Åh nej! Toppen! {$ msg.text $} ({$ msg.count $})

Verksamhetsutvecklare för Svensk Hemleverans

  • Ansök senast: 9 augusti 2024
  • Norrköping
  • Arbete på plats
  • Ansök senast: 9 augusti 2024
  • Norrköping
  • Arbete på plats

I rollen som verksamhetsutvecklare för Svensk Hemleverans är du ansvarig för att förbättra och optimera arbetssätt genom att effektivisera och identifiera stöd och nya arbetssätt & rutiner. Du direkt rapporterar till affärsutvecklingschef.

Som verksamhetsutvecklare är dina huvudsakliga arbetsuppgifter;

  • Arbeta operativt med att implementera strukturer och metoder i verksamheten utifrån beslutade övergripande riktlinjer och instruktioner.
  • Delta i utredningar och arbetsgrupper samt fungera som ett stöd för övrig personal i organisationen.
  • Ta fram & genomföra utbildningsinsatser i arbetssätt och metoder som stimulerar bättre samverkan och mer målinriktat arbete.
  • Bidra med process- och metodstöd i förändrings- och utvecklingsarbetet.
  • Samverka med avdelningschefer, ledare samt övriga centrala funktioner för att aktivt bidra till utvecklingen mot organisationens mål.
  • Initiera, driva och/eller medverka i olika projekt, processer, utredningar och förändringsarbete gällande utvecklingen av verksamheten utifrån strategiska mål.
  • Förankra beslut inom organisationen på flera nivåer.
  • Följa upp verksamheternas kvalitet

Du erbjuds att arbeta i en kreativ, stimulerande, händelsestyrd, fartfylld, omväxlande miljö. Vi är ett team på 10 personer som sitter i Norrköping i nya fräscha lokaler, där vi bl.a. har nyrenoverat gym.

Vi har verksamhet dygnet runt, året om. I alla roller kan det förekomma arbete på tider utanför de huvudsakliga arbetstiderna. Sker i dialog mellan medarbetare och chef utifrån verksamhetens behov.

Kvalifikationer

För att lyckas i tjänsten ser vi gärna att du har en analytisk förmåga, ödmjuk och en god kommunikatör som kan förklara dina förslag och involvera dina kollegor i förändringsprocessen. Att du är flexibel för att anpassa dig till nya situationer.

  • God samarbetsförmåga
  • Strategisk förmåga ha och kunna planera både på kort och lång sikt
  • Strukturerad & analytisk förmåga
  • Kvalitetsmedveten
  • Erfarenhet av projekt- och processledning
  • Erfarenhet av förändringsledning
  • Starka kommunikationsfärdigheter och förmåga att samarbeta med olika intressenter.
  • Förmåga att hantera flera uppgifter samtidigt.
  • Förmåga att se samband, orsak och konsekvens
  • Resultatfokuserad
  • God svenska och engelska i tal och skrift
  • Mycket god kunskap i Officepaketet i Excel.
  • Relevant akademisk utbildning eller utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig

Vi är en värderingsstyrd koncern som eftersträvar jämställdhet och mångfald och värdesätter därför sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att säkerställa en trygg och säker arbetsplats genomför vi som en del av vår rekryteringsprocess bakgrundsanalyser på utvalda kandidater.

Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

För frågor vänligen kontakta rekryterare mimmi.soderholtz@ntm.se

Vi har riktigt bra förmåner

  • Pension och försäkringar enligt kollektivavtal

  • Utvecklas med vårt mentors- och managementprogram

  • Förmånliga friskvårdserbjudanden

  • Rabatter hos våra samarbetspartners

  • Ta del av utbildningsstipendier

  • Framstående ledarskapsutveckling

Om företaget

NTM är en av Sveriges största koncerner för lokal media, en stiftelseägd koncern med hjärtat i den lokala journalistiken.

Vi har medarbetare på lokal marknad från Småland till Norrbotten. Våra medierådgivare och reklambyrån Fluid hjälper företag med kampanjer, innehåll och strategi. Flertalet av våra egna tidningar trycks hos Pressgrannar och Tryck i Norr, och delas ut av vårt distributionsbolag Svensk Hemleverans, som också erbjuder morgonpigga hemleveranser för både brev och paket, tex från vår egen e-handel samt Early Bird som NTM är delägare i.

Vi har höga ambitioner i vårt dagliga arbete och som arbetsgivare. Vi arbetar aktivt med vår arbetsmiljö, kompetens och ledarskap för att skapa en välmående verksamhet.

Vi värdesätter mångfald och utvecklas genom att ta vara på våra medarbetares skilda erfarenheter och perspektiv, men vi samlas under en gemensam värdegrund: Vi är lyhörda, målinriktade och nyfikna och därför snabba till förändring. Vi har en positiv anda och vi är förlåtande, toleranta och inkluderande.

-Vi genomför leveranser dygnet runt och har egna terminaler för packning och plock.

-Early Bird är vår frakttjänst för e-handelspaket med 95% täckning i Sverige.

-Vårt mål är att vara fossilfria till år 2030, i enlighet med FN:s globala mål Agenda 2030.

-Med våra elbilar har vi 95% fossilfria leveranser i tätort.

-Bra ledarskap ger våra medarbetare rätt förutsättningar att lyckas med sitt uppdrag. Vi jobbar aktivt med att utveckla våra chefer och ledare

Mimmi Söderholtz | Kontaktperson

Ansök nu
Svensk Hemleverans

Norrköping | Arbete på plats
Besök hemsida