Teknisk sjef, Scandic Sørlandet, heltid
- Søknadsfrist: 25. november 2024
- Kristiansand
- På stedet/kontoret
Har du solid kompetanse innen drift og vedlikehold i tillegg til at du er en tusenkunstner som trives i en operativ rolle? Er du i tillegg trygg i lederrollen og trigges av å få ansvaret for å videreutvikle og optimalisere leveransen av tekniske tjenester? Da vil vi gjerne høre fra deg!
I rollen som Teknisk Sjef på Scandic Sørlandet vil du jobbe operativt samtidig som du har det overordnede ansvaret for drift og vedlikehold av hotellets tekniske- og bygningsmessige installasjoner. Vi er et stort og spennende hotell med restaurant, bar, store konferanserom, flotte utearealer og utendørs basseng.
Gjennom effektiv drift og styring sørger du for at avdelingen innfrir forventningene til lønnsomhet, kvalitet og kundetilfredshet. Stillingen rapporterer til hotelldirektør.
Noen ansvarsområder og viktige arbeidsoppgaver:
- Opprette vedlikeholdsplan/årshjul for hotellet og oppdatere denne fortløpende.
- Sikre at alle tekniske installasjoner blir vedlikeholdt, både fortløpende og periodisk.
- Sørge for at løpende og årlige kontroller gjennomføres og dokumenteres.
- Sikre og sørge for at all dokumentasjon iht eksterne og interne rutiner og krav blir registrert i egne databaser.
- Være hovedkontakt og opplæringsansvarlig for brann- og sikkerhetsrutiner samt Svanemerkeordningen.
- Være prosjektleder for alle (tekniske) prosjekt på hotellet.
- Prioritere, planlegge og gjennomføre løpende tekniske oppgaver til en hver tid. Sørge for og sikre drift i teknisk avdeling i løpet av hele sommersesongen, herunder lede eventuell sommerhjelp på teknisk.
Jobb med skikkelig flinke folk
Kompetanse
Kvalifikasjoner og hva vi mener du trenger for å lykkes i rollen:
- Relevant teknisk utdanning (bygg, elektro, vvs e.l.).
- Prosjekterfaring eller utdanning teller positivt.
- Erfaring fra hotelldrift er en fordel men ikke et krav.
- Vant til å jobbe med data.
- Denne stillingen krever at du har svært god muntlig og skriftlig kommunikasjonsevne i et skandinavisk språk og engelsk.
- Denne stillingen krever at du har sertifikat og egen bil.
Vi søker deg med følgende egenskaper :
- Tids- og kostnadsfokusert.
- Kvalitetsbevisst og serviceinnstilt.
- Utpreget løsningsorientering, ikke redd for å stå på og gi det lille ekstra ved behov.
- Utholdenhet, jobben kan til tider være fysisk tung.
- Selvgående, strukturert og med stor arbeidskapasitet.
I tillegg forventer vi at du som leder i Scandic Hotels:
- Etterlever Scandics verdier; Be Bold, Be a Pro, Be You, Be Caring.
- Leder etter Scandics lederskapsprinsipper; Build Trust, Inspire, Collaborate & Empower.
Vi tilbyr:
- En spennende lederjobb i en organisasjon i kontinuerlig utvikling og med store muligheter for å påvirke egen arbeidsdag.
- Gode karriere- og utviklingsmuligheter, både i Norge og i våre nordiske naboland.
- En arbeidsplass med utpreget samarbeidskultur og en virksomhet med stort fokus på bærekraft og miljø.
- Personalfordeler i Scandic Hotels.
- Lønn og betingelser etter avtale.
Du må påregne å jobbe noen kvelder, helger og helligdager ved behov. Teknisk Sjef er en del av ledergruppen på hotellet og er med i Duty vakt ordning.
Innkommende søknader behandles fortløpende og vi kan komme til å ansette den rette kandidaten før søknadsfristens utløp.
Dette er en fast ansettelse på heltid.
Jobb på et sted du vil trives
-
Utviklingsmuligheter gjennom interne programmer
-
Gode rabatter på overnatting, mat og drikke
-
Gode rabatter for familie og venner
-
Inspirerende, mangfoldig arbeidsmiljø
-
Fokus på miljø og sosialt ansvar
Om selskapet
Scandic er Nordens ledende hotellkjede med 280 hoteller i 6 land, hvorav over 85 av disse ligger i Norge. Hver dag jobber våre 14.000 medarbeidere med ett mål for øyet, å få gjestene våre til å føle seg velkommen hos oss. Som Nordens mest bærekraftige hotellkjede fokuserer vi alltid på miljø, samfunnsansvar og tilgjengelighet.
DO YOU SHARE OUR VALUES?
BE A PRO - GROW IN YOUR ROLE AND THE ORGANISATION
You are empowered to go in your desired direction, whichever that might be.
BE YOU - AMONG FRIENDS
You can be yourself at Scandic, that’s how we are able to give that genuine personal service to our guests. We don’t always know what challenges we will face during the day, but we will solve them together.
BE CARING - FOR THE BENEFIT OF TOMORROW
We will challenge you to take initiatives to accelerate the positive change for earth and build this and future generations as a whole.
BE BOLD - MAKE YOUR ACTIONS MATTER
You are trusted to step out of your comfort zone and make a difference. We have the muscles to make use of great initiatives.
Did you know that…TOM
TOM... Scandic was the first hotel chain to ask our guests to re-use their towels. Today, the hang-up-your-towel concept is standard at hotels around the world.
TOM... more than 4 out of 5 of our hotels are eco-labelled and the proportion is growing all the time.
TOM... we have drawn up a checklist of 135 points which we call our accessibility standard, so we can provide the same services and products for everyone.
TOM... we have arranged the world's largest blind lunch, in total darkness, in order to highlight the annual Day of Persons With Disabilities.
TOM... we serve more than 25 million cups of coffee each year and all of our coffee is ecologic, and FairTrade or UTZ-certified.
TOM... we have the Guinness record in the worlds longest breakfast buffet.
Alexander Hjertholm | Kontaktperson
Drevet av
