Persoonlijk Begeleider Korsakov
- Sollicitaties worden doorlopend behandeld
- Hilversum
- Op locatie
Als Persoonlijk Begeleider bij HilverZorg ben jij de onmisbare schakel voor de woonervaring van onze bewoners. Omdat jij al werkzaam bent in de zorg is het bieden van ADL zorg en delen van medicatie geen probleem voor jou!
Wat ga je doen?
Als Persoonlijk Begeleider bied je samen met jouw collega’s aandacht in wonen, welzijn en zorg aan de cliënten. Als Persoonlijk begeleider bied je cliëntgerichte zorg, op basis van de zorgafspraken zoals vastgelegd in de woonplannen. In deze rol kom je te werken met cliënten met het syndroom van Korsakov, of Gerontopsychiatrische aandoeningen. Jij bent de spil tussen onze cliënten, hun familie en je collega. Maar je doet meer, hier een greep uit de werkzaamheden:
- Bereidheid om te werken in een dynamische en soms complexe zorgomgeving. -
- Bewoners begeleiden met methodes zoals foutloos leren en EDB.
- Je begeleid onze bewoners in hun dagelijkse strijd met hun ziektebeeld door hun structuur aan te bieden door middel van methodes zoals foutloos leren en empathisch directieve benadering
- ADL taken uitvoeren en het delen van medicatie;
- Je betrekt familie en/of contactpersonen bij de zorg en begeleiding rekening houdend met de wens van de client en de ondersteuning waar de betrokkenen behoefte aan hebben.
r ruimte is om jouw ideeën vorm te geven.
Waar kom je te werken?
Nieuw Kerkelanden is een grote, moderne woonzorglocatie waar we zorg en ondersteuning bieden aan diverse groepen mensen. Op locatie Nieuw Kerkelanden bevinden zich twee expertisecentra. Een Regionaal Expertisecentrum voor mensen met Korsakov en een Regionaal Expertisecentrum voor mensen met Gerontopsychiatrie+. Je zal in een omgeving terechtkomen waar humor onderdeel is van het karakter van het huis waar onze bewoners wonen. Waar jij als medewerker ondersteunend bent aan de bewoners met geheugenstoornissen die passend zijn bij het ziektebeeld.
"Een thuisgevoel, met zorg en methodes afgestemd op elke bewoner."
Senka- Teamleider
Wat is Korsakov?
Het syndroom van Korsakov is een ernstige hersenaandoening. Korsakov ontstaat meestal door langdurig overmatig alcoholgebruik in combinatie met slechte voeding. Hierdoor ontstaat er een tekort aan vitamine B1 en kan men schade op lopen aan delen van de hersenen. Dit uit zich in geheugenproblemen wat vervolgens kan lijden tot een gebrek aan overzicht om dagelijkse handelingen uit te voeren.
Meer informatie over het doelgroepennetwerk Korsakov is te vinden op, Korsakov Kennis Centrum.
Onze arbeidsvoorwaarden
-
8,33% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld
-
Een goede pensioenregeling
-
Een collectieve zorgverzekering
-
Veel ruimte voor je eigen ontwikkeling
-
En natuurlijk nog veel meer...
-
Vrijwilligers hebben eigen voorwaarden
Vaardigheden en vereisten
Ons aanbod
Wij realiseren ons dat we nogal wat van je vragen, maar daar zetten wij ook met liefde wat tegenover:
- Direct een contract voor onbepaalde tijd met een proeftijd van 2 maanden;
- Salaris en arbeidsvoorwaarden conform cao VVT 1 juli 2025, FWG 35 ( niveau 3) tussen € 2.573,47 en max. € 3.471,46 en FWG 40 (niveau 4) tussen € 2.399,49 en max. € 3.256,56 bruto per maand o.b.v. 36 uur, afhankelijk van je ervaring;
- Een afwisselende en uitdagende functie in de zorg;
- Ruime ontwikkelmogelijkheden via de HilverZorg Academie en het landelijke Korsakov Kenniscentrum waar wij lid van zijn;
- Actieve deelname aan het landelijke Korsakov-netwerk met werkbezoeken en kennisuitwisseling.
