Oh oh! Mahtavaa! {$ msg.text $} ({$ msg.count $})

Henkilöriskienhallinnan johtava asiantuntija

  • Viimeinen hakupäivä: 4. huhtikuuta 2023
  • Espoo
  • Viimeinen hakupäivä: 4. huhtikuuta 2023
  • Espoo

LähiTapiolan riskienhallinnan asiantuntijapalveluissa perustehtävämme on tukea asiakkaitamme työturvallisuuden ja työkykyjohtamisen kehittämisessä sekä turvallisuusjohtamisen ja riskienhallinnan vahvistamisessa. Asiantuntijamme tekevät tiivistä yhteistyötä yritysasiakkaidemme kanssa ja saamamme palaute on vuodesta toiseen loistavaa.

Haemme noin 10 hengen tiimiimme työturvallisuuden ja henkilöriskienhallinnan monipuolista osaajaa.

Johtavana asiantuntijana olet mukana konsultoimassa ja kehittämässä laajasti asiakkaidemme työturvallisuutta, työkykyjohtamista ja riskienhallintaa. Sytyt asiakkaiden kohtaamisesta ja haluat kehittää ja jakaa osaamistasi.

Työskentele mahtavien kollegoiden kanssa

Ville
Aluejohtaja
"Parasta on laaja näköala vakuutus- ja finanssialan palveluihin, joita voimme tarjota asiakkaillemme. LähiTapiola on ihmislähtöinen ja tarjoaa mahdollisuuksia urapolkuihin sekä itsensä kehittämiseen."
Melissa
Korvausneuvoja
"Parasta korvausneuvojan työssä on monipuolisuus. Käsittelet erilaisia mielenkiintoisia vahinkotapahtumia ja kehität samalla omaa osaamista. Työn merkityksellisyys näkyy vahvasti asiakaskohtaamisissa."
Christoffer
Marknadsföringschef
"Det bästa med LokalTapiola är att vi lokalt, på riktigt vill hjälpa och befrämja trygghet och välbefinnande. Mitt eget jobb är mångsidigt och jag har möjligheten att pröva nya idéer."
Anette
Rahoitusasiantuntija
"Parasta LähiTapiola Rahoituksessa on yhdessä tekeminen. Meillä on jokaista työntekijää arvostava työyhteisö, joka kannustaa menestymään. Lisäksi hyvinvointiamme tuetaan aktiivisesti huippueduin."

Taidot ja vaatimukset

Odotamme sinulta

  • Sopivalla koulutuksella ja työkokemuksella saavutettua osaamista ja näkemystä TTT-järjestelmien ja työkykyjohtamisen kehittämisestä
  • Osaamista psykososiaalisista kuormitustekijöistä ja niiden hallinnasta
  • Vahvaa fasilitointi- ja valmennusosaamista ja kokemusta työyhteisön kehittämisestä - hienoa jos pystyt kouluttamaan myös englanniksi
  • Erinomaisia viestintätaitoja sekä sujuvaa digitaalisten työkalujen käyttöä

  • Valmiutta matkustaa kotimaassa

  • Kokemus ja into kehittää asiakkaillemme tarjottavia riskienhallinnan työkaluja ja analytiikkaa on lisäksi iso plussa

Tarjoamme

Aivan mahtavat asiakkaat ja työkaverit, hyvät mahdollisuudet laajentaa ja kehittää omaa osaamista, 24/7 vakuuutusturvan ja muutenkin kelpo henkilöstöedut. Työskentelemme joustavan hybridisti.

Lisätietoja

Jos sinulla on kysyttävää tehtävästä tai meillä työskentelystä, lisätietoja antaa tiimin esihenkilö Kirsi Leskelä-Kelkka, puh. 040 553 7307 [email protected] / LinkedIn. Parhaiten tavoitat Kirsin arkiaamuisin 8.15-9 ja iltapäivisin klo 15.30-16.30.

Hae tehtävää täyttämällä hakulomake 4.4.2023 mennessä.

Ps. Meillä on kaksi paikkaa tiimissä avoinna hieman eri profiililla - kurkkaa myös ilmoitus https://emp.jobylon.com/jobs/1... ja hae sinulle sopivampaa!

