Op onze opvanglocatie aan de Savannahweg bieden wij onderdak aan 100 tot maximaal 175 mensen tijdens de koudweerregeling (KWR). De KWR is een regeling vanuit de gemeente die wordt afgeroepen tijdens de winterperiode. Zodra de gevoelstemperatuur onder de 0 graden zakt, dan opent de Savannahweg en mag iedereen gebruik maken van deze KWR-opvang. Dit is om gezondheidsschade door de kou te voorkomen.
Als oproepmedewerker KWR ga je aan het werk als de (gevoels)temperatuur onder de nul graden zakt. Je werkt op diensten in de avond (17:00 – 00:30 uur), nacht (00:00 – 09:30 uur) en/of ochtend (07:00 – 12:00 uur). Het KWR-seizoen loopt van november tot eind april en telt ongeveer 40 dagen waarop de regeling van kracht is.
Als oproepmedewerker KWR bij de Tussenvoorziening maak je een groot verschil in het dagelijks leven van mensen die het moeilijk hebben. Je hoort bijzondere verhalen en ontwikkelt nieuwe sociale en praktische vaardigheden. Bovendien werk je in een team vol betrokken mensen en maak je deel uit van een warme gemeenschap. Je legt en onderhoud contact met gasten, bied je een luisterend oor en je bevordert een veilige en open sfeer in de opvang. Je houdt toezicht op (het gebruik van) het gebouw, de inventaris en directe omgeving van de accommodatie. Je wijst zo nodig op de naleving van de veiligheidsvoorschriften en huisregels en treedt op volgens voorschriften bij bijvoorbeeld overlast of calamiteiten. Je belt indien nodig politie, ambulance of brandweer. Je registreert incidenten en verzorgt schriftelijke en mondelingen overdracht. Verder verricht je (lichte) administratieve werkzaamheden en huishoudelijke taken.
Diversiteit in doelgroepen, functies en locaties
Betrokken werksfeer met aandacht vitaliteit
Professionaliteit en deskundigheid
Netwerk in sociale kaart Utrecht en regio's
CAO Sociaal werk; voorwaarden zijn goed geregeld
Persoonlijke groei en ontwikkeling met TV Academie
Maatschappelijke impact en zinvol werk
Innovatie in zorg en begeleiding
Wie je ook bent, elk mens is uniek en welkom
We vinden dat iedereen moet kunnen meedoen. Elk idee, elke wens of behoefte is belangrijk. Daarom staan we open voor jouw ideeën en suggesties. Met een open mind werken we effectief samen. Zo laten we je groeien vanuit je eigen kracht en investeren we in je ontwikkeling en gezondheid op de werkvloer.
Verder krijg je:
Je hebt affiniteit met het werken met kwetsbare personen en je staat stevig in je schoenen. Je handelt direct en kunt anderen aanspreken op ongewenst gedrag zonder de ander agressief te benaderen. Je werkt de-escalerend en herstelgericht, je signaleert vragen en problemen, en indien gewenst verwijs je door naar individuele begeleiders en/ of hulpverlenende instanties.
Verder heb je:
Meer lezen over de Koud Weer Regeling ? Lees dan ook het volgende artikel. Of kijk dit filmpje.
Ben jij oprecht, krachtig en verbindend? Solliciteer direct en laat ons weten waarom dit de functie voor jou is. Dan nemen wij zo snel mogelijk contact met je op. Heb je vragen? Bel gerust met Simon de Jong op 06- 306 53 665.
We waarderen het dat headhunters en werving- en selectiebureaus met ons mee willen denken, maar wij kiezen ervoor om ons recruitment zelf te verzorgen.
Mensgericht, krachtgericht en inclusief. Dat is de Tussenvoorziening. De mens vormt de kracht in elk proces binnen de Tussenvoorziening: De medewerkers in het ondersteunen van de cliënten en de cliënten door hun eigen leven opnieuw op te bouwen. Dat gaat niet over één nacht ijs. Dat gaat met vallen en opstaan. De medewerkers helpen vanuit hun oprechte betrokkenheid en vormen de basis waarop cliënten vertrouwen. En daarmee bouwen cliënten weer aan hun eigen basis, een eigen thuis.
De Tussenvoorziening komt in actie voor mensen in de regio Utrecht en omstreken die het in hun eentje niet redden. Doordat ze geen dak boven hun hoofd hebben, hun schulden zich blijven opstapelen of ze een steuntje in de rug nodig hebben. Onze 500 betaalde krachten en 300 vrijwilligers doen wat nodig is om hen sterker verder te helpen.
1994 TussenbusDe Tussenbus is de 1e voorziening van de Tussenvoorziening. Hier krijgen dakloze mensen ontbijt, soep en dekens.
2000 FusiesDe Tussenvoorziening groeit door verschillende fusies. Er komt een ondernemersraad en een cliëntenraad.
2009 Armoede De Armoedecoalitie, een initiatief van de Tussenvoorziening, gaat van start. Doel is om de positie van arme mensen te verbeteren.
2017 Regio De Tussenvoorziening trekt de regio in. We bieden hulp en begeleiding in Amersfoort, Zeist, Lekstroom en Stichtse Vecht.
2020 Gemengd wonen We realiseren 94 woningen in 4 verschillende gemengd wonen projecten. Gemengd wonen blijft groeien; inmiddels zijn er meer dan 10 projecten.
Simon de Jong | Contactpersoon