Skanska utvecklar och bygger ett bättre samhälle med fokus på hållbarhet.
Våra medarbetare är vår största tillgång. Inom HR arbetar vi med att attrahera, rekrytera, utveckla och behålla de bästa medarbetarna i vårt företag.
HR-supporten i Skanska har det viktiga uppdraget att leverera ett verksamhetsnära, tillgängligt och värdeskapande operativt stöd till hela organisationen. Vi bidrar med kompetens och struktur inom HR-frågor för att stärka verksamhetens förmåga att prestera goda resultat.
För dig som ska göra praktik inom Human Resources programmet eller läser motsvarande kurser på Universitetet i Stockholm eller Göteborg erbjuder vi nu möjligheten till en praktikplats på en dynamisk arbetsplats där du kan lära dig, utvecklas och påverka inom många olika frågor.
Om praktiken
Inom Skanska jobbar HR både lokalt och centralt, de team som erbjuder praktikplats finns i Göteborg och Stockholm. Här arbetar specialister inom rehab, arbetsrätt, rekrytering/search och HR Business partners. Alla med uppdraget att supportera chefer i produktionen/byggverksamheten. I Skanskas HR-uppdrag supporterar vi både inom yrkesarbetare- och tjänstemannaområdet.
För denna praktik kan vi erbjuda en inblick i HR-arbetet inom en stor organisation, en handledare och givetvis en introduktion liknande den vi ger nyanställda medarbetare. Praktikplatsen får störst effekt i nära samarbete med medarbetare på våra kontor där du sitter minst 3 dagar i veckan.
Vi har möjlighet att ta emot en praktikant under perioden jan-juni 2025 och du kommer vara placerad på något av våra kontor i Göteborg eller Stockholm. Vi ser gärna att din praktikperiod är minst 2 månader, och vi kan anpassa exakta datum efter överenskommelse.
Exempel på områden som finns möjlighet att lära sig mer om:
• Kompetensförsörjning: rekryteringsarbete i form av kravprofil, annonsering, urval, intervjuer, administration, för juniora tjänster i vår linjeverksamhet
• Arbetsrätt: delta i lokalt förhandlingsarbete, praktiskt arbete med företrädesrätt och omplacering
• Förebyggande hälsa och säkerhetsarbete: uppföljning av sjukfrånvaro, rehabiliteringsutredning, tester m.m.
• Analys, statistik och utredningsarbete i tex medarbetarundersökning och övertidsarbete
• Stödja chef och medarbetare i vår lärlingsprocess
• Administration
Den vi söker
Vi tror att du som person är självständig, ödmjuk och inlyssnande. Skanska är en stor organisation där man har många kontaktytor, så för att trivas hos oss är det viktigt att du vill och kan navigera i en sådan miljö. Det är också viktigt med integritet, HR innebär en del konfidentialitet, samt nyfikenhet - för att lära sig i en komplex organisation ser vi att du gärna ställer frågor. Det är meriterande med tidigare arbetslivserfarenhet, gärna inom HR-området. Det är också meriterande om du har erfarenhet av en stor organisation sedan tidigare.
För den här praktikplatsen behöver du:
-Vara studerande vid någon av universiteten i Sthlm eller Göteborg och läsa Human Resourcesprogrammet eller motsvarande kurser
-B-körkort
-Goda kunskaper i Svenska både i tal och skrift
-Goda kunskaper i MS Office
Vi ser fram emot din ansökan!
Välkommen att skicka in din CV via länken. Vi gör löpande urval så vänta inte med att söka. Har du frågor om praktikplatsen är du välkommen att kontakta någon av gruppcheferna.
Göteborg: Johanna Schäfer tel: 010-448 3018
Stockholm: Anna Berg tel: 010-449 0096
En praktikplats på Skanska ger dig möjligheten att komplettera dina teoretiska kunskaper med praktiska erfarenheter. Vi är måna om att din praktiktid ska bli både spännande och lärorik och att du ska få en bild av hur det är att arbeta på våra arbetsplatser. Du knyter också viktiga kontakter inför ditt framtida yrkesliv.
Upplägg/arbetsuppgifter: Tillsammans bygger vi morgondagens samhälle. Vårt mål är att du ska få en givande utveckling under din tid på Skanska. Under din praktik hos oss tilldelas du en handledare vars uppgift är att göra din tid hos oss så värdefull och inspirerande som möjligt. Du följer det dagliga arbetet och i takt med ökad kunskapsnivå får du ta ett större eget ansvar.
Test
Skanska använder sin kunskap och framtidsinsikt för att bidra till hur människor lever, arbetar och samverkar. Vi är ett av världens största projektutvecklings- och byggföretag med en omsättning på 157 miljarder kronor under 2023. Skanska är verksamma på utvalda marknader i Norden, Europa och USA. Tillsammans med våra kunder och en samlad expertis hos cirka 27 000 medarbetare skapar vi innovativa, hållbara lösningar som främjar hälsa och välbefinnande bortom vår livstid.
RubrikHos oss är du med och skapar förutsättningar till trygga områden och bättre levnadsvillkor för människor i samhället
RubrikDitt arbete bidrar i omställningen och utvecklingen för en hållbar framtid
RubrikDu är en del av ett öppet företagsklimat där alla vågar diskutera, reagera och agera.
RubrikDu tillsammans med dina kollegor arbetar på ett säkert sätt för att främja en mer hälsosam och trivsam vardag.
RubrikHär bygger vi en inkluderande arbetsmiljö där du och olika människors kompetens och erfarenhet får plats.
TOMWhen working at Skanska you take part in creating good conditions for safe areas and better living conditions for people in our community
TOMYour work contributes to the development of a sustainable future
TOMYou are part of an open workplace culture where everyone feels confident to make their voice heard, act and react.
TOMYou and your colleagues work safely to promote a healthier and better everyday life.
TOMTogether we are building an inclusive workplace culture that make room for our differences.
Emma Lindgren | Kontaktperson
Flera platser
Besök hemsida