Meillä on loistavat edut

  • Kattava työterveyshuolto ja työhyvinvointiohjelmat

  • Mahdollisuus koulutukseen ja urakiertoon

  • Vakuutukset ja pankkipalvelut edullisemmin

  • Arvostamme työn ja vapaa-ajan yhteensovittamista

  • Loistavat kumppanuusedut

  • Hyväntahtoinen ja intohimoinen työyhteisö

  • Omfattande företagshälsovård och program

  • Möjlighet till utbildning och arbetsrotation

  • Förmånligare försäkringar och banktjänster

  • Vi värdesätter balans mellan arbete och fritid

  • Utmärkta förmåner från samarbetspartners

  • En välvillig och passionerad arbetsgemenskap

Tietoa yrityksestä

LähiTapiola on elämänturvayhtiö, jonka visiona on olla asiakkaidensa arvostetuin kumppani elämänturvassa. Autamme asiakkaitamme löytämään juuri heille sopivat elämänturvan tuotteet ja palvelut – turvallisuudessa, taloudessa ja terveydessä. Palvelemme asiakkaitamme paikallisesti yli 200 toimistossa ympäri Suomen.

Vaikutamme vastuullisesti ja edistämme paikallisyhteisöjen ja koko yhteiskunnan turvallisuutta sekä hyvinvointia yhteiskuntavastuun kumppaneidemme kanssa. Valtakunnallisia yhteiskuntavastuun kumppaneitamme ovat esimerkiksi Suomen Punainen Risti, Syöpäsäätiö ja Suomen luonnonsuojeluliitto.

Olemme yksi Suomen innostavimmista työpaikoista (Eezy Spirit). Elämänturvaamisen kulttuuri ja arvomme – rohkeus, intohimo ja hyväntahtoisuus – näkyvät työssämme ja henkilökuntamme tavassa toimia – ihan jokainen päivä. Arvostamme työntekijöitämme ja huolehdimme henkilöstömme osaamisesta, motivaatiosta ja jaksamisesta monin eri tavoin. Panostamme osaamisen kehittämiseen ja vastuulliseen johtamiseen, mikä näkyy meillä korkeana työtyytyväisyytenä.

Oletko sinä elämänturvaaja? - Tule mukaan osaksi tiimiämme!


TomMe LähiTapiolassa edistämme elämänturvakulttuuriamme

TomTuemme terveyttä ja edistämme syöpätutkimusta yhteistyössä Syöpäsäätiön kanssa. Vuonna 2021 LähiTapiola oli mukana mahdollistamassa Pidä Huolta -kampanjaa, jolla kerättiin yli miljoona euroa nuorten mielenterveyden ennaltaehkäisevään työhön. Mielenterveystyö jatkuu vuonna 2022.

TomToimimme Suomen Palloliiton pääyhteistyökumppanina. Haluamme osaltamme olla mukana edistämässä lasten ja nuorten liikkumista. Olemme myös Olympiastadionin pääyhteistyökumppani, jossa toimimme sisäliikuntatilojen nimikkokumppanina.

TomLähiTapiola on Punaisen Ristin ystävätoiminnan pääyhteistyökumppani. 25 000 ystävää kaipaavaa sai tukea toiminnan kautta vuonna 2021. Yhteistyössä Punainen Risti Ensiavun, SPEKin, Suomen Palopäällystöliiton ja paikallisten kumppaneiden kanssa LähiTapiola on kouluttanut yli 130 000 alkusammutuksen ja ensiavun sankaria.

TomLähiTapiola on valittu yhdeksi Suomen innostavimmista työpaikoista vuonna 2021 suurten yritysten sarjassa. Suomen innostavimmat yritykset–tunnustuksen saavuttavat vuosittain vain parhaisiin henkilöstötutkimuksen tuloksiin yltäneet suomalaisorganisaatiot.

TOMVi på LokalTapiola främjar vår livstrygghetskultur

TOMVi understöder hälsa och befrämjar cancerundersökning i samarbete med Cancerstiftelsen. Under året 2021 deltog LokalTapiola i möjliggörandet av Pidä Huolta – kampanjen, där det insamlades över en miljon euro till förebyggande arbetet för ungdomars mentala hälsa. Förebyggande arbetet bland mental hälsa fortsätter under året 2022.

TOMVi fungerar som huvudsamarbetspartner för Finlands Bollförbund (FBF). Vi vill via samarbetet bidra till att stöda barns och ungdomars idrott och motion. Vi är samtidigt Olympiastadions huvudsamarbetspartner och fungerar som partner för stadions inomhus motionsutrymmen.

TOMLokalTapiola är huvudsamarbetspartner för Röda Korsets vänverskamhet. 25 000 som saknat vän fick stöd via verksamheten under året 2021. I samarbete med Röda Korsets Första Hjälpen, SPEK, Finlands Brandbefälsförbund och lokala partners har LokalTapiola gett Hjälteskolning till över 130 000 hjälten i förstahands-släckning och första hjälpen.

TOMLokalTapiola har blivit utvald till en av Finlands mest inspirerande arbetsplatser i serien stora företag år 2021. Erkännandet Finlands mest inspirerande arbetsplats erhålls årligen endast av de finländska organisationer som fått de bästa resultaten i personalundersökningen.

LähiTapiola

Espoo
Käy sivulla