KPMG søker IAM-arkitekt/-spesialist
KPMGs tverrfaglige cyber- og sikkerhetsmiljø er i stor vekst og har utviklet seg til å bli et av Nordens ledende miljøer innen sikkerhetstjenester. Vi er spesielt sterkt posisjonert som rådgiver for samfunnskritiske aktører og tilbyr en kombinasjon av teknisk innsikt, bransjekunnskap og forretningsforståelse. Våre kunder er i gang med store moderniserings- og digitaliseringsprosjekter med høy kompleksitet, hvor sikkerhetsbrudd kan få alvorlige konsekvenser for både virksomheten og samfunnet.
Vi opplever stor etterspørsel etter våre tjenester og leter derfor etter flere dyktige kolleger i Oslo, Bergen, Stavanger og Tromsø slik at vi kan levere verdi til flere av Norges mest sentrale virksomheter. Vi kan love deg faglige utfordringer og vekstmuligheter fra første dag!
Dette ser vi etter:
Vi ser etter deg som er erfaren innen teknologi som vil hjelpe våre kunder med å designe og sikre sine IT-systemer. Du ønsker å skape innovative løsninger som understøtter forretningsbehov og samtidig bidrar til høyere sikkerhetsnivå. Som IAM-arkitekt/-spesialist vil du bistå kunder med å etablere sikkerhetsløsninger som er fundamentale for å understøtte en moderne “zero-trust” basert sikkerhetstankegang. Gjennom løsningsetablering i henhold til beste praksis bidrar du til funksjonelle og sikre løsninger for brukerne og samfunnet.
Vi ser etter deg som har lyst til å arbeide med digital sikkerhet og digitale identiteter, og som ønsker å være med på å videreutvikle IAM som fagområde i KPMG. Du ser at digitaliseringen gjør samfunnet mer sårbart og vil være med å gjøre en forskjell hos kundene våre. Du har lidenskap for teknologiske løsninger og evner å arbeide med både strategiske og tekniske aspekter i prosjekter. Du jobber målrettet, er strukturert og holder deg oppdatert på nye trender innen teknologi og metodeverk. Du ønsker å være bindeledd mellom forretningsbehov og teknologi.
I KPMG jobber vi sammen for å løse utfordringer, samtidig er vi avhengig av medarbeidere som selv tar initiativ for å drive prosesser og prosjekter framover. Vår ideelle kandidat er inkluderende, deler av sin kunnskap og vil videreutvikle seg og andre innen fagområdet.
Vi ser for oss at du har:
Det er ønskelig at du kan sikkerhetsklareres.
Slik er det å jobbe hos oss:
I KPMG jobber vi sammen for å løse utfordringer, samtidig er vi avhengig av medarbeidere som selv tar initiativ til å drive prosesser og prosjekter framover. Prosjektene våre varierer i lengde og omfang og man er ofte engasjert i flere kunde- og internprosjekter samtidig. Våre medarbeidere er inkluderende, deler av sin kunnskap og vil videreutvikle seg og andre innen fagområdet.
Dette får du:
Vi tilbyr deg en variert og spennende arbeidshverdag samt faglig og sosialt felleskap med rundt 80 dyktige kollegaer med ulik bakgrunn og erfaring. Vi vektlegger kunnskaps- og erfaringsdeling og spiller hverandre gode. Hos oss har vi et inkluderende miljø der nytenkning verdsettes og vi kan utfordre hverandre. Du vil du få gode muligheter for faglig og personlig utvikling, både i det daglige arbeidet og som en del av KPMGs globale cybersikkerhetsteam med stor eksponering mot internasjonale kurs og kunder.
Interessert?
Ikke nøl med å ta kontakt med Partner Jørn Anders Jenssen på mobil 93 45 38 05
Vi gleder oss til å høre fra deg og behandler søknader fortløpende
Kompetanse- og karriereutvikling
Hybrid arbeidsplass og fleksitid
Svært gode pensjons- og forsikringspakker
Mangfold og likeverd
Store og små sosiale arrangementer
Internasjonale muligheter
Competence- and career development
Hybrid workplace
Pension and insurance packages
Diversity and equality
Social gatherings
International opportunities
I KPMG Norge er vi om lag 1700 dyktige og engasjerte medarbeidere fordelt på 23 kontorer rundt om i hele Norge. Som et tverrfaglig kompetansehus tilbyr vi tjenester innen rådgivning, revisjon, skatt, avgift og forretningsjuss. Vi har erfarne fageksperter innen en rekke områder og sammen med vår bransjekunnskap og lokale ekspertise, hjelper vi våre kunder med å skape verdi.
I KPMG våger vi å stille spørsmål, utfordre, vise nysgjerrighet og si ting rett frem. Kun da forstår vi kundenes utfordringer og muligheter fullt ut, og slik blir vi i stand til å gi bedre råd.