Area Leader Inbound
- Ansök senast: 23 april 2025
- Örebro
- Arbete på plats
Nu letar vi på Lantmännen Unibake efter en engagerad och strukturerad Area Leader Inbound till vår livsmedelsproduktion i Örebro, där vi producerar korv- och hamburgerbröd under varumärket Korvbrödsbagarn. Vill du vara med och utveckla vår lager- och materialhantering och säkerställa en effektiv produktion? Då kan det här vara rollen för dig!
Det här kommer du att göra
Som Area Leader Inbound har du en central roll i vår verksamhet och ansvarar för att hantera och optimera inflödet av råvaror och emballage till vår produktionsanläggning i Örebro. Du säkerställer att material finns tillgängligt genom att hantera beställningar, avrop och inventering av våra lager.
Du ser till att leveranser sker i rätt tid och enligt överenskomna krav genom noggranna beställningar och leveranskontroller. Som super user i Dynamics AX följer du upp materialflöden, analyserar eventuella avvikelser och hanterar spärrat material för att säkerställa spårbarhet och kvalitet.
Du tar ett aktivt ansvar för att skapa struktur och ordning i lagret och arbetar nära dina kollegor för att säkerställa en välfungerande verksamhet. Du stöttar även i administrativa uppgifter, såsom att korrigera stämplingar för lagerpersonal samt hantera kvalitetsavvikelser och arbetsmiljöärenden.
I rollen har du ett nära samarbete med produktionsplanerare, leverantörer och dina kollegor på lagret för att säkerställa att produktionen löper smidigt och effektivt. Du deltar även i SIM-möten, som en viktig representant för lagerfunktionen, och arbetar aktivt med att förbättra leveransflöden, minska omställningstider och optimera våra lagerprocesser. Vidare deltar du i utvecklingsprojekt, såsom planeringen av en ny produktionslinje och utbyggnad av lagret.
Du är placerad på vår produktionsanläggning i Örebro och rapporterar till Produktionsledare. Tjänsten är på heltid med arbetstider på vardagar från 06:00 till 14:00.
Några av våra medarbetare
Kvalifikationer
Det här behöver du för att lyckas och trivas
Du har:
- Erfarenhet av att arbeta med beställningar och avrop inom produktion, lager eller logistik.
- Erfarenhet av leverantörskontakter.
- God systemvana, gärna erfarenhet av Dynamics AX eller motsvarande affärssystem.
- Flytande språkkunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift.
Det är dessutom meriterande om du har B-körkort och/eller truckkort.
Du är:
- En trygg och inspirerande medarbetare som tar en naturlig och informell ledarroll, skapar tydlighet och engagerar dina kollegor för att tillsammans driva utvecklingen framåt.
- En strukturerad och lösningsorienterad person med god planeringsförmåga, som trivs i en dynamisk miljö där du hanterar flera lager och parallella flöden.
- Relationsskapande och samarbetsinriktad, med förmåga att bygga starka samarbeten med både interna och externa kontaktpersoner.
- Målinriktad och uthållig, tar ägarskap och identifierar möjligheter till förbättringar som stärker vår verksamhet på både kort och lång sikt.
Självklart delar du våra värderingar – Öppenhet, Helhetssyn, Handlingskraft – och vårt löfte om att ta ansvar från jord till bord.
Vad vi erbjuder dig
Lantmännen är en stor internationell koncern och har en unik bredd i vår verksamhet. Detta innebär att vi kan erbjuda utvecklingsmöjligheter med varierande inriktning för såväl specialister som generalister inom olika bolag och branscher i fler än 20 länder. Vi arbetar aktivt med intern rörlighet och vill bidra till att medarbetare utvecklas och känner engagemang varje dag.
Låter det intressant?
Vi hoppas det! Du ansöker till tjänsten online, gärna så snart som möjligt men senast den 23/4. I din ansökan har du möjlighet att addera ditt CV eller LinkedIn-profil.
För en mer objektiv och inkluderande rekryteringsprocess tar vi inte emot personligt brev utan ber dig istället att besvara urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. I rekryteringsprocessen ingår både psykometriska tester och kompetensbaserade intervjuer, med syfte att främja en rättvis utvärdering för alla kandidater. På Lantmännen är det viktigt att alla har lika möjligheter till anställning och utveckling i koncernen.
Som slutkandidat kommer det att genomföras alkohol- och drogtest via vår leverantör för företagshälsovård samt en bakgrundskontroll via vår leverantör ToFindOut.
Har du frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta Talent Acquisition Specialist, Malin Allard på malin.allard@lantmannen.com
Vi ser fram emot din ansökan!
Om företaget
Lantmännen Unibake is a leading global bakery company within the Lantmännen Group. With expertise in bakery products for food service and retail, we serve consumers around the clock and across the world every day. The aim is to make bread and pastry a profitable business for our customers through tasty, high-quality products and innovative solutions and based on a sustainable mind-set and excellent food safety standards. Headquartered in Copenhagen, Denmark, Lantmännen Unibake operates modern bakeries around the world and has sales in more than 60 countries. The brand portfolio comprises a range of well-established B2B and BtC brands e.g. Schulstad Bakery Solutions, Schulstad, Bonjour, Vaasan, Pastridor and Hatting. Lantmännen Unibake has a turnover of EUR 1.5 billion and employs more than 6,000 people in 20+ countries. Appetite for more? Visit us at www.lantmannen-unibake.com
#1It goes right. Right from the start. New people start at Lantmännen Unibake every day. We’re used to creating the right beginning, right from day one. We’re ready for you.
#2Baking is a people business. Lantmännen Unibake has flour on its hands and people at its heart. The whole process of making everyday products takes team work, open-ness and mutual respect.
#3It's a group thing. Working for a global business is different. You feel connected to something bigger. Your team has a higher purpose. Ripples turn into waves.
#4It's about baking the future. We are taking baking further. Not just geographically but in terms of innovation. We have a proud heritage but we want to explore new products, markets and opportunities.
#5Diversity is a reality. Not an ambition. Not only are we global, we hire a multitude of nationalities. At the moment, your future colleagues come from more than 40 countries.
I samarbete med
