. In tegenstelling tot een BBL-traject volg je geen generieke vakken zoals Nederlands, Algemeen rekenen en Loopbaan&Burgerschap.
Heb je hier vragen over neem dan contact op met Sanne, Recruiter Opleiden 0644321776.
Werken bij Pieter van Foreest is werken bij een veelzijdige en vooruitstrevende organisatie. Je krijgt de ruimte om je te ontwikkelen en we waarderen het als je zelf initiatief neemt. We vinden het belangrijk voor onze cliënten dat we persoonsgericht werken en zodoende bijdragen aan hun welbevinden. Dat is waar we het voor doen.
Bij Pieter van Foreest is er altijd een plek waar jouw kwaliteiten tot zijn recht komen. We bieden namelijk een breed pakket aan zorg, behandeling en welzijn voor ouderen. Dit doen we in de regio’s Delft, Pijnacker-Nootdorp, Westland en Midden-Delfland. De organisatie telt 25 locaties, biedt thuiszorg, hulp bij het huishouden, revalidatie en herstel, ontmoetingscentra en diverse services en diensten. Samen met 3850 medewerkers en 1500 vrijwilligers maak jij hét verschil voor onze cliënten. En dat wordt gewaardeerd!
Pieter van Foreest behoort, zowel met de Thuiszorg als de Verpleeghuiszorg, tot de top 5 best gewaardeerde Wijkverpleging - en Verpleeghuiszorgorganisaties op Zorgkaart Nederland . Thuiszorg zelfs al 4 jaar achter elkaar.
Bovenop deze al mooie arbeidsvoorwaarden bieden wij je ook een zeer aantrekkelijk Meerkeuze Systeem Arbeidsvoorwaarden. In ons Meerkeuze Systeem Arbeidsvoorwaarden vind jij vast een mooi voordeel waar wij jou blij mee kunnen maken
Hoe doorloop je de route:
Eerst is er een preselectie met recruitment, gevolgd door een kennismakingsgesprek op locatie. Daarna vindt een intakegesprek bij het ROC Mondriaan in Delft om te bepalen hoe jouw leerwerktraject eruit komt te zien. Vervolgens is er een gesprek over de arbeidsvoorwaarden en wordt samen een studieovereenkomst opgesteld voor het volgen van de gecertificeerde leerroute.
Werken bij Pieter van Foreest is werken bij een veelzijdige en vooruitstrevende organisatie. Je krijgt de ruimte om je te ontwikkelen en we waarderen het als je zelf initiatief neemt. We vinden het belangrijk voor onze cliënten dat we persoonsgericht werken en zodoende bijdragen aan hun welbevinden. Dat is waar we het voor doen. Bij Pieter van Foreest is er altijd een plek waar jouw kwaliteiten tot zijn recht komen. We bieden namelijk een breed pakket aan zorg, behandeling en welzijn voor ouderen. Dit doen we in de regio’s Delft, Pijnacker-Nootdorp, Westland en Midden-Delfland. De organisatie telt 28 locaties, biedt thuiszorg, hulp bij het huishouden, revalidatie en herstel, ontmoetingscentra en diverse services en diensten. Samen met 3850 medewerkers en 1550 vrijwilligers maak jij hét verschil voor onze cliënten. En dat wordt gewaardeerd! Pieter van Foreest behoort, zowel met de Thuiszorg als de Verpleeghuiszorg, tot de top 5 best gewaardeerde Wijkverpleging - en Verpleeghuiszorgorganisaties op Zorgkaart Nederland .
Sandra Korver | Contactpersoon