Nu söker vi dig som älskar service och barn och vill arbeta hos oss i sommar på Scandic Umeå Syd!
Som ett av Scandics familjehotell har vi som mål att vara det självklara valet för familjer som inte bara vill ha ett hotell att övernatta på. Hos oss är det en självklarhet att barn ska få busa, pyssla, dansa, sjunga, hitta nya kompisar och lära sig nya saker. Tillsammans ska vi nu skapa massor med nya minnen för våra gäster, där kanske just du kommer ha en avgörande roll för att vi ska lyckas med vårt mål.
Oavsett varför gästen kommer till oss är det få saker som är så uppskattade som ett vänligt ansikte som hälsar välkommen. I rollen som aktivitetsvärd är det din uppgift att skapa en gästupplevelse i världsklass för hela familjen.
Vad innebär rollen som aktivitetsvärd?
I denna roll ska du tillsammans med dina kollegor ordna varierande aktiviteter och underhållning för hela familjen. Du kommer aktivt delta i aktiviteter samt se till att alla aktiviteter är engagerande, roliga, kreativa och underhållande för våra gästande familjer.
Vem är du?
Det är viktigt att du är praktiskt lagd och gillar varierande arbetsuppgifter. Vi ser att du har tidigare erfarenhet av att arbeta med barn och ungdomar samt erfarenhet av att instruera och leda barnaktiviteter. Du behöver också ha goda kunskaper i svenska. Vi lägger stor vikt vid din personlighet och samarbetsförmåga då alla medarbetare tillsammans ansvarar för gästens upplevelse.
Information om tjänsten:
Tjänsten är ett sommarvikariat på 80%
Vi begär utdrag ur belastningsregistret.
Vi tar enbart emot ansökningar via vår hemsida. Alla ansökningar kommer att behandlas löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag, varför vi ber dig att ansöka så snart som möjligt. I denna rekrytering använder vi oss av ett enklare test om service vid urvalet.
Vi ser fram emot att välkomna dig till oss på Scandic!
Ps, på vår hemsida kan du läsa ännu mer om hur det är att arbeta på Scandic, våra förmåner och vår kultur!
Rabatt när du äter, dricker och övernattar hos oss
Family & Friends rabatt för din familj och vänner
Rabatt hos våra partnerföretag
Pension & försäkringar enligt kollektivavtal
Friskvårdsbidrag
Utbildning och utveckling via interna plattformar
Discounts when eating, drinking & staying with us
Family & Friends discounts
Partner discounts
Great health insurance for you and your family
Professional and personal development
Vi når längre när olikheter bejakas. Hos oss får du utrymme att vara dig själv och utvecklas i den riktning du vill, med trygga villkor och schyssta avtal som grund. Ta med dig dina erfarenheter, ditt engagemang och ditt sätt att tänka till oss - bidra till en kultur där vi bryr oss på riktigt: om varandra, våra gäster och vår planet. Välkommen till Scandic.
Delar du våra värderingar?
BE A PRO BE YOU BE CARING BE BOLD
Visste du att...TOM
TOM...uppmuntrar alla att göra skillnad för miljön och att det var en av våra kollegor inom housekeeping som kom på idén om ”häng-upp-handduken”.
TOM...i Sverige blivit rankad som besöksnäringens mest attraktiva arbetsgivare två år i rad, i Visitas årliga undersökning.
TOM... bara serverar kaffe som är ekologiskt och Fairtrade eller UTZ-certifierat.
TOM...tack vare vårt stora miljöengagemang, blivit rankad som branschens mest hållbara arbetsgivare elva år i rad, av Sustainable Brand Index.
TOM...under 2014 inledde ett samarbete med organisationen Real Stars, centrerat kring ”Fair Sex”, dvs. arbete mot människo- och sexhandel.
Did you know that...TOM
TOM... Scandic was the first hotel chain to ask our guests to re-use their towels. Today, the hang-up-your-towel concept is standard at hotels around the world.
TOM... More than 4 out of 5 of our hotels are eco-labelled and the proportion is growing all the time.
TOM... we serve more than 25 million cups of coffee each year and all of our coffee is ecologic, and FairTrade or UTZ-certified.
TOM...thanks to our engagement in sustainability matters we have been named the most sustainable brand in the hotel industry, eleven years in a row, by Sustainable Brand Index.
Linn Lindgren | Kontaktperson