Oh oh! Fantastisk! {$ msg.text $} ({$ msg.count $})

Lead Front-end Developer

  • Søknadsfrist: Snarest
  • Oslo
  • Søknadsfrist: Snarest
  • Oslo

Our tech stack is expansive - we use Azure cloud platform, Kubernetes, Java, Node.js, React and much more. But you and your team decide what works best for you. Want to implement a new technology that can do a better job? Go ahead and prove the case. When and how you do your job is up to you and your colleagues. We trust you to do what works best for your product.

We offer an attractive compensation package, including bonuses, personal development programs, and ample opportunities for professional growth.

Right now, we’re looking for a heads-on Lead Developer with strong background in the web development to join us and lead the transformation of our client-side architecture.

Responsibilities

  • Lead and manage a team of front-end engineers and providing necessary guidance, coaching and mentoring.
  • Build high fidelity and high-performance front-end experience in collaboration with the product team
  • Architect the front-end framework using the latest tech stacks with scalability, performance and quality in mind
  • Continuously improve our engineering processes, tools, and systems that allow us to scale the code base, productivity, and the team
  • Troubleshoot, support and maintain applications/projects

You get to have an impact on how we manage architecture, design, testing, and DevOps.

Kompetanse

You have…

  • 3+ years of experience leading front-end teams to build and deliver high performing web solutions
  • 5+ years of React.JS with Redux/Redux Saga and/or Next.JS with customer facing or internal web/mobile applications
  • Ability to technically support hands on & guide front-end development
  • Strong cross-functional collaboration, communication, leadership, and project management skills
  • Experience working in an agile development environment and test-driven development
  • Good sense of usability and design
  • Strong written and verbal communications skills

Tribia believes in hiring collaborative, curious, kind, diverse, and smart people who are excited to push boundaries. Our team is based on authenticity, vulnerability, and acceptance. If you're excited about this role but your experience doesn't align perfectly with the points outlined in the job description, we encourage you to apply anyway.

What we offer you

  • Competitive salary
  • A key position in tech leadership
  • Freedom to build the best solution and the future tech team of Interaxo
  • A proven stable business, which is growing massively over years
  • The opportunity to bring positive changes to the development organization alongside passionate team members
  • Possibility of working remotely

Jobb på et sted du vil trives

  • Raus og positiv kultur

  • Muligheter for personlig og faglig utvikling

  • God balanse mellom jobb og privatliv

  • Flat organisasjonsstruktur med romslig «takhøyde»

  • Vi har det morsomt sammen og jobber sammen mot mål

  • Vi er opptatt av å levere resultater!

Om selskapet

Siden 2001 har Tribia vært en ledende aktør og leverandør av samhandlingsløsninger for prosjekter innen bygg og anlegg. Vi er i dag markedsleder i Norden med vår BIM collaboration løsning - hvor prosjekter samler, kvalitetssikrer og kommuniserer bygginformasjon i èn løsning gjennom alle prosjektets faser. Vi digitaliserer og forbedrer prosjektgjennomføringen!

Vi er 80 ansatte som utvikler, leverer og eier produktene Interaxo Project, Interaxo Field og Interaxo BIM Data, som inngår i vår BIM collaboration løsning. Alle jobber engasjert og smidig med å realisere vår visjon:

"Sammen skal vi skape prosjektlykke"

TRIBIAS VERDIER-

EKTEVi er ærlige, pålitelige og til å stole på, overfor hverandre, kundene og omverdenen. Det skal være hyggelig, personlig og givende å møte oss og jobbe med oss

SMIDIGVi er fleksible, løsningsorienterte og bruker vår samlede kompetanse og bransjekunnskap for å løse kundens behov og utfordringer

ENGASJERTVi tar initiativ, byr på oss selv, har det gøy og utfordrer hverandre og omverdenen. Vi ser på utfordringer som nye muligheter, og vi strekker oss langt for å overgå forventninger og flytte grenser

Vibeke Morthaug | Kontaktperson

Søk her
Tribia AS

Oslo
Besøk nettside