- Een werkkostenregeling (bv. weekendje weg, een leasefietsplan, laptop/tablet, etc.);
- Een mooie werkplek in Hilversum met de allerlekkerste koffie!
Kortom: Het kan bij HilverZorg!
Wie ben jij?
Jij bent al enige jaren werkzaam binnen de (ouderen)zorg als verpleegkundige en bent gepassioneerd voor het werk dat je doet. Daarnaast ben je sociaal, integer en vind je het fijn om van dienst te zijn. Verder vragen wij:
- Je hebt je diploma MBO Verpleegkundige niveau 4 in de pocket;
- Een geldige BIG-registratie als Verpleegkundige;
- Zelfstandigheid, verantwoordelijkheidsgevoel, een proactieve houding en je bent iemand met geduld;
- Ervaring met of interesse in het werken met bewoners met het syndroom van Korsakov;
- Je bent in staat om vanuit rationeel perspectief om te gaan met onbegrepen gedrag, agressie en agitatie en ondersteund collega’s hierbij;
- Je bent in staat om middels methodisch werken een coördinerende functie in te nemen in de gehele zorgcyclus in de zorg voor de cliënt;
- Een beschikbaarheid van 24-32 uur per week in flexibele diensten (dag, avond, weekend);
- Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is onderdeel van de procedure.
Herken je jezelf in bovenstaande en in onze kernwaarden Moedig – Liefdevol – Gastvrij , dan maken we graag kennis met jou.
Nieuwsgierig?
Heb je meer vragen over de functie Gespecialiseerd Verpleegkundige Korsakov? Neem vooral contact op met onze corporate recruiters Joy Steenvoorden en Tanja Tilburg, wij staan jou graag te woord. Telefoonnummers: 06 174 21 042 | 06 175 07 879.
Direct solliciteren
Hebben wij jouw interesse gewekt? Stuur ons dan jouw cv via de sollicitatiebutton. Als ook wij enthousiast zijn, dan nodigen we je gelijk uit voor een gesprek. Je hoeft dus niet lang te wachten.
Belangrijk om te weten: af en toe komt onze mail in je spam. Daarom raden wij je aan dit regelmatig te checken.
Omdat wij jou zelf graag willen bereiken, enthousiasmeren en direct aan willen nemen, werken wij niet samen met bureaus.
Jouw toekomstige collega's
Over het bedrijf
HilverZorg kent drie sterke merken waarbinnen ze haar diensten verleent: HilverZorg in de buurt, HilverZorg thuis en Wonen bij HilverZorg met expertise gericht op dementie, Korsakov en Gerontopsychiatrie+. Onze huizen zijn plekken waar ontmoeten plaatsvindt en waar professionals van de verschillende onderdelen elkaar ontmoeten, kennis delen en zorgen voor verbinding.
Jezelf zijn en blijven, daar staat HilverZorg voor. We vinden het belangrijk dat iedereen zich thuis voelt met een diversiteit aan medewerkers die inclusief in onze organisatie staan. Of het nu gaat om verschil in leeftijd, achtergrond, geaardheid, arbeidsbeperking of iets anders. Maar ook afwisseling in bijvoorbeeld kennis, ervaring en kwaliteiten van medewerkers is belangrijk. Want alleen dan kunnen we de zorg, met én voor de bewoners, nog beter aanbieden. Zo kan ook jij Jezelf blijven.
Bij HilverZorg profiteren medewerkers van extra arbeidsvoorwaarden in het Vitaliteitshuis, een plek waar je kunt werken aan je persoonlijke vitaliteit. Het Vitaliteitshuis is er voor jou, zodat jij de beste versie van jezelf kunt zijn voor de mensen waarvoor en met wie je samenwerkt, zodat je vitaal in lichaam en geest blijft - want jij bent en maakt HilverZorg!
Add your title below ->Na jouw sollicitatie
-1. Nemen we jouw cv door. Zien we een match? Dan bellen wij jou voor een telefonische kennismaking
-2. Je komt op gesprek en daarna (soms) een meeloopmoment
-3. Willen we met elkaar verder? Dan bellen we je op voor een arbeidsvoorwaardengesprek.
-4. Welkom bij HilverZorg!
Powered door
